Reliability Engineer

Ben jij een engineer met oog voor betrouwbaarheid en onderhoud? Als Reliability Engineer sta je centraal in het verbeteren van de beschikbaarheid, prestaties en levensduur van machines en installaties. Je combineert analytisch inzicht, technische kennis en praktisch doorzettingsvermogen om storingen terug te dringen en onderhoudsprocessen slimmer in te richten.

Functieomschrijving

Je werkt nauw samen met productie, onderhoudsteams, engineering en leveranciers. Je gebruikt data, faalanalyses en conditionele monitoring om trends te ontdekken en problemen proactief aan te pakken. Daarnaast stel je onderhoudsstrategieën op, zoals preventief onderhoud, Predictive Maintenance, FMEA of RCM, bepaal je kritische componenten en zorg je dat de juiste middelen en procedures klaarstaan op het moment dat ze nodig zijn.

• Analyseren van storingsdata, uitvalpatronen en onderhoudsrapporten;
• Opstellen en implementeren van onderhoudsstrategieën: preventief, Predictive Maintenance en conditioneel onderhoud;
• FME(A), RCM-analyses en betrouwbaarheidstechnieken toepassen;
• Definiëren en bewaken van KPI’s zoals MTBF, MTTR en beschikbaarheid;
• Ontwikkelen van onderhoudsprocedures, standaard werkmethodes en instructies;
• Samenwerken met onderhoudsmonteurs, operators en engineering om technische verbeteringen door te voeren;
• Beoordelen en prioriteren van investeringen in vervangingsdelen of upgrades.

Functie-eisen

• Een hbo-opleiding richting Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek, Mechatronica of vergelijkbaar;
• Ervaring als reliability engineer, maintenance engineer of in een vergelijkbare rol binnen de industrie;
• Technische kennis van elektro, mechanica en automatisering, en bij voorkeur ervaring met sensortechniek, condition monitoring of IoT-systemen;
• Ervaring met analysetools, betrouwbaarheidstechnieken zoals FMEA en RCM, en onderhoudssystemen zoals CMMS / ERP;
• Analytisch, gestructureerd en proactief ingesteld;
• Communicatief vaardig, met het vermogen om verschillende disciplines met elkaar te verbinden.

Wij bieden

Arbeidsvoorwaarden op maat:

• Een salaris tot €5.522,26 afhankelijk van vooropleiding en werkervaring;
• Uitzicht op een vast dienstverband binnen één jaar bij gebleken geschiktheid;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, met de mogelijkheid om ADV-dagen op te nemen of uit te laten betalen in de vorm van extra loon;
• Een aantrekkelijke reiskostenregeling, bestaande uit de keuze tussen een leaseauto of een vergoeding van €0,23 per kilometer;
• Een goede pensioenvoorziening;
• Een aantrekkelijke bonusregeling via het referralprogramma;
• Opleidingsbudget voor ontwikkelmogelijkheden op persoonlijk en technisch vlak of persoonlijke loopbaanbegeleiding;
• Toegang tot Alleo: kies zelf uit voordelen zoals sport, welzijn en lifestyle met fiscaal voordeel;
• Wanneer je kind hoger onderwijs volgt, betalen wij het school- of collegegeld;
• Telefoon en/of laptop indien noodzakelijk;
• 8,33% vakantiegeld;
• Korting op de collectieve ziektekostenregeling.