Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

IT Traineeship DevOps engineer Rechtspraak

Geplaatst 13 feb. 2024
Delen:
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.165 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Startdatum
1 april 2024

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Ontwikkel je talenten als Trainee DevOps engineer maximaal. Bij een organisatie die vooroploopt in innovatie én maatschappelijk het verschil maakt. Als onderdeel van de Rechtspraak maken we de Nederlandse rechtspraak digitaal toegankelijk!

Wat doe je als Trainee bij IVO Rechtspraak?

Het antwoord op die vraag is een inkoppertje. Want ons Traineeship draait maar om één ding: dat jij je talenten als professional maximaal ontwikkelt en inzet! We halen alles uit de kast, met een programma op maat van jou! In twee jaar tijd krijg je volop de kans om kennis en ervaring op te doen en je soft skills te vergroten.

DevOps engineer

Wat je doet als DevOps engineer verschilt van dag tot dag. Je maakt onderdeel uit van het DevOps-team wat staat voor een zo goed mogelijke performance van je applicatie.

In dat kader los je problemen op met hulp van je collega’s in je DevOps-team. Je zorgt ook dat uitval van beschikbaarheid of verslechterde performance vroegtijdig worden gesignaleerd met dashboards die je zelf bouwt. Je optimaliseert de exploitatie door beheer zoveel mogelijk te automatiseren. Je doet verbetervoorstellen om de applicatie te verbeteren. Binnen de refinements denk je mee bij het kiezen van technische oplossingsrichtingen met langdurig en eenvoudig beheer in het achterhoofd. Je draagt bij aan het zo goed mogelijk inrichten van de CI/CD. Je bent voortdurend bezig met het optimaliseren van werkwijzen, processen en samenwerking met ketenpartners zoals het Openbaar Ministerie.

Jouw rol in het team is vooral gericht op de continuïteit, beheerbaarheid en optimale samenwerking. Je weet teamleden maar ook andere betrokkenen zoals product owners, leveranciers en andere DevOps teams te overtuigen van de noodzaak van een goed ingerichte dienstverlening.

Kortom, je bent omgevingsbewust én communicatief vaardig. Omgaan met de dynamiek van een landschap en een continu veranderend technisch landschap is jou niet vreemd.

Ben jij goed in analyseren, zie je verbanden en kun je dit ook goed overbrengen? Dan ben jij misschien wel de Trainee DevOps engineer die we zoeken!

We starten 1 april 2024 met het programma.

Benieuwd naar de ervaringen van Trainee Tester Hieu?

“Volwaardig test automation engineer worden, dat is het pad dat ik nu bewandel. Mijn IT-kennis breid ik uit via cursussen. Ik heb een basiscursus testen gedaan en scrumcertificaten behaald. Met mijn manager kijk ik welke cursussen het meest waardevol zijn voor mij en mijn team. Voor de rest leer ik on the job met tools te werken, ik pas mijn kennis meteen toe."

Hoe je programma eruitziet

Samen kijken we welke richting jij het beste uitgaat en hoe we je het snelste ‘op vlieghoogte’ brengen. Dat is altijd een combinatie van werkervaring opdoen en leren, zo breng je nieuwe kennis direct in de praktijk. Je werkt in een multidisciplinair team met verschillende specialismes. Daarnaast krijg je vakinhoudelijke trainingen, daar maken we duidelijke afspraken over. Binnen je team heb je een buddy die je begeleidt en zelfs een coach behoort tot de mogelijkheden. Aan je soft skills werk je samen met de andere deelnemers aan ons Young Talent Programma. In workshops leer je bijvoorbeeld met feedback omgaat en hoe je initiatief neemt. Het leuke van dit gezamenlijke onderdeel is dat je meteen de andere talenten uit jouw lichting leert kennen. Al zitten ze in een heel ander team. Handig om ervaringen uit te wisselen en gewoon gezellig!

Ben jij een ambitieuze starter of beginnend DevOps engineer? En wil je al je kwaliteiten benutten in een baan met inhoud én mooie carrièrevooruitzichten op het snijvlak van ICT en business? Grijp dan nu je kans en doe mee aan het Young Talent Programma van IVO Rechtspraak!

Wat we je bieden

Om te beginnen een leuke, informele werksfeer. We houden de lijnen graag kort! En je arbeidsvoorwaarden zijn prima geregeld volgens de CAO Rijk. Wat belangrijke punten op een rij:

  • Je salaris is € 3.165 op basis van 36-urige werkweek. Je zit in schaal 9.
  • Je krijgt een Individueel Keuze Budget (IKB) van € 518 bruto per maand (16,37%). Dit is inclusief je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt dit budget bijvoorbeeld laten uitkeren of in vrije dagen omzetten.
  • Je kunt deels thuis werken maar bent ook van harte welkom op kantoor!
  • Je krijgt 26 vakantiedagen op basis van een 36-urige werkweek (vanaf 2023)
  • Jouw ontwikkeling staat centraal: je volgt opleidingen en behaalt certificaten.
  • Onze talentmanager neemt je mee door een mooi soft skills programma waarin je met de andere trainees het beste in elkaar naar boven haalt
  • Samen met de andere trainees heb je leuke bijeenkomsten als pizzasessie, lunches of sporten en borrelen buiten het werk.
  • Bij IVO Rechtspraak stimuleren we reizen met het OV! Je krijgt een OV-chipkaart waarmee je gratis voor je werk reist.
  • Je pensioen is goed geregeld via het ABP

We starten 1 april 2024 met het programma.

Wat we van je vragen

Dit zijn de dingen waar je volgens het ideaalplaatje aan voldoet:

  • Je hebt (bijna) een hbo- of wo-studie afgerond (met een sterke IT-component/ affiniteit)
  • Je hebt niet meer dan 2 jaar werkervaring
  • Je wilt veel leren en jezelf ontwikkelen
  • Je bent initiatiefrijk en houdt wel van een uitdaging

Doe je mee aan ons talentprogramma, dan vragen we ook altijd een Verklaring Omtrent Gedrag.

IVO Rechtspraak is een bijzondere werkgever. We ontwikkelen en beheren up-to-date digitale systemen voor de rechtspraak. Toch gaat het bij ons niet om nullen en enen, maar om mensen.
Denk aan burgers die onverhoopt te maken krijgen met een rechtszaak. Rechters, het Openbaar Ministerie en advocaten. Maar ook partijen als de politie, slachtofferhulp of de kinderbescherming. Jouw oplossingen maken dat de rechtspraak in Nederland beter en sneller werkt, begrijpelijk en toegankelijk is.

ICT
Utrecht
Actief in 1 land
600 medewerkers
70% mannen - 30% vrouwen
Gemiddeld 45 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Patrick Binnekamp

Scrum master

Patrick Binnekamp

“Mensen motiveren en aanmoedigen hun talent en creativiteit te benutten. Daar worden ze nog beter van en het zorgt ervoor dat ze met plezier naar hun werk gaan.”

Astrid de Weerd

Informatiearchitect

Astrid de Weerd

“IVO doet veel voor zijn personeel. Bovendien ervaar ik veel vrijheid en eigen verantwoordelijkheid. Maar het belangrijkste is dat ik een relevante maatschappelijke bijdrage lever. Mijn werk doet er écht toe en dat voelt goed.”