Advocaat Personen- en Familie en Erfrecht

Bij DAS houden we het recht toegankelijk voor iedereen. Dat doen we met juridische experts die hun vak verstaan én oog hebben voor de mens achter het dossier. In deze rol werk je als Advocaat Personen- en Familierecht en Erfrecht aan juridische vraagstukken die direct impact hebben op het leven van mensen. Denk aan echtscheidingen, omgangsregelingen, alimentatie en gezag.

Wat ga je doen

Je behandelt juridische zaken binnen het personen- en familierecht en erfrecht voor verzekerden van bij DAS aangesloten verzekeringsmaatschappijen.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het behandelen van eenvoudige tot meer complexe dossiers binnen het personen- en familierecht en erfrecht, conform geldende verzekeringsvoorwaarden en de kwaliteitsnormen van DAS
• Het zelfstandig voeren van procedures, zowel binnen als buiten het procesdomein
• Overleggen met cliënten over de inhoud en aanpak van hun zaak en hen actief informeren over de voortgang
• Het efficiënt en effectief afhandelen van zaken binnen gestelde kwalitatieve en kwantitatieve doelstellingen, met oog voor klanttevredenheid
• Handelen conform wet- en regelgeving van de advocatuur, het professioneel statuut, de gedragsregels en het tuchtrecht
• Het selecteren en, waar nodig, inschakelen van externe deskundigen in overleg met de teamleider en het coördineren van hun werkzaamheden
• Het beantwoorden van ad-hoc juridische vragen van collega’s en het delen van vakinhoudelijke kennis
• Het begeleiden, coachen en inwerken van collega-juristen en advocaat-stagiaires
• Het behalen van jaarlijks 20 PE-punten en deelname aan intervisie en kwaliteitstoetsing
• Daarnaast draag je samen met je team bij aan het behalen van de teamdoelstellingen en vervul je een voorbeeldrol in professioneel, integer en loyaal handelen richting cliënten en DAS.

Waar kom je terecht?

Je komt terecht in een team van juridische professionals binnen DAS dat zich richt op personen- en familierecht en erfrecht. Samen behandelen jullie zaken die vaak emotioneel en complex zijn, waarbij deskundigheid, zorgvuldigheid en duidelijke communicatie centraal staan. Je werkt nauw samen met collega-advocaten, juristen en advocaat-stagiaires.

Bij DAS werken we vanuit drie kernwaarden. 'Echt in Contact' betekent dat we helder, persoonlijk en respectvol communiceren: we luisteren, stellen de juiste vragen en zorgen voor duidelijke vervolgstappen. Met 'Samen Scherp' maken we samen het verschil door verantwoordelijkheid te nemen, focus aan te brengen en resultaat te leveren. En met 'Ruimte voor Nieuwsgierigheid' blijven we ons ontwikkelen, experimenteren we, en omarmen we vernieuwing zoals digitalisering en AI.

Wat neem je mee

• Een afgeronde academische opleiding Nederlands Recht
• Een stageverklaring advocatuur en minimaal 3 jaar ervaring als advocaat binnen het rechtsgebied Personen en-Familierecht en Erfrecht
• Je werkt zorgvuldig, klantgericht en bent communicatief sterk
• Je kunt zelfstandig werken, maar zoekt actief de samenwerking op
• Je bent in staat om juridische kennis op een begrijpelijke manier over te brengen aan cliënten en collega’s
• Ruime ervaring met procederen

Wat bieden wij

• Een Individueel Keuzebudget (IKB) opgebouwd uit 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en de waarde van 48 bovenwettelijke vakantie-uren
• Het IKB kan worden ingezet voor extra salaris, extra vakantie-uren kopen en de aanschaf van fiscaal vriendelijke doelen zoals de aankoop van een fiets, fitnessabonnement of telefoon
• 200 uur vakantie o.b.v. 38 uur, waarvan 48 uur als opbouw in je IKB
• 1 Diversiteitsdag
• Hybride werken en flexibel reizen
• Budget voor een thuiswerkplek, een thuiswerkvergoeding en een reiskostenvergoeding
• Een laptop en een vergoeding voor mobiele telefonie
• Een goede pensioenregeling en een tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering
• Onbetaald verlofregeling
• Vrijwillige deelname aan JongDAS of de actieve personeelsvereniging
• Het kantoor van DAS in Amsterdam beschikt over een volledig modern ingerichte gym

Wie wij zijn

Bij DAS streven we ernaar om een aantrekkelijke werkgever te zijn en een positieve maatschappelijke impact te hebben. Onze arbeidsvoorwaarden zijn zorgvuldig samengesteld om een goede balans tussen werk en privéleven te bevorderen, persoonlijke en professionele groei te ondersteunen en het welzijn van onze medewerkers te waarborgen.

Verantwoord ondernemen en goed werkgeverschap staan bij DAS hoog in het vaandel. Onze collega’s doen ertoe: zij zorgen ervoor dat juridische hulp toegankelijk is voor iedereen.

Wij zorgen bij DAS voor een aantrekkelijke en stimulerende werkomgeving. Een omgeving waarin jij tot je recht komt. Een omgeving waarin jij het beste uit jezelf kunt halen. Waar je hybride kunt werken, waar je zelf de regie hebt over je verlof en je uren en waar jouw werk-privébalans vooropstaat.