Medior Consultant Digitale Transformatie
Build your career on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Word de beste versie van jezelf als Medior Consultant Digitale Transformatie
Maak technologie waardevol voor mensen en help organisaties echt vooruit. Bij Sogeti geloven we dat digitale transformatie pas werkt als medewerkers er beter van worden. Een werkplek die logisch, makkelijk en fijn in gebruik is. Daarom zoeken we een Medior Consultant Digitale Transformatie die met een frisse blik en veel energie kijkt naar wat medewerkers nodig hebben. Jij zorgt dat technologie werkt voor mensen, niet andersom.
Waarom jij het verschil maakt
Technologie verandert snel: Microsoft 365 en (Gen)AI. Jij helpt klanten om bij te blijven en vooruit te komen. Je kijkt steeds wat medewerkers nodig hebben om goed te kunnen werken. Je zet gebruiksdata om in heldere en haalbare stappen die direct toepasbaar zijn voor de organisatie. Daarnaast verbeter je digitale werkplekken, zodat medewerkers eenvoudiger kunnen samenwerken. Ook spoor je knelpunten op en zorg je voor oplossingen waar medewerkers meteen voordeel van hebben.
Als Medior Consultant Digitale Transformatie bij Sogeti:
- Leid je zelfstandig deeltrajecten of volledige projecten met een sterke focus op gebruikerswaarde: elke stap moet waarde opleveren voor de gebruiker
- Begeleid je workshops, stakeholderdialogen en interventies waarin je medewerkers of stakeholders actief meeneemt in verandering
- Coach je junior consultants en draagt op die manier bij aan hun groei
- Vertaal je technologie naar gebruik op een pragmatische manier
Hiermee word je de beste versie van jezelf
- Je wordt onderdeel van onze Transformation, Coaching en Design (TCD) community, waarin we kennis delen, samen ontwikkelen en elkaar beter maken
- Bij Sogeti heb je toegang tot experts uit het hele bedrijf (cloud, architectuur, testen, change)
- Bij Sogeti krijg je toegang tot de opleidingen van de Sogeti Academy, Capgemini University, alle Microsoftcertificeringen en een groot aanbod van trainingen en opleidingen op het gebied van soft-skills
- Je werkt aan digitale transformaties bij toonaangevende organisaties in Nederland - overheid, industrie, financiële sector en meer
Je kunt daarnaast rekenen op:
- Een vast contract van 32, 36 of 40 uur met een beloningsbudget van maximaal €5.900 inclusief vakantiegeld en mobiliteitsvergoeding
- Keuzevrijheid in mobiliteit: een volledig elektrische leaseauto, kilometervergoeding, een NS-Business Card of een combinatie daarvan
- Een fietsleaseplan via Lease a Bike, omdat we een actieve levensstijl stimuleren
- 26 vakantiedagen met de mogelijkheid om bij te kopen, een onkostenvergoeding en een jaarlijkse bonus
- Benefits at Work met kortingen bij webshops zoals bol.com, HEMA en Wehkamp, en voordeel op activiteiten, elektronica en meer
- Een sterk inhouse L&D-programma en een onbeperkt opleidingsbudget
- Ruimte om bij te dragen aan een duurzamere toekomst via een duurzaamheidsbudget en flexregelingen
- Aandacht voor mentale en fysieke gezondheid met initiatieven zoals OpenUp, vitaliteitswebinars, ouderschapstrainingen en korting op je sportabonnement
Jouw talenten en ervaring als Medior Consultant Digitale Transformatie
- Ervaring in digitale transformatie, verandermanagement of adoptie
- Begrip van digitale werkplekken (o.a. Microsoft 365, Copilot) - doorgronden en analyseren met behulp van het Veranderkrachtmodel
- Sterke consultancy en communicatie-skills: analyseren, faciliteren, adviseren en verbinden
- Je bent tekstueel sterk: je kunt goed schrijven en redigeren
- Enthousiasme om organisaties te helpen veranderen op een mensgerichte manier
- Humor, lef en een gezonde dosis nieuwsgierigheid want verandering vraagt creativiteit en relativeringsvermogen
- Adoptie kunnen vormgeven met bewezen veranderaanpakken en klanten begeleiden van zien - duiden - doen
Meer over Sogeti
Sogeti is onderdeel van Capgemini en werkt aan complexe en impactvolle IT-vraagstukken bij grote organisaties door heel Nederland. Je werkt in vakinhoudelijke communities waarin kennisdeling vanzelfsprekend is, met ruimte voor initiatief, eigenaarschap en persoonlijke groei.
