Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Growth Hacking Stage

Geplaatst 2 mrt. 2023
Delen:
Werkervaring
0 tot 3 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Functieomschrijving

Fijn dat je ons hebt gevonden, want we zochten je al! Sterker nog, we hebben zelfs speciaal een plekje voor je vrijgehouden.

Voel jij je helemaal thuis in de online wereld? Ben je op de hoogte van trends in technologie en creatief ingesteld? Wil jij je verdiepen in growth hacking en groeien als mens? Wil jij zoals een huidige stagiair zegt: ‘’in anderhalve maand meer leren dan in al je studiejaren’’? Solliciteer en dan drinken we snel een kop koffie. Of thee. Wat jij wilt.

Over Sprints & Sneakers

Sprints & Sneakers is een impact agency. Een organisatie dat met een superleuk team gaat voor groei. Groei in het levensgeluk van het team en de mensen daarbuiten, groei in impact op de 17 SDG’s (Sustainable Development Goals) bepaalt door de verenigde naties en groei in resultaat (omzet, winst, mensen etc.) bij onze klanten door middel van growth (of talent) hacking. Onze ambitie is om uiteindelijk met 1000 toptalenten samen impact te maken op een mooiere wereld en de kwaliteit van ons leven zo hoog mogelijk te krijgen. Dit betekent dat we:

  • een verantwoord leven leiden: goed zorgen voor onszelf, een ander en de wereld
  • straks 100% van onze klanten bijdraagt aan 1 van de 17 SDG’s
  • we een inspirerende cultuur creëren waarom we wereldwijd bekend zijn

Onze naam zegt waar we voor staan, we werken in sprints. Sneakers zegt iets over onze cultuur, geen fancy pakken maar snelle sneakers om impact maken dus. Onze manier van werken is experimenteel, want als je doet wat de concurrent doet krijg je de resultaten die de concurrent krijgt. Vanzelfsprekend gebruiken we bekende kanalen zoals Google & Facebook, maar daarbuiten vinden we tal van mogelijkheden om groei te realiseren. We werken full funnel, van eerste contact tot terugkerend klant en zelfs ambassadeur van je merk. Dit doen we natuurlijk datagedreven en met state of the art groei tactieken.

We verdubbelen elk jaar in het aantal mensen en het resultaat. Daarmee behoren tot de snelst groeiende organisaties van Nederland, gaaf toch! Onze ambitie stopt daar echter niet. We creëren met elkaar een toonaangevende bedrijfscultuur waarmee we andere organisaties inspireren. En we zijn de enige growth hacking agency met B-corp status.

Hoe ga jij het verschil maken?

Je gaat werken met de grootste merken, zoals Red Bull, Qmusic, en Bols. Of je doet strategisch onderzoek naar hoe we verder kunnen groeien. Dat is namelijk onze ambitie: we willen hard groeien en jij kan daar onderdeel van zijn. Je gaat samenwerken met professionals die je de kneepjes van growth hacking leren en je wegwijs maken in de wereld van digitale mogelijkheden. Want dat zijn er veel. Heel veel.

Maar het belangrijkste dat je als stagiair gaat doen is nieuwsgierig zijn en actief bijdragen aan de groei van Sprints & Sneakers. Hoe je dit doet is aan jou, jij bepaalt je eigen groei. We werken namelijk met de 3 V’s: Vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid en zullen niet ieder uur over je schouder meekijken. Beloofd.

Wat kun je van ons verwachten?

Sprints & Sneakers bestaat uit een jong, ambitieus, gezellig en snelgroeiend team. We zijn allemaal mensen die de beste willen worden in wat we doen, maar daarnaast hebben we ook enorm veel lol hebben samen. Hier hebben we alles voor je op een rijtje gezet:

  • Een cultuur waarin vrijheid, verantwoordelijk en ondernemerschap voorop staan.
  • Een plek waar je je razendsnel ontwikkelt: maandelijks een vaste leerdag, toegang tot onze interne academy en trainingen.
  • De mogelijkheid om te werken voor purpose-driven brands en impact maken op een betere wereld.
  • Leuke teamuitjes en gezellige borrels (incl. in-house DJ’s).
  • Jaarlijks samen op vakantie.
  • Dagelijks een compleet verzorgde vegetarische lunch.
  • Geen jaarlijkse opslag, maar juist opslag bij groei en performance!
  • Winstdeling.
  • BYOD vergoeding of een laptop in bruikleen.
  • De mogelijkheid om hybride te werken of om tijdelijk vanuit het buitenland te werken.

Vereisten

Wie ben jij?

Vaardigheden zijn aan te leren, karakter en authenticiteit niet. Het zou fijn zijn als je eerder al wat ervaring hebt opgedaan, maar we willen je vooral ook veel gaan leren. Pas jij in het onderstaande profiel?

  • Je volgt een marketing gerelateerde studie.
  • Je spreekt vloeiend Nederlands.
  • Je bent op zoek naar een meewerkstage.
  • Je bent niet bang om extra meters te maken.
  • Je investeert graag in jezelf en bent leergierig.
  • Experimenteren zit in je bloed en je bent niet bang om te falen (failure = learning).
  • Je beschikt over een gezonde dosis humor (dat denk je in ieder geval zelf 😉).

Je hebt wel eens met een van de onderstaande tools gewerkt *

  • SEA, SEO, Social Advertising – Google Ads, SEMRush, FB Business Manager, TikTok, etc.
  • Data & Analytics - Google Tag Manager, Google Analytics, Segment
  • Spreadsheets – Excel, Google Spreadsheet (pivot tables, formulas, scripts)
  • A/B Testing – KissMetrics, Google Optimize
  • Automations – Integromat, Zapier, Phantom Buster
  • CRM & Marketing Automation – Hubspot, ActiveCampaign, Autopilot, etc.
  • Copywriting – Buzzsumo, Keyword Planner
  • Design – Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Sketch, Video Editing

*Je hebt een brede basiskennis en het liefst 2 of 3 specialismen.

Verloop sollicitatieproces

  1. Een kennismaking met Hugo waarin we kijken of we elkaar aardig vinden
  2. Kennismaking bij Sprints & Sneakers op kantoor + het maken van een business case waarin je kan laten zien wat je kan.
  3. Meeloopdag: deze dag draai je mee en krijg je een goed beeld van hoe wij bij S&S werken, proef je de cultuur en kun je kijken of dit bij je past. Daarnaast zijn wij natuurlijk ook benieuwd naar jou! Je zal dan ook meewerken en kennismaken met een aantal collega’s.
  4. Is die match daar? Dan doen we je graag een aanbod en ben je officieel onderdeel van de S&S familie!

Met een combinatie van data, technologie en creativiteit challengen we de manier waarop marketing wordt gedaan. Growth hacking is een proces waarbij we snel en slim experimenteren om de meest effectieve manier te vinden om jouw merk te laten groeien. We werken datagedreven en richten ons op de gehele funnel van eerste contact tot ambassadeur van jouw merk. Wist je dat er naast Google & Facebook nog 201 andere kanalen zijn waarmee je kunt groeien?

Marketing & Communicatie
Amsterdam
Actief in 2 landen
40 medewerkers
70% mannen - 30% vrouwen
Gemiddeld 27 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Maartje

Growth Hacker

Maartje

Naast dat we samen keihard werken om impact te maken bij onze klanten en continue up-to-date blijven van de laatste trends, tools en innovaties, voelt dit team ook aan als één grote familie waar het altijd gezellig is.

Sharif

Growth Lead

Sharif

Bij S&S hebben we een work hard play hard mentaliteit. Zowel ambitie als onze uitjes staan op nummer 1!