Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Test Engineer

Posted 16 Aug 2026
Share:
Work experience
1 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€4,499 - €6,648 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Als Test Engineer bij DAS Legal & Insurance Operations ben jij de drijvende kracht achter de kwaliteit van onze digitale juridische dienstverlening. Jij combineert analytisch denkvermogen met technische vaardigheden en weet precies wanneer handmatig testen nodig is en wanneer automatisering het verschil maakt. In onze ambitie om de beste digitale juridische dienstverlener te zijn, speelt kwaliteit een sleutelrol. Jij zorgt ervoor dat onze software betrouwbaar is, risico’s inzichtelijk zijn en teams met vertrouwen kunnen releasen.

Wat ga je doen

Je werkt binnen IT DAS Legal & Insurance Operations aan een complex en bedrijf kritisch applicatielandschap dat onze juridische dienstverlening ondersteunt. Je bent onderdeel van één of meerdere DevOps teams en hebt daar een duidelijke verantwoordelijkheid voor kwaliteit en testen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Ontwerpen, uitvoeren en coördineren van handmatige én geautomatiseerde tests
  • Bewust kiezen tussen testvormen op basis van risico, complexiteit en toegevoegde waarde
  • Opstellen van testgevallen voor functionele en niet-functionele testen
  • Schrijven en onderhouden van testautomatiseringsscripts
  • Voorbereiden, aanpassen en beheren van testdatasets, onder andere met SQL
  • Uitvoeren van verschillende testsoorten zoals functioneel, regressie, keten en acceptatietesten
  • Actief meedoen in refinements, planningen en reviews vanuit kwaliteits-perspectief
  • Signaleren en bespreekbaar maken van kwaliteitsrisico’s en verbeterpunten
  • Samenwerken met developers, product owners en andere testers over de hele SDLC
  • Bijdragen aan kennisdeling en het coachen van collega’s waar dat past bij jouw ervaring
  • Voor testautomatisering willen we gebruik maken van PlayWright en we gebruiken ook tools als Postman, Bruno, SonarCloud

Je rol combineert zelf testen uitvoeren met inhoudelijke afstemming en coaching; hoe dat precies uitpakt, groeit mee met jouw ervaring en ambitie. Bij DAS geloven we dat kwaliteit niet alleen uit tooling komt, maar vooral uit scherp denken, samenwerken en bewust kiezen hoe je test.

Waar kom je terecht?

Je komt terecht binnen IT DAS Legal & Insurance Operations, het IT-domein dat verantwoordelijk is voor de ondersteuning en doorontwikkeling van de kernprocessen van onze juridische hulpverlening. Hier werk je nauw samen met juristen, business stakeholders en IT-collega’s.

Je maakt deel uit van het testgilde, waarin testers samenwerken aan het verbeteren van testaanpakken, standaarden en tooling binnen DAS.

Bij DAS werken we vanuit drie kernwaarden. 'Echt in Contact' betekent dat we helder, persoonlijk en respectvol communiceren: we luisteren, stellen de juiste vragen en zorgen voor duidelijke vervolgstappen. Met 'Samen Scherp' maken we samen het verschil door verantwoordelijkheid te nemen, focus aan te brengen en resultaat te leveren. En met 'Ruimte voor Nieuwsgierigheid' blijven we ons ontwikkelen, experimenteren we, en omarmen we vernieuwing zoals digitalisering en AI.

Wat neem je mee

  • Enige relevante ervaring als Test Engineer / Software Tester binnen agile of DevOps teams
  • Ervaring met handmatig testen én testautomatisering
  • Het vermogen om kwaliteit te beoordelen vanuit risico en businesswaarde
  • Ervaring met het schrijven van testautomatiseringsscripts
  • Ervaring met SQL en het opzetten of aanpassen van testdata
  • Kennis van testmethodieken zoals TMap, ISTQB of Quality Engineering
  • Technisch onderlegd, communicatief sterk en leergierig
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk

Senioriteit is voor ons geen doel op zich: we kijken vooral naar jouw skills, mindset en groeipotentieel.

Wat bieden wij

  • Een Individueel Keuzebudget (IKB) opgebouwd uit 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en de waarde van 48 bovenwettelijke vakantie-uren
  • Het IKB kan worden ingezet voor extra salaris, extra vakantie-uren kopen en de aanschaf van fiscaal vriendelijke doelen zoals de aankoop van een fiets, fitnessabonnement of telefoon
  • 200 uur vakantie o.b.v. 38 uur, waarvan 48 uur als opbouw in je IKB
  • 1 Diversiteitsdag
  • Hybride werken en flexibel reizen
  • Budget voor een thuiswerkplek, een thuiswerkvergoeding en een reiskostenvergoeding
  • Een laptop en een vergoeding voor mobiele telefonie
  • Een goede pensioenregeling en een tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering
  • Onbetaald verlofregeling
  • Vrijwillige deelname aan JongDAS of de actieve personeelsvereniging
  • Het kantoor van DAS in Amsterdam beschikt over een volledig modern ingerichte gym

Wie wij zijn

Verantwoord ondernemen en goed werkgeverschap staan bij DAS hoog in het vaandel. Onze collega’s doen ertoe: zij zorgen ervoor dat juridische hulp toegankelijk is voor iedereen.

Wij zorgen bij DAS voor een aantrekkelijke en stimulerende werkomgeving. Een omgeving waarin jij tot je recht komt. Een omgeving waarin jij het beste uit jezelf kunt halen. Waar je hybride kunt werken, waar je zelf de regie hebt over je verlof en je uren en waar jouw werk-privébalans vooropstaat.

Zo versterken we onze betrokkenheid bij onze klanten én bij elkaar als collega’s. En zo werken we samen aan een eerlijke en rechtvaardige samenleving, waarin juridische hulp voor iedereen toegankelijk is.

DAS maakt het recht toegankelijk voor iedereen; Wij helpen veel verschillende klanten, zowel zakelijk als particulier, problemen te voorkomen of op te lossen. Met brede juridische dienstverlening voor iedereen, verzekerd of niet-verzekerd.

Legal
Amsterdam
Active in 1 country
1,400 employees
40% men - 60% women
Average age is 39 years