Medior Adviseur

Bij het Ministerie van Defensie ga je als medior adviseur aan de slag binnen het PMO van Defensie Vastgoedmanagement, waar je processen, data en informatievoorziening helpt verbeteren.

Dit ga je doen

Ben jij analytisch sterk en krijg je energie van het verbeteren van processen, data en informatievoorziening? Dan is deze functie binnen het PMO van Defensie Vastgoedmanagement iets voor jou.

In deze veelzijdige rol ben jij de verbindende schakel tussen data, processen en sturing. Je ondersteunt projectafdelingen en management met heldere inzichten, betrouwbare managementinformatie en procesverbeteringen. Je analyseert data, signaleert kansen en risico’s en vertaalt complexe informatie naar concrete verbeteracties.

Daarnaast draag je bij aan het ontwikkelen, implementeren en bewaken van professionele P3M-standaarden, processen en werkwijzen. Je begeleidt projectteams bij veranderingen en ondersteunt bij risico- en issuemanagement, rapportages en besluitvorming.

Ook werk je aan het verbeteren van dashboards, informatievoorziening en procesafspraken binnen de vastgoedketen. Hiermee lever je een directe bijdrage aan de verdere professionalisering van de organisatie.

Je komt terecht in een omgeving waarin samenwerking, ontwikkeling en continue verbetering centraal staan en waarin jouw expertise zichtbaar impact maakt.

Dit krijg je

• Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
• 12 maanden

Dit bieden we nog meer

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:

• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering.
• Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
• Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

Dit vragen wij

Je hebt een HBO-diploma in een relevante studierichting (bijvoorbeeld bestuurs- of bedrijfskunde, techniek of informatica).

Je hebt bewezen ervaring met het leiden van projecten, programma’s of portfolio’s in een complexe organisatie-omgeving.

Bij voorkeur ben je gecertificeerd voor: PRINCE2, MSP, MoP (‘practitioner-niveau’) en P3O, IPMA-D, Agile-Foundation of Lean (Green/Black Belt). Heb je niet alle certificeringen, maar wel de juiste ervaring, ambitie en ontwikkelpotentie? Dan nodigen we je ook van harte uit om te reageren.

Je hebt ervaring met projectbeheersings- en planningssystemen en kunt ze efficiënt inrichten en onderhouden.

Je hebt ervaring met het opzetten en beheren van uitgebreide informatie- en documentatiestromen binnen grote projecten.

Je kent de specifieke uitdagingen en kansen van vastgoedprojecten binnen Defensie – of je hebt al gewerkt in een vergelijkbare omgeving.

Je bent analytisch sterk, communiceert helder zowel mondeling als schriftelijk, werkt resultaatgericht en weet zaken moeiteloos te organiseren.

Hier kom je te werken

Meer over Defensie Ondersteuningscommando

Defensie Vastgoedmanagement beheert en transformeert kritieke infrastructuur, van havens, vliegvelden en kazernes tot natuur- en schietterreinen. Als onderdeel van het Defensie Ondersteuningscommando vertaalt deze organisatie de strategische huisvestings- en infrastructuurbehoeften van de krijgsmacht naar concrete opdrachten voor zowel interne als externe partners.

De directie Defensie Vastgoedmanagement (DVM) bestaat uit een directeur en vijf afdelingen: Programmamanagement, Behoeftestelling & Monitoring, Assetmanagement, Leefomgeving en Vastgoed DOSCO en Projectafdeling Transformatie Vastgoed Defensie. Daarnaast maken de Servicedienst Vastgoed Defensie en de bij het RVB gedetacheerde burgers en militairen deel uit van DVM.

Recent is binnen DVM gestart met de oprichting van een Portfolio Management Office (PMO). Het PMO vormt het centrale expertisepunt voor alles wat te maken heeft met project-, programma- en portfoliomanagement (P3M). Vanuit deze rol zorgt het PMO voor het ontwikkelen, implementeren en bewaken van uniforme standaarden, processen en werkwijzen die bijdragen aan succesvolle verandering en strategische doelstellingen.

Over Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid.

De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunt DOSCO de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet.

Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg: achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft geen militair te zijn om bij DOSCO te werken.