Learning & Development Specialist

Word jij onze nieuwe Learning & Development Specialist?

Dienstverband: 32 – 40 uur

Opleidingsniveau: HBO of WO

Locatie: Ons kantoor in Rotterdam en vanuit je eigen huis

Meewerken, stroomlijnen, samen verbeteren is ons motto. En dit doen we goed, Shared groeit in het aantal klanten, aantal diensten en aantal medewerkers. Tegelijkertijd brengt dit enorme uitdagingen met zich mee, onder andere voor het opleiden en ontwikkelen van onze medewerkers. We werken aan het ‘Shared-profiel’, wat inhoudt dat onze medewerkers altijd excelleren en aanjagen bij onze opdrachtgevers. De uitdaging is om dit effectief aan relatief onervaren medewerkers mee te geven. Hier kom jij in beeld, dus ben jij klaar voor deze uitdaging?

Wat ga je doen als learning & development specialist?

Shared groeit in het aantal medewerkers en klanten en bieden een groeiend aantal diensten aan. Zo hebben we de afgelopen periode ook een aantal succesvolle e-learnings kunnen ontwikkelen en afleveren aan onze klanten. Als learning & development specialist ben jij betrokken bij alle facetten van de ontwikkeling en het faciliteren van digitale leeroplossingen: vanaf het eerste contact met de klant tot aan de oplevering van een kant-en-klaar product. Concrete taken zijn:

• Je verdiept je in de klantorganisatie en de doelgroep;
• Je adviseert de klant bij het ontwikkelen en implementeren van een passende digitale leeroplossing. Hierbij heb je aandacht voor de lerende en de overkoepelde strategische doelstellingen van de klant en gebruik je je theoretische kennis;
• Je ontwikkelt, waar nodig, inhoudelijke of visuele content voor de trainingen;
• Ook besteed je veel tijd aan evaluatie, zodat je concrete verbeterkansen kunt presenteren.

Naast het werk voor onze klanten, zal je je aan het begin ook bezighouden met het leren en ontwikkelen binnen Shared. Met inmiddels bijna 50 medewerkers, die zich allemaal vrijwel in de beginfase van hun carrière bevinden, is dit hét moment om een structureel opleidings- en ontwikkelplan op te gaan zetten. Dit zal dan ook jouw verantwoordelijkheid worden als learning & development specialist. Concrete taken daarvan zullen zijn:

• Het inventariseren van de competenties en behoeftes van medewerkers;
• Het maken van een strategisch plan van hoe dit opleidings- en ontwikkelplan voor Shared-medewerkers eruit zal komen te zien;
• Het opleidingsplan concreet invullen, door zelf e-learnings en/of trainingen te ontwikkelen;
• Het coördineren van de inkoop van cursussen en trainingen die we niet zelf kunnen faciliteren.

Zoek jij het volgende in een baan?

• De basis: een goed salaris van €3000,- tot €3800,- bruto per maand, afhankelijk van je opleiding en ervaring.
• Extra: Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 25 vakantiedagen op basis van fulltime dienstverband, bedrijfstakpensioenvoorziening, thuiswerkvergoeding en reiskostenvergoeding (ook als je dichtbij woont en op de fiets kan komen).
• Nog meer extra: Ondanks dat je al (even) bent afgestudeerd, wil je natuurlijk blijven leren en je blijven ontwikkelen. Daarom krijg je hier mogelijkheden om je cursussen en trainingen te volgen (incl. certificeringen).
• En het allerbelangrijkste: De beste werksfeer die je kan wensen. Leuke collega’s, goede koffie, legendarische teamuitjes en vrijmibo’s.

En? Is je interesse gewekt?

Ja? Mooi! Solliciteer dan direct via de knop onderaan de vacature en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Nog niet helemaal? Neem dan even contact op met onze marketingcommunicatie manager, Rianne Hop via 06-83632744 of Whatsapp, e-mail of LinkedIn en laat je overtuigen 😉

PS: Ook wij hebben een paar vereisten. Herken jij jezelf hierin?

• Je hebt een afgeronde HBO- of WO-opleiding en hebt een HBO- of WO-werk en denkniveau. Bij voorkeur is deze opleiding in de richting van onderwijskunde, taalwetenschappen, Human Resource (Development), psychologie of pedagogiek.
• Je bent bekend met opleidingskundige ontwerpmodellen, modellen voor het opstellen van leerdoelen en modellen voor het evalueren van leerinterventies. Óf je bent bereid om je hier stevig in te verdiepen;
• Interesse in de technische sector, technologie en automatisering is een pre, omdat dit de onderwerpen zijn, waar we ons mee bezig houden voor onze klanten.
• Je werkt zorgvuldig, kan orde op zaken stellen in een chaos, en bent tegelijkertijd communicatief sterk. Daarnaast ben je analytisch en durf je in outside-the-box oplossingen te denken.
• Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands, wel zo makkelijk aangezien alle communicatie in het Nederlands is.