Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Senior Coördinerend beleidsadviseur CIO Office

Posted 17 Aug 2026
Share:
Work experience
3 to 7 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€5,353 - €8,781 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
9 September 2026

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Bij het Ministerie van Financiën krijg je als Senior Coördinerend beleidsadviseur CIO Office direct invloed op de digitale koers van het departement.

Dit ga je doen

Digitalisering verandert in hoog tempo de manier waarop de overheid werkt. Cloud, data en generatieve AI brengen enorme kansen, maar ook complexe vraagstukken rond privacy, veiligheid en continuïteit. Het Ministerie van Financiën staat midden in die ontwikkelingen. Als senior coördinerend beleidsadviseur bij het CIO Office heb jij direct invloed op de koers die wij varen. Je adviseert op het hoogste ambtelijke en politieke niveau en zorgt dat onze adviezen niet alleen inhoudelijk sterk zijn, maar ook bestuurlijk standhouden. Wil jij vanuit een breed, multidisciplinair perspectief meebouwen aan een digitaal toekomstbestendig ministerie? Dan is dit jouw volgende stap.

Als senior coördinerend beleidsadviseur bewaak je de samenhang tussen de vele disciplines van digitalisering zoals data, privacy, informatiebeveiliging, cloud en AI. Jij hebt aantoonbare inhoudelijke expertise en ervaring op het brede IV-terrein. Jij zorgt dat deze onderwerpen in hun geheel worden bekeken en vertaalt dit naar scherpe adviezen voor de plaatsvervangend secretaris-generaal, de secretaris-generaal en de bewindspersonen.

Je speelt een sleutelrol in de voorbereiding van bestuurlijke besluitvorming en het duiden van nieuwe ontwikkelingen. Je kijkt vooruit en legt verbanden: wat betekenen de AI Act, de Data Act, de ontwikkelingen op het gebied van digitale autonomie en soevereiniteit, of een nieuw cloudbeleid voor Financiën en de uitvoeringsorganisaties (Belastingdienst, Douane en Toeslagen)? Hoe borgen we publieke waarden bij de inzet van generatieve AI? En welke keuzes zijn nodig om innovatie en veiligheid in balans te houden?

In deze rol werk je nauw samen met de departementale Chief Information Security Officer (dCISO), de Chief Privacy Officer (dCPO) en de Chief Data Officer (dCDO). Je bent zichtbaar op strategische dossiers, schakelt soepel tussen beleid en uitvoering en weet belangen bijeen te brengen in adviezen die richting geven én uitvoerbaar zijn.

Je maakt deel uit van het CIO Office dat zich focust op het gehele departement. De functie valt binnen het team CIO Office van het Ministerie van Financiën dat bestaat uit 14 professionals, variërend van strategische adviseurs op meerdere terreinen van informatievoorziening, een portfoliomanager, een Enterprise Architect en een Chief Data Officer. Samen zorgen we dat Financiën klaar is voor de digitale toekomst: veilig, innovatief en met oog voor publieke waarde.

Hier werk je niet aan één organisatie, maar aan het hele departementale speelveld met impact op beleid én uitvoering. Wat jij hier adviseert, kan morgen een actueel politiek onderwerp zijn.

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Je bent inhoudelijk sterk binnen het IV-domein, houdt het overzicht in een complex speelveld en durft koers te bepalen. Daarnaast breng je het volgende mee:

  • Aantoonbaar wo-werk- en denkniveau, bijvoorbeeld door een afgeronde wo-master in een relevante richting, zoals informatiekunde, informatica, ICT and Business of technische bestuurskunde;
  • Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen de overheid of een adviesorganisatie, bij voorkeur vanuit een inhoudelijke IV-expertrol en met een bestuurlijke of bestuursadviserende component;
  • Aantoonbare kennis van en ervaring met digitaliseringsvraagstukken, zoals cloud, AI, data en informatiebeveiliging;
  • Het vermogen om verbanden te leggen en vanuit een multidisciplinaire aanpak (data, privacy, IT) tot samenhangende keuzes te komen;
  • Sterke communicatieve en verbindende vaardigheden: je brengt de juiste mensen bij elkaar, schakelt soepel tussen beleid, uitvoering en bestuur en weet complexe vraagstukken helder en overtuigend te communiceren, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Een resultaatgerichte en proactieve houding: je neemt initiatief, kijkt vooruit, herkent kansen en risico's en vertaalt deze naar bestuurlijk relevante adviezen. Je durft keuzes te maken, hakt waar nodig knopen door en brengt zaken in beweging.

Hier kom je te werken

Meer over jouw toekomstige plek in de organisatie

De concerndirectie Informatievoorziening en Openbaarmaking (CDIO) valt rechtstreeks onder de (Plv.) secretaris-generaal. Deze directie voert de integrale dienstverlening (kaderstelling, monitoring en uitvoering) op het gebied van digitalisering en informatisering uit voor het beleidsdepartement uit. Op het gebied van kaderstelling op digitalisering, Informatiehuishouding en het openbaar maken van informatie acteert de directie departementaal en voor het beleidsdepartement.

Concerndirectie Informatievoorziening en Openbaarmaking (CDIO) streeft naar de best mogelijke informatievoorziening voor het ministerie van Financiën. Hierbij staat de toegevoegde waarde voor medewerkers, de burgers en bedrijven centraal. Organisatorisch zijn de hoofdtaken vertaald naar vier afdelingen: de afdeling Informatiebeleid, de afdeling Dienstverlening, de afdeling Openbaarmaking en Transparantie en de afdeling Informatiehuishouding.

Deze functie valt onder de afdeling informatiebeleid, richt zich op de departementale ontwikkeling van de digitaliseringsopgave, in samenwerking met de departementale CISO, CPO en CDO. Daarnaast geeft deze afdeling gevraagd en ongevraagd advies aan de directeur CDIO en de pSG in haar rol als departementale CIO. Verder heeft de afdeling een omvang van ongeveer 35 mensen en richt zich op het ontwikkelen van het beleid op het vlak van informatievoorziening.

Over Ministerie van Financiën

Het werk van het ministerie van Financiën gaat over meer dan cijfers en geld alleen. We rekenen bijvoorbeeld allemaal op financiering voor goede zorg en goed onderwijs, op duidelijkheid over belastingtarieven en op betrouwbare banken en verzekeraars, in Nederland en daarbuiten. Het ministerie van Financiën luistert naar wat er speelt in de samenleving van vandaag en heeft aandacht voor hoe Nederlanders hun toekomst zien. Met die kennis en inzichten leggen we samen met andere ministeries en binnen ons internationale netwerk de juiste verbindingen en brengen we Nederland verder.

Onze kernwaarden: integer, deskundig, duidelijk, durf en samenwerken zijn leidend voor ons gedrag en geven ons een gezamenlijke taal, waarmee we onderling bespreekbaar maken wat we doen en hoe we dat doen.

Het werk van het ministerie van Financiën gaat over meer dan cijfers en geld alleen. Het gaat over mensen zoals jij en ik. Mensen met verwachtingen, zorgen, vragen, dromen en plannen. Zo rekenen we allemaal op financiering voor goede zorg en goed onderwijs. Op duidelijkheid over belastingtarieven en op betrouwbare banken en verzekeraars, in Nederland en daarbuiten. En we rekenen allemaal op duidelijkheid over exportregels en wat we wel en niet mee mogen nemen vanuit de vakantiebestemming.

Government
Den Haag
Active in 4 countries
2,100 employees
50% men - 50% women
Average age is 41 years