HR-adviseur

Bij JC Schiphol krijg je als HR-adviseur de kans om een significante bijdrage te leveren aan een dynamisch team en organisatie.

Dit ga je doen

Ben jij een gedreven HR-adviseur die verder kijkt dan standaardoplossingen en een frisse blik heeft op HR-gerelateerde thema’s? Wil jij bijdragen aan een energieke werkomgeving waar medewerkers zich optimaal kunnen ontwikkelen?

Als HR Adviseur ben je een stevige gesprekspartner voor de directie en het middenkader. Je biedt maatwerkadvies op thema’s zoals rechtspositie en arbeidsvoorwaarden, duurzame inzetbaarheid, verzuim, werving en selectie en personeelsontwikkeling. Je hebt een sterk informerende en ondersteunende rol en wordt verwacht flexibel en proactief in te spelen op de HR-behoeften van de organisatie. Je houdt ervan het overzicht te behouden, de juiste vragen te stellen en oplossingsgericht advies te geven.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het genereren en analyseren van managementinformatie. Je werkt samen met collega’s binnen het HR-team, leidinggevenden en de directie. Ook onderhoud je contacten met externe organisaties zoals het SSC DJI en P-Direkt. Samen met je collega HR-adviseur adviseer je het Managementteam (MT), waarbij je een strategische bijdrage levert aan het personeelsbeleid en de organisatieverandering.

Wat maakt deze functie voor jou interessant?

• Je werkt in een uitdagende en veranderende werkomgeving binnen het gevangeniswezen, waar je impact hebt op de ontwikkeling van de organisatie.
• Je krijgt veel ruimte om zelfstandig en hybride te werken, maar hebt tegelijkertijd de mogelijkheid om nauw samen te werken met gedreven collega's binnen het HR-team en de rest van de organisatie.
• De organisatie biedt mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, en je krijgt de kans om mee te denken over het inrichtingsbeleid van de organisatie en toekomstige HR-initiatieven.

Vacature kenmerken

• Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
• Contractduur - 1 jaar

Gunstige arbeidsvoorwaarden

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.

Individueel keuzebudget (IKB)

Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering en kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen.

Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij jouw situatie past.

Reiskostenvergoeding

Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten.

Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.

Pensioenregeling

Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.

Vakantie en verlof

Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan.

Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof. Zo hou je werk en privé goed in balans.

Studiemogelijkheden

Bij DJI blijf je leren. Je kunt verschillende opleidingen en trainingen volgen die passen bij jouw werk en ontwikkeling. Bespreek met je leidinggevende welke mogelijkheden goed bij jou aansluiten.

Daarnaast hebben we een eigen Opleidingsinstituut DJI. Hier vind je praktijkgerichte en persoonlijke opleidingen waarmee je vakbekwaam blijft en kunt doorgroeien.

Fietsen met IKB

Met je IKB kun je voordelig een nieuwe (elektrische) fiets aanschaffen. Je krijgt hiervoor een werkgeversbijdrage tot € 500,-. Daarnaast kun je tot € 1.500,- extra inzetten uit je IKB.

Zo kom je gezond, flexibel en filevrij op je werk aan.

Bedrijfsfitness

Via bedrijfsfitness kun je met korting sporten op je werkplek of bij een sportschool in de buurt. Je kunt dit combineren met je IKB, wat vaak fiscaal voordelig is.

Sport voor, na of zelfs tijdens je werkdag en werk zo aan je fysieke én mentale gezondheid.

Woning verduurzamen

Eens per vijf jaar kun je tot € 750,- vergoeding krijgen om je woning te verduurzamen. Dit kun je aanvullen met € 750,- uit je IKB, zodat je in totaal € 1.500,- kunt inzetten.

Dit kan bijvoorbeeld voor isolatie, zonnepanelen of een warmtepomp. Zo werk je thuis én op werk aan een duurzamere toekomst.

Ouderschapsverlof

Als ouder krijg je bij DJI gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. Zo krijg je extra tijd om bij je gezin te zijn en een goede balans te houden tussen werk en privé.

Dit neem je mee

• Een relevante hbo-opleiding (bachelor);
• Minimaal twee jaar ervaring als HR-adviseur;
• Ervaring binnen een complexe organisatie is een pre;
• Kennis en ervaring met arbeidsrecht;
• Ervaring met actuele HR-thema’s;

Dit is jouw kracht

• Je bent klantgericht en kunt goed samenwerken;
• Je hebt een scherp analytisch vermogen en kunt snel schakelen in een dynamische omgeving;
• Je bent energiek, vernieuwend en hebt een proactieve houding;
• Je hebt een pragmatische instelling en kunt snel schakelen tussen operationele en strategische taken.

Bijzonderheden

• Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.
• Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken.

Over de organisatie

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

JC Schiphol

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) is verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, en voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan.