Junior Resource Manager

De rol in het kort

Jij zorgt ervoor dat klanten worden voorzien van zo optimaal mogelijk samengestelde projectteams. In deze rol support je Resource Managers bij het evenwichtig en pragmatisch adviseren over de inzet van onze mensen bij Deloitte.

Benefits

• Je deelt mee in de winst, boven op een vast salaris;
• Altijd blijven groeien met het development program;
• Een vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding;
• Flexibele werktijden, waarbij je je eigen agenda indeelt;
• 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen;
• De mogelijkheid om 3 nationale feestdagen te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen;
• Een goede mobiliteitsregeling met verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan;
• Een tijd-voor-tijdregeling;
• Een laptop en iPhone, waarbij de iPhone ook privé gebruikt mag worden;
• Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is;
• Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling;
• Fiscaal voordelige opties, zoals bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen;
• Een maandelijks budget voor flexibele arbeidsvoorwaarden, zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan;
• De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar als jouw kind 12 jaar of jonger is;
• Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.

Jouw profiel

• Een hbo-diploma, of gelijkwaardig door ervaring met mbo niveau 4;
• Sterke analytische vaardigheden;
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• Computervaardigheden, met name een praktische kennis van Windows, Word en Excel;
• Een proactieve en creatieve benadering van probleemoplossing - het vermogen to think outside the box;
• Stressbestendigheid en een goede organisatie;
• Vaardigheden om details te doorzien en discrepanties te identificeren.

Over het team

Resource Management is een bedrijfskritisch proces binnen Deloitte Technology & Transformation. Als Resource Management team zorgen we er samen voor dat de (klant)teams worden voorzien van de juiste mensen, met de juiste vaardigheden, op het juiste moment.

Wat ga je doen?

Als Junior Resource Manager vervul je proactief een spilfunctie binnen het Resource Management team en zit je dicht op het vuur. Je fungeert als aanspreekpunt voor allerlei aspecten en kunt op verschillende plekken worden ingezet. Zo help je bijvoorbeeld met het evenwichtig en pragmatisch adviseren over planning, proces en inzet van onze resources. Ook help je mee met het up-to-date houden van onze planningstool met aanvragen. Daarnaast ondersteun je bij het oplossen van plannings- en resourcekwesties, rekening houdend met de belangen van de medewerker, de klant en Deloitte. Je durft mensen aan te spreken indien nodig, onder andere wanneer acties ondernomen moeten worden rondom het vastleggen van gegevens in de planningstool.

Samenwerken en overleggen met de Resource Managers om behoeftes in te vullen is cruciaal. Relaties opbouwen met stakeholders op verschillende niveaus is de sleutel tot succes.

• Het uitvoeren van het planningsproces, in nauwe samenwerking met Resource Managers;
• Het proactief monitoren van de beschikbaarheid en inzet van de professionals;
• Het beheren en registreren van binnenkomende resourceaanvragen;
• Het beheren van het planningssysteem zodat de bezettingsgraad zo nauwkeurig mogelijk wordt weergegeven en het systeem altijd up-to-date is met accurate gegevens.

‘’Vanuit mijn passie voor het samenbrengen van strategie en design help ik de klant écht vooruit.”

Anna van de Kraats, Senior Consultant Marketing & Commerce