Met ruim 2600 medewerkers bundelen we meer dan 35 jaar ICT-kennis en -expertise in één bedrijf. Het ontwerpen, realiseren, implementeren, testen en beheren van ICT-oplossingen behoort tot onze core-business. Eén van onze specialismen is het bouwen en beheren van informatiesystemen die 7*24 draaien en betrouwbaar moeten zijn.
Sogeti-methodieken als TMap®, TPI®, DYA® en Regatta® zijn uitgegroeid tot internationale standaarden.
Passie…
Met ruim 2600 medewerkers bundelen we meer dan 35 jaar ICT-kennis en -expertise in één bedrijf. Het ontwerpen, realiseren, implementeren, testen en beheren van ICT-oplossingen behoort tot onze core-business. Eén van onze specialismen is het bouwen en beheren van informatiesystemen die 7*24 draaien en betrouwbaar moeten zijn.
Sogeti-methodieken als TMap®, TPI®, DYA® en Regatta® zijn uitgegroeid tot internationale standaarden.
Passie voor je vak
Vakmanschap is een van de belangrijkste pijlers van onze cultuur. Ook in de structuur van onze divisies komt dit tot uiting. Onze medewerkers zijn gegroepeerd rondom expertises. Binnen een expertisegroep worden regelmatig bijeenkomsten georganiseerd. Dit biedt jou de mogelijkheid om met collega’s over het vakgebied te praten, kennis op te doen en te delen wat weer bijdraagt aan je persoonlijke ontwikkeling.
Daarnaast kom je zo op informele wijze met elkaar in contact. Plezier vinden we namelijk een voorwaarde om je werk goed te kunnen uitvoeren. Het heft in eigen hand Jij krijgt volop mogelijkheden om je te ontwikkelen op één van onze expertises, waarbij wij voortdurend aandacht hebben voor jouw loopbaanontwikkeling. Dat doen we onder andere door middel van coaching, opleidingen, technische meetings, congressen en beurzen. Certificering op ons vakgebied vinden wij belangrijk en hierbij faciliteren en stimuleren we je zoveel mogelijk. Zelf zit je wel aan het stuur om jouw uiteindelijke bestemming binnen Sogeti en jouw vakgebied te bereiken. Wij vinden eigen verantwoordelijkheid erg belangrijk. Daarnaast verwachten we van jou dat je beschikt over goede communicatieve eigenschappen om met onze klanten te sparren. Gedrevenheid, enthousiasme en plezier in en trots voor het vakgebied.
Young Professionals
Wij zoeken young professionals met een gerelateerde opleiding op HBO-/WO-niveau. Young Professionals starten met een opleiding van minimaal twee maanden. De eerste maand is een basisopleiding, in samenwerking met de Ohio Universtiy. Je studeert drie weken in de Verenigde Staten en verblijft op de campus van de Ohio University. Hier leer je de laatste stand van zaken op het gebied van bedrijfskunde en ICT en je werkt daarnaast aan je persoonlijke ontwikkeling. Het tweede deel van de basisopleiding is de specialisatiemaand, waarin de vaktechnische specialisatie plaatsvindt. Na afloop van de basisopleiding ben je inzetbaar bij de klanten van één van onze divisies.
View what's on offer:
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.