Senior Managing Consultant - Security Strategy & Transformation

Wil jij organisaties helpen hun digitale weerbaarheid te vergroten en impact maken op het hoogste strategische niveau? Als Senior Management Consultant bij Capgemini Invent vertaal je Europese securityontwikkelingen naar concrete klantoplossingen, leid je transformaties bij toonaangevende organisaties en bouw je mee aan de groei van ons Security Strategy & Transformation-team. Ben jij klaar om richting te geven in complexe omgevingen en de toekomst van digitale veiligheid vorm te geven?

Jouw mogelijkheden als Senior Management Consultant – Security Strategy & Transformation bij Capgemini Invent

Als Senior Management Consultant binnen het Security Strategy & Transformation team speel je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van het team. Je adviseert grote nationale en internationale organisaties in de publieke en private sector over strategische (cyber)securityvraagstukken. Daarbij combineer je inhoudelijke expertise met business development en het opbouwen van duurzame klantrelaties. Je vertaalt Europese (cyber)security- en beleidsontwikkelingen naar concrete oplossingen voor klanten. Je stuurt en realiseert organisatiebrede security-initiatieven, met focus op mensen, governance en de aansluiting op de bedrijfsstrategie. Je werkt aan onderwerpen als securitystrategie en -governance, third-party risk management, awareness en de maatschappelijke impact van securitybeleid. In complexe stakeholderomgevingen weet je richting te geven, mensen te verbinden en blijvende impact te realiseren. Zo draag je bij aan de digitale weerbaarheid van organisaties en kritieke infrastructuur, in lijn met Europese en nationale digitale agenda’s.

In het kort

• Je realiseert en leidt security- en digitale transformaties bij grote commerciële en (semi-) overheidsorganisaties en vertaalt trends en regelgeving naar concrete klantwaarde en marktproposities, samen met collega’s in Nederland en Europa.
• Je adviseert bestuurders en C-level over securitystrategie, governance en EU-wetgeving zoals NIS2, DORA, CER en CRA.
• Je draagt bij aan de groei van het team via business development, recruitment en de ontwikkeling van collega’s.
• Je krijgt toegang tot uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden om jouw loopbaan binnen Capgemini Invent verder vorm te geven.

Jouw thuisbasis bij Capgemini Invent

Je maakt deel uit van het Security Strategy & Transformation team van Capgemini Invent: een team van 8 collega’s, variërend van consultants tot director, met de ambitie om verder te groeien en onze expertise continu te versterken. Het team is internationaal samengesteld en kent diverse academische en professionele achtergronden, waaronder cybersecurity, politicologie, crisismanagement, criminologie, bedrijfskunde en recht. Als Senior Management Consultant lever je een belangrijke bijdrage aan het succes van het team, met een sterke focus op delivery en business- en portfoliomanagement. Onze ambitie is duidelijk: vooroplopen in thought leadership op het gebied van (cyber)security en deze expertise vertalen naar concrete waarde voor onze klanten. We werken voornamelijk op locatie bij klanten, gecombineerd met een hechte teamcultuur waarin samenwerking en onderlinge ondersteuning centraal staan.

Benefits

Binnen Capgemini Invent staat ontwikkeling hoog in het vaandel. Er is dan ook veel ruimte voor persoonlijke groei, opleidingen en certificeringen. We werken in een cultuur van samenwerking, diversiteit en innovatie. Flexibele werkvormen en een goede werk-privébalans zijn de norm.

Daarnaast krijg je:

• Direct een vast contract en een passend salaris met een bonus regeling.
• Een mobiliteitsvergoeding die je kunt laten uitbetalen, een leaseauto of een NS-businesscard.
• 26 vakantiedagen, met mogelijkheid om extra verlofdagen te kopen.
• Een in-house university met diverse opleidingsmogelijkheden.
• Een premievrijpensioen, met mogelijkheid om deze zelf aan te vullen.
• Werken waar je maar wilt met onze connectiviteits- en thuiswerkvergoeding.
• Een laptop en een simkaart die je ook privé mag gebruiken.

Waarom past deze vacature bij jou?

Je hebt sterke inhoudelijke kennis van (cyber)security en wilt bijdragen aan zichtbare resultaten voor klanten en het team. Je voelt je thuis in een omgeving waar strategisch denken en praktische uitvoering samenkomen. Je werkt zorgvuldig en kritisch, maar ook prettig samen met anderen, en weet kwaliteit te leveren met oog voor een gezonde werk-privébalans. Daarnaast begrijp je de commerciële en strategische betekenis van (cyber)security en volg je ontwikkelingen in het vakgebied met interesse, waarbij je ziet hoe deze ontwikkelingen organisaties en het publieke domein beïnvloeden.

• Minimaal 8 jaar relevante werkervaring op het gebied van (cyber)security, bij voorkeur opgedaan bij een consultancyorganisatie of een grote organisatie;
• Een afgeronde universitaire masteropleiding, bij voorkeur in een (cyber)security-gerelateerd vakgebied zoals politicologie, crisismanagement en governance, business & information management, cybersecurity of rechten;
• Consultingervaring op CxO-niveau op het gebied van (cyber)security, securitystrategie en governance;
• Een relevant netwerk in Nederland en een aantoonbare trackrecord in het vormgeven en realiseren van security- en/of cybertransformatieprogramma’s;
• Grondige kennis van actuele trends en ontwikkelingen binnen (cyber)security, Europese en nationale wet- en regelgeving en de impact daarvan op organisaties;
• Aantoonbare ervaring met het leiden van complexe trajecten, het aansturen van multidisciplinaire projectteams en het gezamenlijk leveren van realistische en effectieve oplossingen voor klantvraagstukken;
• Sterke marktkennis en netwerk binnen minimaal één relevante sector (zoals Financial Services, Public Sector, Energy & Utilities, Consumer Products, Manufacturing & Life Sciences of Services) bij organisaties van 10.000+ FTE;
• Bij voorkeur in het bezit van certificeringen zoals CISM, CISSP, CRISC of CCSP;
• Sterke ondernemersgeest, commercieel ingesteld en een sterke salesdrive;
• Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal;

• For this role it is a must to speak Dutch (at least B2 level) and live in The Netherlands.

Om de veiligheid en integriteit binnen onze organisatie te borgen, maakt een backgroundcheck onderdeel uit van het onboardingsproces.