Technisch Applicatiebeheerder

Jij zorgt dat applicaties blijven draaien en maakt IT-oplossingen mogelijk die direct bijdragen aan onderwijs, onderzoek en innovatie. Je werkt aan techniek die ertoe doet, in een omgeving waar je kunt blijven leren en verbeteren.

Functieomschrijving

Als Technisch Applicatiebeheerder zorg je ervoor dat applicaties stabiel, veilig en beschikbaar zijn. Je richt applicaties in, beheert ze en zorgt dat updates en nieuwe releases gecontroleerd en soepel worden doorgevoerd. Betrouwbaarheid staat voorop, maar je kijkt ook continu hoe het slimmer en beter kan.

Wanneer er verstoringen zijn die de servicedesk of functioneel beheer niet direct kan oplossen, neem jij het over. Je analyseert het probleem en werkt samen met collega’s, infrastructuurteams of leveranciers om tot een structurele oplossing te komen.

Je werkt in teamverband aan het verbeteren van de dienstverlening en het optimaliseren van het beheer. Cloudtechnologie speelt hierbij een steeds grotere rol. Door het hoge tempo van releases is automatisering van deployments en testen noodzakelijk. Je hebt ervaring met deze manier van werken en deelt je kennis graag met collega’s.

Binnen ICT werken we toe naar multidisciplinaire teams die zich richten op een specifieke waardestroom. Dit biedt je ruimte om je verder te ontwikkelen, zowel inhoudelijk als breder binnen het IT-domein.

Functie-eisen

Je bent een technisch applicatiebeheerder met een sterke basis en interesse in automatisering.

Je hebt:

• HBO werk en denkniveau
• Minimaal twee jaar ervaring in een vergelijkbare functie

Je hebt kennis van:

• Linux en Windows applicatiearchitectuur, client server en multi tier architecturen
• Webgebaseerde applicaties
• Cloud, microservices en containertechnologie zoals Docker, Kubernetes en OpenShift
• Automatisering en scripting, bijvoorbeeld met Ansible
• Agile werkmethoden en DevOps principes

Daarnaast:

• Vertaal je functionele vragen naar technische oplossingen
• Werk je proactief en los je problemen gestructureerd op
• Stem je gemakkelijk af met verschillende partijen en maak je duidelijke afspraken
• Beheers je de Nederlandse en Engelse taal goed

Goed om te weten:

Je werkt af en toe buiten kantoortijden en draait enkele keren per jaar consignatiedienst.

TU Delft

TU Delft is een internationale topuniversiteit waar wetenschap, engineering en design samenkomen in onderwijs, onderzoek en innovatie. TU Delft combineert deze disciplines rond uitdagingen op het gebied van energie, klimaat, mobiliteit, gezondheid en digitale maatschappij. Binnen deze omgeving draag je met jouw werk direct bij aan oplossingen voor maatschappelijke en technologische vraagstukken.

Universiteitsdienst – Directie ICT

Bij de directie ICT werken circa 200 collega’s verdeeld over meerdere teams, waaronder Shared Service Center, Project Management Services, Informatiemanagement, Security, Privacy & Architectuur en Innovatie.

De directie ICT werkt samen met faculteiten en andere directies van TU Delft aan uiteenlopende projecten. De complexiteit en grootte van de organisatie maken het werk inhoudelijk uitdagend, met een sterke focus op verdere digitalisering.

Je werkt veel samen met specialisten binnen de eigen ICT-afdeling en met collega’s verspreid over de universiteit. Binnen de directie ICT krijg je vertrouwen en vrijheid om je werk in te delen, en er is veel aandacht voor opleidingen en persoonlijke ontwikkeling.

Arbeidsvoorwaarden

• Het dienstverband is 1 jaar, tijdelijk met uitzicht op vast.
• Een salaris op basis van Schaal 11 uit de CAO Nederlandse Universiteiten, tussen €4728 en €6433 bruto per maand op basis van een volledige werkweek, plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Een uitstekende pensioenregeling via het ABP.
• De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen.
• Korting bij zorgverzekeraars op aanvullende pakketten.
• Flexibele werkweek.
• Jaarlijks 232 verlofuren bij 38 uur. Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen.
• Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen.
• Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof.
• Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma.