Nieuw op Magnet.me? Registreer je nu om je eigen persoonlijke vacature-matches te krijgen.

Registreren
Foto's bekijken

CHANNEL MANAGER B2B

  • Type Baan
  • Soort opleiding Bachelor
  • Locatie Utrecht, NederlandUtrechtNLUtrecht
  • Geplaatst
  • Startdatum -
  • Deadline -
  • FULL_TIMEManagementTelecom

Je vindt jouw perfecte baan of stage sneller met een profiel

Zie gelijk jouw vacature-matches en vind de baan of stage die perfect is voor jou.

Onze commerciële resultaten voor de zakelijke markt in het team Telesales B2B een boost geven. 

Dit doe je voor onze klant

Een warm welkom! Jij bezorgt dit welkom aan al onze klanten in de mid- en kleinzakelijke markt door het team Telesales B2B te motiveren en te inspireren. En er is meer: bestaande klanten bind je en je laat ons klantenbestand verder groeien door adequate service en een optimale customer journey te realiseren. Als onze nieuwe Channel Manager Telesales B2B ben je verantwoordelijk voor de commerciële resultaten van ons inbound en outbound saleskanaal en de verkopen van de zakelijke klantenservice. Zo draag je bij aan een steeds betere prestatie van de afdeling Small Business Sales en zorg je voor een ultieme klanttevredenheid.

Zó doe je dit

  • analyseren van de verkoopcijfers per afdeling en op basis daarvan met verbeterplannen, commerciële doelstellingen en kwartaalplannen komen
  • trainingen geven aan de verkopers in jouw kanaal, zoals kickoff- en skilltrainingen
  • op basis van de input van de verkopers op de hoogte blijven van markttrends en veranderingen in de markt
  • het bedenken van incentives, proposities en campagnes in samenwerking met de verschillende (agile) teams binnen de afdeling Marketing

Jij versterkt

In het small business-segment versterk jij onze afdeling Telesales. Om precies te zijn, maak je deel uit van het tienkoppige team Telesales B2B. Binnen dit team werk je samen met vijf Team Leads, een Sales Manager, een Sales Trainer en twee Service Delivery Managers. Een hecht en energiek team dat in is voor verandering om steeds betere resultaten te behalen. Je collega’s zijn enthousiast, betrokken, gedreven en altijd in voor een grapje. We werken hard, zijn resultaatgericht en zorgen daarbij altijd voor genoeg plezier.

Jouw toekomstige Manager Telesales B2B Tim Holzenbosch stelt zich vooral coachend op. Hij geeft je veel vrijheid om projecten zelfstandig uit te voeren. Hij vindt het belangrijk dat je voortdurend op zoek bent naar verbeteringen en geeft je volop kansen binnen het bedrijf door te groeien.

Je krijgt veel vrijheid om je eigen uren in te delen, met name omdat je veel onderweg bent. Je bent vooral op ons gloednieuwe hoofdkantoor in Utrecht te vinden, maar je brengt regelmatig een bezoek aan onze locaties in Groningen, Leeuwarden en Haarlem.

Wij

VodafoneZiggo is een krachtenbundeling van twee sterke Nederlandse bedrijven. Samen vormen we sinds januari 2017 een ijzersterke combinatie in Nederland. Als communicatieprovider bieden we onze klanten het beste aan entertainment, mobiele telefonie, vaste telefonie en internet. Met onze producten en diensten inspireren we mensen, bedrijven en de samenleving om contact te maken. Of dat nu onderweg, thuis of op het werk is.

Met meer dan 8.000 medewerkers zijn we vol energie, ambitieus en maatschappelijk betrokken. Trots op wat wij presteren en met wie we dit doen. Met voor ieder veel ruimte om zich te kunnen ontwikkelen en kansen te benutten.

Jij hebt hét 

Jij bent zowel een zelfstarter als een teamplayer, sociaal en communicatief. Commercie zit jou in het bloed en je bent niet bang buiten de gebaande paden te treden voor een slimmere aanpak. Ook heb je voor deze vacature Channel Manager Telesales B2B bij VodafoneZiggo:

  • tenminste hbo-werk- en -denkniveau
  • een achtergrond in marketing, bedrijfskunde, commerciële economie of een soortgelijke richting
  • 2 à 5 jaar aantoonbare werkervaring als Channel Manager of Sales Manager
  • uitstekende beheersing van het Nederlands en het Engels, mondeling en schriftelijk

Jij verdient het

  • een ambitieuze werkgever. We willen het beste voor jou en je collega’s
  • een goed salaris. Feilloos afgestemd op je achtergrond 
  • financiële voordelen. Denk bijvoorbeeld aan regelingen met betrekking tot je verlof, pensioen en andere gunstige arbeidsvoorwaarden 
  • groeipotentie. Wij bieden de (door)groeimogelijkheden. Aan jou om deze te benutten

Anderen bekeken ook