Senior auditmanager EU-fondsen

Als Senior auditmanager EU-fondsen ben je eindverantwoordelijk voor een tijdige ondertekening van de controleverklaring van een van de fondsen waarvan wij de auditautoriteit, certiferende instantie of de organisatie die controlerende activiteiten verricht voor de programma’s, zijn. Je beoordeelt de rechtmatigheid en doelmatigheid van de besteding van EU-middelen, adviseert over verbeteringen in de beheersing van deze middelen en onderhoudt contacten met subsidieverleners, ontvangers, de Management Autoriteit en de Europese Commissie. Je werkt samen met collega’s binnen het ministerie en met externe partijen, zoals de Europese Commissie en andere lidstaten. In deze omgeving kunnen belangen sterk verschillen. Hierbinnen wordt van jou verwacht dat je een “rechte rug” houdt en tegelijkertijd de samenwerking en relatie optimaliseert.

Welke werkzaamheden ga je uitvoeren:

• Het voorbereiden, uitvoeren en rapporteren van audits op EU-fondsen en subsidies.
• Je bespreekt en reviewt de uitkomsten van de controles met jouw projectleiders en zorgt ervoor dat de gestelde deadlines haalbaar zijn en blijven.
• Je stemt auditbevindingen of zaken die (mogelijk) gaan spelen af met de Management Autoriteit.
• Je zorgt dat je op de hoogte bent van nieuwe wet- en regelgeving en schat in welke effecten deze hebben op de controle.
• Je voert periodiek overleg met je projectleiders, Management Autoriteit en de Europese Commissie. Daarnaast is overleg met de Auditmanagers van de andere EU-fondsen een belangrijk onderdeel.
• Je schrijft mee aan de rapporten en stelt de controleverklaring op.
• Het signaleren van risico’s en het doen van verbetervoorstellen voor de beheersing van EU-middelen.
• Het adviseren van het management over de beheersing van EU-middelen.
• Het onderhouden van contacten met nationale en internationale stakeholders.
• Je signaleert kansen voor de innovatie van jouw controleproces en deelt deze breed binnen de Sector EU-fondsen. Bovendien lever je een bijdrage aan de vaktechnische kwaliteit van de uitvoering van het controleproces.
• Je zet binnen jouw controleteam de grote lijnen uit, enthousiasmeert hen voor de gekozen richting en maakt duidelijk wat je van iedereen verwacht. Hierin vervul je een voorbeeldrol.
• Het begeleiden van junior auditors en bijdragen aan hun ontwikkeling.

Kortom, we zoeken een gemotiveerde (senior) auditmanager EU-fondsen met een hands on mentaliteit en ervaring als tekenend accountant. Ga jij de uitdaging aan en word jij onze nieuwe collega?

Dit vragen wij

• Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring in de financiële controle als auditmanager of tekenend accountant, bij voorkeur met EU-subsidies.
• Je bent ingeschreven in het accountantsregister van de Nederlandse Beroepsorganisatie van Accountants (NBA) als RA.
• Je hebt ervaring met het begeleiden en coachen van auditors en senior auditors, monitort hun ontwikkeling en stuurt tijdig bij indien nodig.
• Je weet uit het onderzoek afkomstige relevante aanbevelingen in een politiek breder perspectief te plaatsen door jouw strategisch inzicht en hierover het gesprek te voeren.
• Je hebt een afgeronde opleiding op het gebied van accountancy, bedrijfseconomie of vergelijkbaar.
• Je beschikt over uitstekende analytische vaardigheden en een kritische blik.
• Je bent communicatief sterk en kunt goed samenwerken met verschillende partijen.
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Jouw competenties

• Je bent je bewust van je omgeving, weet wat er binnen de organisaties speelt en durft een oordeel te vormen.
• Je kunt met kracht communiceren en overtuigen.
• Je handelt met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en inzicht in belangen en weet met dit krachtenveld om te gaan.

Dit krijg je

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (1 jaar).

Wat bieden wij?

• Een uitdagende functie binnen een maatschappelijk relevante organisatie.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
• Een prettige werksfeer met betrokken collega’s.
• Goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Rijk.

Dit bieden we nog meer

Natuurlijk ontvang je naast het salaris een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Hier kom je te werken

De sector EU bestaat uit ruim 40 collega’s met verschillende expertises, ervaringen en achtergronden. Als auditor EU-fondsen werk je in één van de multidisciplinaire projectteams bestaande uit auditors met een diverse achtergrond, juristen, IT’ers en collega’s met projectmanagement vaardigheden. Natuurlijk is er ook ruimte om voor verschillende EU-fondsen werkzaamheden te verrichten. Kortom, je werkt in een divers en dynamisch team, waarbij persoonlijke en professionele groei centraal staan.

Er heerst een prettige, open en informele werksfeer, waarbij onderlinge samenwerking centraal staat. Jouw ontwikkeling is essentieel. Zo is er ook de mogelijkheid om naast je werk door te studeren, bijvoorbeeld door een post-masteropleiding tot registeraccountant te volgen of te continueren. Hierin neem je de verantwoordelijkheid voor je eigen kansen en ontwikkeling.

De Auditdienst Rijk (ADR) is de onafhankelijke interne auditdienst van de Rijksoverheid. In opdracht van alle ministeries helpt de ADR de overheid nóg beter te functioneren. Niet alleen door het uitvoeren van onderzoeken, het geven van een onafhankelijk oordeel of het presenteren van bevindingen. Maar ook door het delen van best practices en door departementen met elkaar in verbinding te brengen. Wij tellen ruim zeshonderd medewerkers met diverse achtergronden, zoals accountancy, bestuurskunde, psychologie en kunstmatige intelligentie. Ongeveer 60% van de auditors werkt in de financial audit, het overige deel als IT-auditor, operational auditor of auditor EU-fondsen.