Risk medewerker

Bij de RET speel je als Riskmedewerker een belangrijke ondersteunende rol binnen zowel risicomanagement als bedrijfscontinuïteit. Je draagt actief bij aan het versterken en verbeteren van de organisatie door het ontwikkelen, beheren en optimaliseren van beleid, processen en hulpmiddelen voor deze aandachtsgebieden. Ook ondersteun je bij het uitvoeren van monitoringswerkzaamheden.

Binnen risicomanagement ondersteun je bij het verder ontwikkelen en borgen van beleid en processen. Je speelt een actieve rol in het vergroten van het risicobewustzijn binnen de organisatie, onder andere door het geven van trainingen en coaching aan medewerkers. Ook stimuleer je continu verbeteren door de organisatie aan te jagen om risico’s verder te mitigeren en processen te versterken.

Over de functie

Als Riskmedewerker ben jij voor BCM ondersteunend bij het:

• Opzetten en onderhouden van het normenkader en het Internal Control Framework (ICF);
• Opzetten en onderhouden van de BCM Jaarkalender;
• Trainen en creëren van bewustwording in de organisatie;
• Toetsen van de samenhang van interne en externe bedrijfscontinuïteitsplannen.

Wie we zoeken

In deze functie zoeken we een collega die pragmatisch en doelgericht werkt en focus heeft op het realiseren van resultaten. Daarnaast zoeken we een collega die zelfstandig werkt en beweging weet te creëren in onze organisatie. Daarnaast heb je een aanjagende rol naar de afdelingen om aan de slag te gaan met bedrijfscontinuïteit. Je ondersteunt bij het opzetten en optimaliseren van beleid, processen en tools, en zorgt dat deze bijdragen aan het beheersen van risico’s én het realiseren van de organisatiedoelstellingen.

Verder heb je:

• Kennis van procesmodellering en risicomanagement ondersteunende tools, zoals bijvoorbeeld MAVIM
• Tenminste 1 jaar relevante werkervaring op het gebied van bedrijfscontinuïteit
• Bekendheid met relevante normen zoals ISO 22301 (BCM), COSO, ISO31000
• Aantoonbare kennis van procesmanagement, risicomanagement en Internal Control Frameworks

Dit bieden we

Bij RET investeren we graag in jou, zowel in werkplezier als in je toekomst. Daarom kun je rekenen op:

• Je verdient tussen €4.012,- en €5.882,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Hoeveel je precies verdient, hangt af van je kennis en ervaring.
• Daarnaast krijg je ook 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering. Ook kennen wij aantrekkelijke extra’s, zoals een jaarlijkse Rotterdam-uitkering en indien van toepassing een aanbrengbonus.
• Je start met een jaarcontract en gaat 36 uur per week werken (4x9 mogelijk). Ben jij tevreden en wij ook? Dan wordt je jaarcontract omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd.
• Een goede pensioenregeling (circa 67% werkgeversbijdrage), een extra levensloopuitkering van 1,5% en bijdragen aan je zorgverzekering en zorgkosten.
• Binnen ons vervoersgebied reis je gratis en onbeperkt met het openbaar vervoer. Gezinsleden kunnen tegen een kleine bijdrage ook onbeperkt meereizen. Voor reizen buiten het vervoersgebied vergoeden wij de volledige OV-kosten of ontvang je een kilometervergoeding bij gebruik van de auto.

Een screening of assessment kan deel uitmaken van de route die je aflegt tijdens de sollicitatieprocedure.