Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

onderzoeker datalekken

Posted 5 May 2026
Share:
Work experience
0 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€3,661 - €5,767 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
18 May 2026

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Wil jij bijdragen aan een zorgvuldige en betrouwbare omgang met politie-informatie? Als onderzoeker datalekken analyseer je meldingen, achterhaal je oorzaken en verbeter je werkprocessen. Met jouw nauwkeurigheid en overzicht lever je een concrete bijdrage aan informatieveiligheid.

Wat ga je doen?

Als onderzoeker datalekken ga je aan de slag binnen het Expertisecentrum Privacy (ECP). Doel van het datalekkenteam is om op gecontroleerde wijze om te gaan met de gevolgen van een beveiligingsincident met potentieel datalek.

Vanuit het ECP ben je medeverantwoordelijk voor de afhandeling van de datalekmeldingen voor de hele politie. Je onderzoekt het datalek, neemt contact op met de datalekmelder en geeft advies over de uit te voeren handelingen. Wanneer nodig rapporteer je over (ernstige) datalekken aan de verantwoordelijken binnen de organisatie, de Gegevensautoriteit (GA), de Chief Privacy Officer (CPO) en de Functionaris Gegevensbescherming (FG). Van ernstige datalekken doe je melding bij de Autoriteit Persoonsgegevens.

Je toetst continu of de opgestelde datalekkenprocedure nog adequaat is. Indien nodig initieer je in samenwerking met de coördinator datalekken verbeteringen in de te hanteren datalekkenprocedure. Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor het vullen en up-to-date houden van het datalekregister.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij het Expertisecentrum Privacy (ECP), onderdeel van de dienst Informatievoorziening (IV) van de politie. De Dienst IV speelt een cruciale rol in het ondersteunen van collega’s op straat en kantoor met betrouwbare en veilige informatievoorzieningen. Binnen het ECP werk je in een betrokken en deskundig team dat zich dagelijks inzet om privacy te waarborgen in innovatieve IT-oplossingen en processen binnen de politieorganisatie. Een dynamische en maatschappelijk relevante omgeving waarin jouw werk direct impact heeft.

Wie ben jij?

Jij bent iemand die stevig in zijn schoenen staat en je bent gewend om regelmatig in complexe situaties onder grote werkdruk te presteren. In je werk zoek je altijd de verbinding. Mogelijke risico's en knelpunten herken je en je kan hierop anticiperen. Daarnaast ben je in staat om zowel in teamverband als zelfstandig te werken, weet je prioriteiten te stellen en ben je organisatorisch sterk en gestructureerd.

Verder heb je:

  • hbo (bachelor) werk- en denkniveau, met een achtergrond op juridisch gebied;
  • kennis over datalekken en ervaring met het mitigeren van de risico’s die voortkomen uit een datalek;
  • kennis van de AVG en bij voorkeur van de Wpg of bereid die op te doen;
  • goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.

Wat wij bieden

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden zoals IAPP-certificeringen en soft-skill cursussen en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling. Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat;
  • een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof.

Een bruto deel van 17,86% van je salaris.

Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.

Een netto deel van € 515,91 per jaar.

Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.

Wat verder belangrijk is

  • Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.

Binnen de politieorganisatie kun je op verschillende manieren bijdragen aan een veilige samenleving. Op straat of achter de schermen; elke collega draagt bij aan het politiewerk. Agenten mogen ingrijpen en verdachten hun vrijheid ontnemen als dat nodig is. Je houdt toezicht op straat en bent daar waar jouw hulp nodig is. Je kunt ook kiezen voor een functie in de bedrijfsvoering, bijvoorbeeld in de administratie, ICT of beleid. Of voor een functie bij de financiële of digitale recherche.

Government
Rotterdam
10,000 employees