HR Adviseur

Wil jij als HR Adviseur impact maken in een technische organisatie die volop in beweging is? Bij SPIE City Networks & Grids sta je midden in de operatie en bouw je actief mee aan de infrastructuur van morgen.

Werken als HR Adviseur bij SPIE Nederland

Dit ga je doen

Bij SPIE Nederland werk je in een omgeving waar techniek, innovatie en ontwikkeling samenkomen. Binnen City Networks & Grids realiseren we dagelijks oplossingen voor elektriciteitsnetten, openbare verlichting, laadinfra en slimme energienetwerken. Daarmee dragen we direct bij aan de energietransitie in Nederland.

Als HR Adviseur binnen SPIE City Networks & Grids speel jij een belangrijke rol in de groei en ontwikkeling van onze organisatie. Je schakelt dagelijks met leidinggevenden, projectteams en monteurs en vertaalt HR-vraagstukken naar concrete oplossingen. Je brengt structuur, versterkt teams en zorgt voor verbinding binnen een dynamische technische omgeving.

Met ruim 7.000 collega’s in Nederland biedt SPIE volop kansen om jezelf te ontwikkelen. Jij bepaalt jouw groeipad. Als HR Adviseur werk je dicht op de business en maak je iedere dag zichtbaar verschil binnen de organisatie. Je adviseert, ondersteunt en versterkt leidinggevenden én medewerkers binnen City Networks & Grids.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Adviseren van leidinggevenden over HR-vraagstukken zoals verzuim, performance, arbeidsrecht en organisatieontwikkeling
• Begeleiden van verandertrajecten en bijdragen aan een sterke organisatiecultuur
• Werven en selecteren van technische en leidinggevende professionals
• Signaleren van ontwikkelbehoeften en stimuleren van opleiding en groei
• Verbeteren, vastleggen en borgen van HR-processen
• Sparren met management over teamontwikkeling en personeelsvraagstukken
• Zichtbaar aanwezig zijn binnen de operatie en actief verbinding maken met de business

Dit is het voor mij

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• Een goed salaris passend bij jouw ervaring
• Goede reiskostenvergoeding
• Een PMT-pensioenregeling waarbij SPIE ruim 70% betaalt
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen

“Als alles wat je bedenkt uitvoerbaar is en loopt zoals je voor ogen hebt dan geeft dat een heel voldaan gevoel”

Dennis

Dit heb je nodig

Jij bent een HR Adviseur die energie krijgt van een technische en operationele omgeving. Je schakelt makkelijk tussen verschillende niveaus en staat stevig in je schoenen. Daarnaast neem je mee:

• Een afgeronde hbo-opleiding richting HRM
• 8 tot 10 jaar ervaring als HR Adviseur of HR Business Partner
• Ervaring binnen techniek, infra of industrie
• Een pragmatische en proactieve instelling
• Sterke communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit
• Enthousiasme om samen met de business resultaten neer te zetten

Dit is je team

Bij de Business Unit Network Solutions werken we aan een betrouwbare en beschikbare glasvezelverbinding in onder andere woonwijken, bedrijventerreinnen of recreatieparken. Voor de engineering, de aanleg, het onderhoud en beheer, voor geheel nieuwe netwerken of juist reconstructies van een bestaande infrastructuur, moet je bij SPIE zijn. Nu de verglazing van Nederland in zicht komt, concentreren wij ons op het beheer en onderhoud van de netwerken. Dat doen we via ons Network Operations Center (NOC), waar we 24/7 alles in de gaten houden en dus razendsnel kunnen inspelen op mogelijke storingen.