Scrum Master Finance en Reporting

Over deze vacature

Ben jij een senior Scrum Master die energie krijgt van complexiteit en graag werkt in een omgeving waar IT, finance en compliance samenkomen? In het hart van onze IT-keten Finance & Reporting werk je met multidisciplinaire teams die verantwoordelijk zijn voor het verwerken van miljoenen datapunten, het voorbereiden van cruciale verantwoordingsrapportages en het ondersteunen van compliance-gedreven processen zoals het jaarverslag en IFRS.

In deze rol werk je binnen een brede en bedrijfskritische context. Je bent actief in een omgeving met meerdere scrumteams, uiteenlopende stakeholders en veel onderlinge afhankelijkheden. Je zet jouw ervaring als scrummaster en IT-professional in om Agile volwassenheid te vergroten. Met kennis van IT change processen zoals release management en beheeracceptatie begeleid je veranderingen effectief binnen een complexe IT-omgeving. De dynamiek vraagt om continu afstemmen, prioriteren en samenwerken aan gezamenlijke doelen, ook wanneer trajecten en belangen naast elkaar lopen.

Als Scrum Master ben je zichtbaar binnen de ART Finance en lever je een actieve bijdrage aan het Agile werken binnen deze releasetrein. Je stimuleert eigenaarschap, openheid en continue verbetering in een omgeving waar kwaliteit, deadlines en datakracht samenkomen. Je creëert een veilige setting waarin teamleden zich gehoord voelen en ruimte ervaren om te leren en te groeien.

Wat ga je doen:

• Faciliteren van Agile werken van twee scrumteams binnen de ART Finance.
• Ondersteunen van teams bij het werken in een omgeving met veel afhankelijkheden en parallelle trajecten.
• Bijdragen aan afstemming en samenwerking tussen teams en stakeholders binnen IT Finance.
• Bevorderen van teamontwikkeling, samenwerking en een open feedbackcultuur.
• Actief deelnemen aan en bijdragen aan de Scrum Master-community binnen de ART.

De afdeling

De ART Financiën Reporting maakt onderdeel uit van IT Finance en is verantwoordelijk voor alle IT-change voor de financiële businessdomeinen. De ART bestaat uit circa acht scrumteams die samenwerken binnen een breed en complex domein met veel onderlinge afhankelijkheden. De scope is groot en raakt meerdere financiële processen en verantwoordingsmomenten.

Het team bestaat uit een mix van interne, externe en nearshore collega’s. De cultuur is informeel en open, met veel aandacht voor samenwerking, eigenaarschap en continue verbetering. Je werkt nauw samen met Product Owners, Release Train Engineer, andere scrum masters, ontwikkelaars, testers, projectmanagers en functioneel beheerders. Je bent onderdeel van een hechte community waarin leren en verbeteren centraal staan.

Jouw achtergrond

• Analyse en oordeelsvorming: Je overziet een complexe Agile omgeving met meerdere scrumteams, stakeholders en onderlinge afhankelijkheden. Vanuit jouw senioriteit help je teams en stakeholders om scherpe keuzes te maken wanneer verschillende trajecten, belangen en prioriteiten samenkomen binnen Finance & Reporting.
• Plannen en structureren: Je brengt ritme en samenhang aan in het werken met meerdere teams binnen een ART. Je begeleidt teams bij het organiseren van Agile events, PI-afstemming en onderlinge planning in een omgeving met vaste verantwoordingsmomenten en strakke deadlines.
• Verantwoordelijkheidsgevoel: Je neemt eigenaarschap voor het Scrum-proces op team- en ART-niveau. Als senior Scrum Master bewaak je transparantie, afspraken en kwaliteit en durf je in te grijpen wanneer samenwerking of voortgang onder druk staat in een bedrijfskritische IT- en Finance-context.
• Resultaatgericht: Je houdt focus op gezamenlijke doelen en concrete voortgang, ook wanneer teams aan verschillende onderdelen van dezelfde objective werken. Je helpt teams om ondanks complexiteit en afhankelijkheden blijvend waarde te leveren.
• Vertrouwen: Je vervult een voorbeeldrol binnen de Scrum Master-community. Je coacht teams én collega-Scrum Masters op teamdynamiek, samenwerking en feedback en draagt actief bij aan verdere professionalisering binnen een mix van interne, externe en nearshore collega’s.

Wat krijg je van ons

Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen.

Maar er is meer!

34-urige werkweek

Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!

All You Can Learn

Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten!

Klimaatbudget

Ben je langer dan 12 maanden in dienst? Dan krijg je €2.500 netto klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf bijvoorbeeld een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.

Healthy initiatieven

Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!

Persoonlijk keuzebudget

Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt.