Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Dynamics 365 developer/scrum master

Geplaatst 23 mrt. 2024
Werkervaring
3 tot 7 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.568 - € 5.025 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Vacaturenummer: 23086DEV-SCR-I&T

Omvang: 32 - 40 uur

Wil jij werken bij een maatschappelijk betrokken organisatie en ben je op zoek naar een goede werk-/privébalans? Reageer dan op deze vacature! We kijken ernaar uit van je te horen.

SBB zoekt een Dynamics365 developer/PowerPlatform expert & scrum master, die oplossingen in de informatievoorziening voor onze interne en externe opdrachtgevers en gebruikers gaat realiseren én ons helpt om onze wijze van software development elke dag weer te verbeteren.

Non-native speakers are required to master the Dutch language on NT2-level.

Jouw rol

Als Dynamics365 developer/PowerPlatform expert realiseer je zowel samen met het team als zelfstandig technische informatievoorzieningsoplossingen voor onze interne en externe opdrachtgevers en gebruikers. Jij levert jouw resultaat binnen vastgestelde (technische) kaders. Hierbij bewaak jij samen met jouw teamleden de kwaliteit. Daarnaast ben jij als scrum master degene, die binnen ons D365-platform (BREIN), scrum events faciliteert en coördineert. Je werkt nauw samen met de product owner bij de doorontwikkeling van BREIN.

We bieden jou een divers takenpakket:

  • Het ontwikkelen van Dynamics365 maatwerkcomponenten.
  • Het opzetten en onderhouden van PowerApps en het meewerken aan het opstellen van kaders rond het PowerPlatform.
  • Het organiseren van je werkzaamheden voor alle lopende opdrachten.
  • Het maken van impactanalyses en het uitvoeren van upgrades van technologie componenten.
  • Het in kaart brengen van de behoeften van de business, deze analyseren en - waar gewenst - vertalen naar structurele, stabiele oplossingsvoorstellen.
  • Sparringpartner zijn voor de teamleider en architecten voor keuzes op het gebied van architectuur (functioneel-technisch of data-technisch).
  • Sparringpartner voor functioneel beheerder bij het analyseren en voorstellen van oplossingen bij issues.
  • Meedenken met architecten over kaders en inrichtingskeuzes rond het PowerPlatform.
  • Het ontwikkelen van ModelDrivenApps vanuit het D365-platform.
  • Het faciliteren en coördineren van scrum events voor jouw discipline.

Waar kom je te werken?

Afdeling Informatie en technologie heeft de regie over het gehele informatielandschap van SBB, voert geplande optimalisaties uit en draagt met een bedrijfszekere informatiearchitectuur bij aan de externe dienstverlening en interne samenwerking. Wij ondersteunen de organisatie met vier teams bij alle vraagstukken op het gebied van informatietechnologie: van projecten en adviesopdrachten tot reguliere beheertaken en gebruikersvragen.

Het informatielandschap van SBB is hybride en bestaat enerzijds uit diverse SaaS-systemen in de public cloud en anderzijds uit eigen maatwerksystemen in de private cloud. We zijn onze serviceprocessen aan het standaardiseren naar een hogere kwaliteit en een betere interne dienstverlening.

De afdeling Informatie en technologie (I&T) bestaat uit 26 interne en circa 20 externe medewerkers. We zijn als organisatie en als afdeling volop in ontwikkeling. Binnen de afdeling bestaat de mogelijkheid om hybride te werken.

Wil je een beeld krijgen van het werken bij SBB: bekijk dan de website.

Jouw profiel

We zien het volgende graag in jou terug:

  • Hbo werk- en denkniveau, opleiding bij voorkeur in de richting informatica of vergelijkbaar, aangevuld met certificaten in het vakgebied (Microsoft PL-400 of vergelijkbaar).
  • Relevante werkervaring met 1) het ontwikkelen van maatwerkcomponenten in een Microsoft Dynamics omgeving bij verschillende organisaties; 2) software-development in een middelgrote organisatie (150-500 medewerkers); 3) het werken in een Azure DevOps-omgeving; 4) het toepassen van (data-uitwisselings)standaarden [JSON/REST, Azure Api Management].
  • Enkele jaren ervaring met 1) werken in Agile/Scrum-teams en/of DevOps-teams; 2) werken aan en met een Design System en/of design richtlijnen.
  • Goede ontwerpvaardigheden, analytisch vermogen en oplossingscreativiteit.
  • Het vermogen om in een dynamische en soms hectische omgeving het hoofd koel te houden en structurele oplossingen te realiseren.
  • In bezit van PSM I of bereid het certificaat te behalen binnen zes maanden.
  • Je bent initiatiefrijk en communicatief zó vaardig dat je iedereen voor je weet te winnen.

Ons aanbod

  • Een salaris van min. €3.658,- tot max. €5.025,- (schaal 11). Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
  • Een uitdagende werkomgeving met veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, waarbij je trainingen kunt volgen via onze SBB Academie.
  • 27 vakantiedagen en bij een fulltime dienstverband bouw je 112,5 uur (ADV) per jaar op.
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33% bovenop je vakantiegeld en een tegemoetkoming in jouw premie ziektekostenverzekering van €330,- netto per jaar.
  • We hebben een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP waarbij SBB 70% van de premie betaalt.
  • Het Individueel Keuzebudget (IKB). Zo kan je bijvoorbeeld de eindejaarsuitkering en vakantiegeld maandelijks laten uitbetalen (of een deel hiervan) en 5 verlofdagen verkopen, sparen of kopen.
  • Faciliteiten om hybride te werken: zakelijke telefoon, een laptop en thuiswerkopties.
  • Reiskostenvergoeding woon-werk of thuiswerkvergoeding.
  • Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren. 

Procedure

Heb je belangstelling voor deze functie en beschik je over de gevraagde kennis en vaardigheden? Reageer dan snel door het sturen van een motivatie en je curriculum vitae via de sollicitatiebutton. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met Benyamin Levy, corporate recruiter, bereikbaar via b.levy@s-bb.nl of op 06 28 631 299. Heb je vragen over de inhoud van deze vacature, neem dan contact op met Marcel van der Mark, teamleider, via 06 25 744 825 of m.vandermark@s-bb.nl.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

SBB is een professionele organisatie in het hart van het middelbaar beroepsonderwijs en het bedrijfsleven. Wij voeren taken uit in opdracht van het ministerie van OCW, zoals het erkennen en begeleiden van leerbedrijven, onder andere voor stages en leerbanen. Ook ontwikkelen we de kwalificatiestructuur en leveren we stage- en arbeidsmarktinformatie. Tot slot is SBB de plek waar beroepsonderwijs en bedrijfsleven afspraken maken over de aansluiting van het onderwijs op de arbeidsmarkt.

Not-for-profit
Zoetermeer
Actief in 1 land
750 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 49 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Cindy Marreiros

adviseur praktijkleren Zakelijke dienstverlening en veiligheid

Cindy Marreiros

Bij SBB zijn er doorgroeimogelijkheden zoals een functie op het hoofdkantoor of je kan kiezen voor een extra rol. Zelf heb ik mij aangesloten bij een project.
Daarnaast houdt SBB zich ook bezig met verduurzaming, waarbij ik werk in mijn eigen woongebied (minder reistijd, minder brandstof).

Britt Wijnen

Trendonderzoeker

Britt Wijnen

Voor de SBB’ers onder de 35 jaar is ‘Jong SBB’ opgericht waar je deel kan nemen aan leuke uitjes en trainingen, zoals persoonlijke ontwikkeling of een leuk boottochtje. Ik vind het erg leuk om met deze groep collega’s te sparren over werk, ontwikkeling en kansen waar Jong SBB kansen voor biedt