Create your personal profile and easily find a job you love.

Sign up

Create your personal profile and easily find a job you love.

Sign up
Logo e-office

e-office

e-office adviseert organisaties over de manier waarop zij technologie kunnen inzetten om (virtuele) samenwerking en kennisdeling te verbeteren en zo efficiënter te werken, ongeacht tijd of plaats. Onze specialisten helpen toonaangevende organisaties in het ontwerp en de implementatie van een digital workspace, waarin we ook de gebruikskant niet uit het oog verliezen. Een project is pas geslaagd als de gebruikers er met plezier gebruik van maken. Deze passie delen we met onze klanten.

IT
Houten, NL
Active in 1 country
60 employees
60% men - 40% women
Average age is 35 years

e-office

e-office adviseert organisaties over de manier waarop zij technologie kunnen inzetten om (virtuele) samenwerking en kennisdeling te verbeteren en zo efficiënter te werken, ongeacht tijd of plaats. Onze specialisten helpen toonaangevende organisaties in het ontwerp en de implementatie van een digital workspace, waarin we ook de gebruikskant niet uit het oog verliezen. Een project is pas geslaagd als de gebruikers er met plezier gebruik van maken. Deze passie delen we met onze klanten.

IT
Houten, NL
Active in 1 country
60 employees
60% men - 40% women
Average age is 35 years
Share:
Share:

Find a job you love at one of the 5,000 employers on Magnet.me.

Opportunities

What employees are saying

Harmanna

Projectmanager

Harmanna

Ik word enthousiast van organisaties naar een hoger niveau van werken te helpen. De match tussen werknemers en ICT is hierin de belangrijkste pijler.
Bezig zijn met de toekomst motiveert mij. Als je leert IT goed in te zetten heb je de middelen in handen om bedrijven echt slimmer te laten werken.

Frank

Business Consultant

Frank

Het vertalen van IT naar business is mijn passie. Als Business Consultant vind ik de gebruikersadoptie erg belangrijk tijdens de implementatie van Office 365. Naast kennis over functionele inrichtingen binnen organisaties heb ik ook veel interactie met de eindgebruikers en geef ik hen training.

Ingrid

Microsoft Adoptie Consultant

Ingrid

Er zijn een paar dingen die ik belangrijk vind in mijn werk. Naast mensgericht werken, want er bestaat meer dan alleen techniek in de IT, vind ik vrijheid en persoonlijke ontwikkeling belangrijk. e-office combineert dit in een prettige omgeving, waardoor ik elke dag met plezier naar kantoor ga!

Interesting to know

e-office helpt organisaties slimmer, slagvaardiger en flexibeler te zijn. Met techniek, consultancy en training. We bouwen digitale werkomgevingen op basis van Microsoft en/of IBM technologie.
Het gedrag van medewerkers is bepalend voor de performance van iedere organisatie. Wij noemen het organiserend principe waarbij wij de mens centraal zetten #HUMANFIRST en beginnen iedere ontwikkeling van onze plannen, keuzes en producten om...


e-office helpt organisaties slimmer, slagvaardiger en flexibeler te zijn. Met techniek, consultancy en training. We bouwen digitale werkomgevingen op basis van Microsoft en/of IBM technologie.

Het gedrag van medewerkers is bepalend voor de performance van iedere organisatie. Wij noemen het organiserend principe waarbij wij de mens centraal zetten #HUMANFIRST en beginnen iedere ontwikkeling van onze plannen, keuzes en producten om die reden altijd bij de mens.

Op basis van ons #HUMANFIRST-principe kunnen wij onze klanten vier beloften bieden:

Extra tijd beschikbaar
Beter kunnen beslissen
Flexibelere organisatie
Aantrekkelijke werkplek


e-office helpt organisaties slimmer, slagvaardiger en flexibeler te zijn. Met techniek, consultancy en training. We bouwen digitale werkomgevingen op basis van Microsoft en/of IBM technologie.

Het gedrag van medewerkers is bepalend voor de performance van iedere organisatie. Wij noemen het organiserend principe waarbij wij de mens centraal zetten #HUMANFIRST en beginnen iedere ontwikkeling van onze plannen, keuzes en producten om die reden altijd bij de mens.

Op basis van ons #HUMANFIRST-principe kunnen wij onze klanten vier beloften bieden:

Extra tijd beschikbaar
Beter kunnen beslissen
Flexibelere organisatie
Aantrekkelijke werkplek


Wij nemen doorlopend nieuwe mensen aan bij e-office, zowel Young Professionals als ervaren Professionals. Wij selecteren niet op basis van opgedane werkervaring en kennis, maar op basis van de persoon. Heb jij interesse in een vrijblijvende kennismaking met een van onze consultants? Neem dan contact op met onze HR Adviseur Roxanne Soet, via roxanne.soet@e-office.com.


e-office is in 1991 opgericht door Roland Hameeteman en Rutger Stekelenburg.

De oorspronkelijke gedachte was en is nog steeds dat mensen bijzonder zijn en dat organisaties daar maar heel slecht gebruik van maken.

Kort gezegd: wij waren opzoek naar organisatievormen gebaseerd op de kracht van mensen. De opdracht was en is: hoe kunnen we steeds meer unieke eigenschappen van mensen in een organisatie onderbrengen waardoor organisaties slimmer, creatiever, empathischer, sneller, en adaptiever worden en snel kunnen handelen in een steeds complexere en digitale wereld. En dit alles zonder dat je de controle verliest over de organisatie.


We vinden het belangrijk dat we zelf doen waar we voor staan. Dit betekent dat je je werk slim kunt organiseren. Uiteraard is het werk hierin leidend. Je kunt tijd - en plaats onafhankelijk werken. Natuurlijk houd je hierbij wel rekening met de wensen van je klant en collega’s. Je blijft verantwoordelijk voor een goede bereikbaarheid en beschikbaarheid op de momenten dat je gewenst bent bij de klant of op kantoor, zolang dit binnen de overeengekomen werktijden valt. Op basis van je activiteiten kies je de werkplek die daar het beste bij past. Dit kan op ons kantoor in Houten zijn of elders, zoals thuis.

Logo e-office

Interested in working at e-office?

When you connect, your chance of being approached for an opportunity at this company is 3 times higher.