Senior Tester

Voor HR - Ministerie van Justitie en Veiligheid (J&V) zoeken wij een Senior Tester die verantwoordelijk wordt voor het onderhouden en beheren van bestaande geautomatiseerde regressietesten en het ontwerpen en implementeren van nieuwe geautomatiseerde tests voor projecten binnen een DevOps/Agile-omgeving.

Functieomschrijving

• Onderhoud en beheer van bestaande geautomatiseerde regressietesten.
• Ontwikkelen van geautomatiseerde tests voor nieuwe componenten en projecten.
• Werken volgens DevOps-principes en Agile/Scrum-methodiek; oppakken van overige sprintwerkzaamheden indien nodig.
• Integratie van tests in CI/CD-pipelines, waaronder Robot Framework-integratie in Jenkins.

Vereisten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau (testmanagement).
• Minimaal 10 jaar werkzaam als tester.
• Minimaal 5 jaar ervaring met testautomatisering van back- en frontend met geautomatiseerde tooling.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met Robot Framework (front- en backend) en ervaring met het opzetten van regressietests in Robot Framework.
• Gecertificeerd in ISTQB Foundation of TMAP.
• Ervaring met XML, JSON, SOAP en REST.

Wensen / Pre's

• Ervaring met load- en performancetests, bijvoorbeeld JMeter.
• Ervaring met het opstellen en uitvoeren van SQL-queries.
• Kennis van continuous integration en ervaring met tools zoals Jenkins.
• Kennis van EBMS en JMS.

Competenties

• Teamspeler; communiceert helder en collegiaal.
• Geeft en ontvangt feedback.
• Conformeert zich aan teamprocessen en helpt proactief anderen, ook buiten het primaire werkgebied.
• Aantoonbare ervaring met Agile-teams volgens Scrum.

Werkvorm

Hybride werken: mogelijkheid tot een 50/50 werkverdeling tussen kantoor en thuis (in overleg).