Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Enterprise Risk Manager

Geplaatst 7 apr. 2024
Delen:
Werkervaring
3 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 4.333 - € 5.950 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Als Enterprise Risk Manager ben je een essentieel lid van het Enterprise Risk team op het hoofdkantoor. In deze rol vervul je een adviserende functie voor het senior management en de directie, waarbij je proactief te werk gaat om zowel kansen als risico's te identificeren. Hierbij gaat het niet alleen om emerging risks zoals Artificial Intelligence, maar bijvoorbeeld ook om duurzaamheid. Daarnaast voer je zowel strategische als projectrisicoanalyses uit (denk hier bijvoorbeeld aan het Ithaka project; de outsourcing van niet onderscheidende activiteiten binnen Achmea), rapporteer je over het algehele risicobeeld en geef je advies over de optimalisatie van het risicoprofiel om duurzame waarde creatie te bevorderen.
Binnen Achmea is de standaard werkweek 34 uur, maar er bestaat ook de mogelijkheid om tot maximaal 40 uur per week te werken.In je rol als Enterprise Risk Manager opereer je vanuit het centrale corporate Non-Financial Risk Management team. Jouw specialisatie ligt specifiek binnen de verzekeringsdivisie Schade & Inkomen, wat betekent dat je nauw samenwerkt met Centraal Beheer Achmea. Hierbij staat maatschappelijke betrokkenheid en innovatiekracht centraal. Als voorbeeld wordt genoemd dat bij schade aan tuinkassen door heftige weersomstandigheden niet alleen eenvoudigweg vervanging plaatsvindt, maar ook gezocht wordt naar duurzamere en innovatievere oplossingen, zoals verstevigd glas. Dit heeft tot doel de zorgen van de ondernemer weg te nemen en op lange termijn ook de schade te beperken. Concrete voorbeelden van door jou uit te voeren Risk werkzaamheden binnen deze divisies zijn:
  • Je faciliteert het bestuur in de (SRA) en je voert analyses uit op specifieke strategische projecten –zoals bijvoorbeeld M&A transacties of strategische heroriëntaties - resulterend in een heldere opinie en bijbehorende adviezen.
  • Je houdt je bezig met Emerging risks zoals bijvoorbeeld Klimaatverandering, Geopolitieke ontwikkelingen, Inflatie en Artificial Intelligence.
  • Je beoordeelt verschillende business cases. Denk hierbij aan bijvoorbeeld de groeiplannen van InShared. Hoe ziet een eventuele uitbreiding naar een ander land eruit en wat gebeurt er als de winstgevendheid niet behaalt kan worden.
  • Je voert de 2e lijns review uit op onder andere de begroting, de kapitaalplanning en de ORSA (Own Risk and Solvency Assessment). Je toetst hierbij onder andere op de Key Risk Indicators zoals opgenomen in de Risk Appetite.
  • Je levert een belangrijke bijdrage aan het eens per kwartaal opstellen van de Risk & Compliance rapportage ten behoeve van het bestuur en de toezichthouder (DNB).
Mensen verschillen, gelukkig maar. Wij geloven erin dat diversiteit ons helpt om tot de beste oplossingen te komen. Elke dag werken we daarom aan een nog meer diverse en inclusieve omgeving, waarin iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn. Samen werken we aan een gezonde, veilige en duurzame samenleving.
Binnen de afdeling Risk Management voorziet het team NFRM (circa 15 FTE) in de Risk Management inzet voor de operationele en strategische risico’s alsmede voor het integrale risicobeeld van de hele Achmea Groep die bestaat uit leven-, schade- en zorgverzekeringen in binnen- en buitenland, een bank, pensioenuitvoerder en vermogensbeheer. Het NFRM team hecht aan het onderhouden van een hoogwaardig kennisniveau. NFRM vormt samen met de teams Financial Risk Management (FRM) en Modelvalidatie (MV) de afdeling Risk Management (RM) als onderdeel van de staf Compliance, Risk Management & Actuarial die rapporteert aan de CRO in de RvB. Als Enterprise Risk Manager heb je een brede kennis van en interesse in risicomanagement. Je bent in staat om de risico’s in hun onderlinge samenhang te beoordelen en acties te formuleren op basis van het algemene risicobeeld.
  • Je beschikt over een opleiding in bijvoorbeeld Economie, Strategisch Management, Bedrijfskunde, Econometrie, Actuariële wetenschappen of Accountancy.
  • Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring met risicomanagement in de financiële dienstverlening, consultancy of bij een accountantskantoor.
  • Je bent iemand die proactief advies geeft en het leuk vindt om de business verder te helpen met jouw adviezen.
  • Je ontwikkelt je talenten ook in de toekomst verder met je leergierigheid. Je benut de kansen die je krijgt en je leert van je resultaten om er beter van te worden.
  • Je wordt door je omgeving gezien als de ‘trusted advisor’ die waar nodig scherp en hard kan zijn op de inhoud maar altijd oog blijft houden voor de relatie.
Als Hartloper bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen. Maar er is meer:
  • Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!
  • Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten!
  • Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!
  • Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt.
Functieschaal I. Definitieve inschaling is afhankelijk van de specifieke kennis en ervaring die je meebrengt waarbij inschaling op functieniveau I tot de mogelijkheden behoort.

Al sinds 1811 zorgen wij bij Achmea er dagelijks voor dat het leven van mensen door kan gaan op momenten dat het er écht toe doet; bij een woningbrand, een auto-ongeluk óf een cybercrime aanval. Maar voorkomen is beter dan genezen! Wij geloven in het duurzaam oplossen van problemen. We gaan voor onbezorgd wonen én werken, slimme mobiliteit, gezondheid dichterbij en inkomen voor nu, straks en later! Dat is Duurzaam Samen Leven volgens Achmea.

Verzekeringen
Zeist
Actief in 6 landen
13.000 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 39 jaar oud