Build your career on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Binnen de Asset Management organisatie van Haskoning ben je als Site Security Officer verantwoordelijk voor de fysieke beveiliging van locaties van de klant. Samen met collega SSO’s en Landelijk Coördinatoren BHV maak je deel uit van het team Safety & Security. Je werkt nauw samen met interne en externe stakeholders en levert inhoudelijke bijdragen aan projecten, risicoanalyses en beveiligingsvraagstukken.
Je werkt deels vanuit huis, deels op Haskoning‑kantoren en deels op locaties van de klant verspreid door het land.
Als Site Security Officer werk je aan de beoordeling, inrichting en borging van fysieke beveiliging van panden. Je schakelt regelmatig met interne opdrachtgevers, specialistische partijen van de klant, bewoners, leveranciers, partnerbedrijven en aannemers. Daarnaast neem je deel aan projectteams en werk je samen binnen het bredere Managing Agent‑team.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Bij Haskoning kom je te werken bij een onafhankelijk adviesbureau dat ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten combineert met software en technologie.
Je hebt ruime ervaring binnen fysieke beveiliging en voelt je thuis in een adviserende rol waarin je schakelt tussen klant, organisatie en leveranciers. Je werkt gestructureerd, bent praktisch ingesteld en behoudt overzicht in complexe situaties.
Een goede basis: Een goed primair salaris dat jaarlijks groeit.
Aantrekkelijk secundaire voorwaarden: Goede pensioenopbouw met een werkgeversbijdrage van 18,3%, 2,15% persoonlijk budget en jaarlijkse winstdeling. Daarnaast kun je aandelen kopen van onze organisatie en zo meedelen in ons gezamenlijke succes.
Werk-privébalans: 28 vakantiedagen (op basis van fulltime) met de mogelijkheid om 16,5 dag per jaar bij te kopen en drie feestdagen in te ruilen voor een dag die voor jou belangrijk is. We werken hybride met flexibele werktijden, een thuiswerkvergoeding en een volledige ingerichte thuiswerkplek.
Ontwikkelingsmogelijkheden: Diverse opleidings- en ontwikkelingsprogramma’s zoals leer- en ontwikkelpaden afgestemd op jouw expertise, learning weeks en verschillende kennisgroepen.
Bereikbaarheid en reiskostenvergoeding: Een goed bereikbare werkplek op één van onze kantoren, reiskostenvergoeding en NS-Business Card. Kom je lopend of met de fiets naar kantoor? Dan ontvang je een hogere reiskostenvergoeding – zo stimuleren we duurzaam reizen.
Informele en inclusieve cultuur: Een informele en open cultuur waar iedereen zich welkom voelt met vrijblijvende sociale en sportieve activiteiten en diverse netwerken zoals Pride, Young Haskoning.
We are an international organisation that makes a positive impact in our world by crafting top-notch solutions. Backed by the expertise of over 6,000 colleagues working from offices in more than 20 countries, and with more than 140 years of experience, we help clients with challenges ranging from climate change and digital transformation to changing customer demands and the energy transition.
View what's on offer:
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.