Data Lead

Bij Small Giants krijg je de kans om als Data Lead een domein op te bouwen en dit op jouw manier vorm te geven.

Wat je gaat doen

Je bouwt een domein — en je vult het in op jouw manier.

Small Giants zet data neer als zelfstandige discipline. Geen rapportagelaag, maar een fundamenteel onderdeel van hoe bedrijven sturen op groei. Jij geeft daar vorm aan: inhoudelijk, commercieel en organisatorisch. Eigen klantenportefeuille, eigen propositie, eigen impact op de P&L.

Onze klanten hebben de data, maar benutten die onvoldoende. Ze meten, maar sturen niet. Jij verandert dat door de juiste data-fundamenten, modellen en keuzes neer te zetten die direct invloed hebben op budgetten en besluitvorming.

• Je werkt over de volledige data-stack: van event tracking en data collection (Tag Management, Web & App Analytics), naar data ingestion, warehousing en modeling (BigQuery, dbt, SQL, data pipelines), tot analyse, visualisatie en activatie (Looker Studio, Power BI, A/B testing en CDP's zoals Segment).
• Je ontwerpt schaalbare data-architecturen en datamodellen, en helpt organisaties sturen met attribution en incrementality testing. Je kiest tussen MTA, MMM en incrementality op basis van de klantsituatie — bouwt het model en legt het uit aan een CFO die niet wil horen hoe het werkt, maar wat het betekent voor het budget.
• Predictive modelling, churn-scoring, gedragssegmentatie en agent-workflows op klantdata. Geen pilots zonder richting — jij bepaalt wat gebouwd wordt, waarom en hoe het landt in de organisatie van de klant.
• Je schuift aan bij CMO's en CDO's. Je vertaalt complexe technische vraagstukken naar businesstaal — en wint pitches op de stukken die anderen niet kunnen uitleggen.
• Je stuurt tracking-specialisten aan die al diep zitten in GTM, server-side en GA4 — en tilt ze op naar bredere vraagstukken en grotere klantimpact. Waar het project het vraagt, ga je zelf ook de operatie in. Niet als bottleneck, maar als standaard.
• Je bouwt aan een eigen klantenportefeuille en proposities, en hebt directe invloed op de richting en groei van het domein. Nieuwe proposities op het snijvlak van AI, privacy en data-activatie — wat morgen relevant is, ontwerp jij vandaag.

Wie jij bent

• Je bent een senior data professional met een sterke technische basis en een duidelijke visie op hoe data waarde levert voor marketing en groei. Je beweegt makkelijk tussen architectuur, analyse en strategie.
• Je leeft in SQL, weet hoe een CDP echt werkt en kunt attribution-modellen niet alleen benoemen maar ook kiezen, implementeren en verdedigen in een boardroom. Je weet precies wat je van tracking-specialisten kunt vragen, want je hebt het zelf gedaan.
• Je neemt eigenaarschap over wat je bouwt, denkt in schaalbare oplossingen en bent continu op zoek naar hoe het beter kan: inhoudelijk, technisch en in samenwerking.

Wat je meebrengt

• Sterke datafundamenten: senior SQL en ervaring met data modellering en warehousing (dbt, BigQuery of vergelijkbaar), het bouwen van schaalbare data-stacks, en het vertalen van data naar actie via visualisatie en reporting.
• Marketing & klantdata: begrip van CDP's (zoals Segment, mParticle, Spotler), ervaring met attributiemodellen en marketing measurement, kennis van tracking en datacollectie (GTM server-side, GA4). Ervaring met AI/ML-toepassingen op marketingdata is een pre.
• Consultancy & leadership: je maakt complexe vraagstukken begrijpelijk, wordt betrokken bij strategische discussies, neemt anderen mee in je visie en combineert autonomie met verantwoordelijkheid.

Waarom Small Giants

Wij zijn een klein bedrijf. Dat betekent: korte lijnen, snel schakelen en weinig ruis tussen idee en uitvoering. Je werkt direct samen met de mensen die de beslissingen nemen, niet via drie lagen tussenmanagement.

Vrijheid en verantwoordelijkheid zijn hier geen termen in een onboarding-deck. Ze zijn de manier waarop we werken. Je krijgt ruimte om dit domein neer te zetten op jouw manier, omdat we geloven dat de beste mensen het beste werk doen als ze eigenaarschap voelen.

We zijn eerlijk: we zijn geen corporate met een onbeperkt budget. Maar we zijn een bedrijf dat snel beweegt, dat gelooft in de mensen die het aanneemt en dat groeit op basis van kwaliteit.

Wat wij bieden

• 30 vakantiedagen
• Ruim opleidingsbudget
• Laptop, telefoonvergoeding en NS Business Card