Product owner -Product Owner Business Lending

Voor ASN Bank zoeken we een Product Owner Business Lending in Utrecht.

Voor Business Lending zoeken we een Product Owner / Product Manager die twee value teams aanstuurt die end-to-end verantwoordelijk zijn voor producten, processen en systemen rondom zakelijke financieringen.

Wat ga je doen?

• Je vervult de rol van Product Owner én Product Manager binnen Business Lending.
• Je stuurt twee value teams aan die end-to-end verantwoordelijk zijn voor producten, processen en systemen rondom zakelijke financieringen.
• Met inhoudelijke expertise en een agile aanpak zorg je dat ondernemers sneller en makkelijker geholpen worden en dat producten voldoen aan actuele regelgeving.

Verantwoordelijkheden

• Prioriteren van de backlog en sprints; afstemmen met stakeholders en vertalen naar concrete user stories voor twee value teams.
• Bewaken van het epic-overzicht en tijdig bijsturen op voortgang en samenhang tussen teams.
• End-to-end doorvoeren van wijzigingen in processen, systemen en beleid.
• Opstellen van heldere IT-requirements op basis van businesswensen en toezichtsvereisten zoals ESG en GLOM.
• Leiden van complexe productontwikkelingen en zelfstandig besluiten nemen binnen gestelde kaders.

Jouw profiel

• Proactief en ondernemend; je signaleert kansen en enthousiasmeert stakeholders met een heldere productvisie.
• Besluitvaardig, overtuigend in communicatie en met sterke affiniteit voor IT en AI.

Vereisten

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde academische opleiding in een relevante richting.
• Minimaal 5 jaar ervaring als Product Owner in een complexe omgeving met zowel business- als IT-verantwoordelijkheden.
• Minimaal 3 jaar ervaring als Product Manager in een bancaire omgeving.
• Diepgaande kennis van zakelijke financieringen en relevante wet- en regelgeving, waaronder ESG en GLOM.
• Agile/Scrum mindset; kennis van Pega is een pre.

Aanvullende informatie

• Hybride werken.
• Bij indiensttreding vindt een pre-employmentscreening plaats.
• De kandidaat moet beschikken over een geldig legitimatiebewijs (paspoort of identiteitskaart) dat bij intake en op de startdatum getoond kan worden.
• De kandidaat dient beschikbaar te zijn voor de gevraagde periode.