Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Bonusgedreven Verkoopmedewerker Telecom & Mobiel Hengelo

Posted 14 Jun 2026
Share:
Work experience
2 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Met een hecht team werken aan goede resultaten? Let's Go!

Als Bonusgedreven Verkoopmedewerker Telecom & Mobiel bij MediaMarkt in Hengelo verdien je boven op je salaris een maandelijkse bonus, gemiddeld zo'n 15%. Jij adviseert klanten over de nieuwste smartphones, abonnementen en accessoires, en goede prestaties zie je elke maand terug in wat je meekrijgt.

Wat ga je doen?

  • Je adviseert klanten over de nieuwste smartphones, abonnementen en accessoires en denkt met ze mee.
  • Je kijkt verder dan het toestel en biedt ook een passende verzekering en extra services aan. Dit is meteen het deel waarmee je je bonus opbouwt.
  • Je blijft op de hoogte van de nieuwste technologie, van AI tot eSIM, en deelt die kennis graag met klanten.
  • Je werkt samen met je team aan de winkeldoelen en aan een prettige sfeer op de vloer.

Waarom MediaMarkt Hengelo?

Onze vestiging in Hengelo is een van de grootste in Oost-Nederland. Met 3500 vierkante meter verkoopvloer, een team van ongeveer 100 collega’s en een enorm assortiment van de nieuwste gadgets tot huishoudelijke elektronica is er hier altijd wat te beleven. De sfeer is direct, energiek en collegiaal. We werken hard, maar zorgen ook goed voor elkaar. Regelmatige teamactiviteiten, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een team dat écht betrokken is: dat is wat Hengelo onderscheidt.

Wie ben jij?

  • Je werkt graag resultaatgericht en haalt voldoening uit een klant die tevreden de deur uitloopt én een mooi verkoopresultaat.
  • Je denkt met de klant mee en ziet daarbij ook kansen voor een passende verzekering of extra service.
  • Je leert snel, hebt interesse in telecom en deelt je kennis graag.
  • Je bent een teamspeler die meebouwt aan een goede sfeer en sterke cijfers.
  • Je bent flexibel inzetbaar, ook op zaterdag en zondag.
  • Je bent 32 tot 38 uur per week beschikbaar.

Wat bieden wij jou?

MediaMarkt past bij je als je commercieel bent ingesteld en het leuk vindt dat je inzet wordt gezien en beloond. Hier maakt wat jij doet echt verschil. Je werkt in een hecht team waarin gezelligheid en samen resultaat boeken hand in hand gaan. Er is veel ruimte voor je eigen ideeën en verantwoordelijkheid, en geen dag is hetzelfde.

In Nederland combineren we internationaal bereik met een lokale aanpak: elke vestiging heeft zijn eigen karakter, team en klantenkring. Bij ons staat plezier in het werk, ruimte voor ontwikkeling en een diverse werkomgeving centraal.

Wat bieden wij?

  • Een maandelijkse bonus van gemiddeld 15% bovenop je salaris, op basis van jouw verkoop, de winkelprestatie en klanttevredenheid. Vanaf je tweede maand is het al mogelijk om bonus te verdienen.
  • Een salaris conform de cao Elektrotechnische Detailhandel, met 8% vakantiegeld en een goede pensioenregeling.
  • Personeelskorting op het complete MediaMarkt-assortiment.
  • Bij ons word je een betere verkoper. En wie het in zich heeft, kan doorgroeien naar een teamlead- of specialistenrol.

De genoemde bonus is een gemiddelde en geen recht of garantie. De werkelijke bonus hangt af van je persoonlijke prestaties, de winkelresultaten en klanttevredenheid, en kan per maand en per persoon verschillen.

Ready for the big picture? Let’s Go!
Wij zijn de nummer één in de BeNeLux en in Europa. We beïnvloeden hoe mensen technologie ervaren en gebruiken. Wij maken het verschil. We zijn er voor onze klanten, via alle kanalen. We leggen uit, inspireren en enthousiasmeren. We zijn altijd in beweging. Samen met onze fantastische medewerkers creëren we de winkelervaring van de toekomst.

Retail
Rotterdam
Active in 11 countries
5,500 employees
60% men - 40% women
Average age is 32 years