Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Traineeship Projectmanagement

Geplaatst 22 mrt. 2024
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 2.600 - € 3.000 per maand
Soort opleiding
Taalvereisten
Engels (Goed)
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Ben je ambitieus en wil je impact maken? Tijdens het tweejarige Traineeship Projectmanagement krijg jij de kans om jezelf te ontwikkelen tot een echte veranderaar. We bieden afwisselende opdrachten om te ontdekken welke veranderrol het beste bij jou past. In korte tijd behaal je diverse certificaten, zoals IPMA-D en Scrum, waardoor je snel een indrukwekkend CV opbouwt. Bovendien besteed je maar liefst 10% van je tijd aan professionele en persoonlijke ontwikkeling!

  • Word jij enthousiast van afwisselende veranderopdrachten en branches?
  • Wil jij deel uitmaken van een snelgroeiend team?
  • Ben jij klaar om samen te investeren in jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling?
  • Salarisindicatie: €2.600 – €3.000 plus mobiliteitsvergoeding van €550 of NS Business Card
  • Jaarlijkse verhoging van €250 bij het volgen van de ideale leercyclus

Bliss* benefits:

  • Doorgroeien en certificeren
  • Growth accelerator & coaching
  • Vakinhoudelijke groeidagen
  • Bijdragen aan een groeiende scale-up
  • "Engineer van je eigen bestaan"
  • Successen worden gevierd
  • VrijMiBo en events
  • En uiteraard... een geweldig team!

Jouw rol als Bliss* Trainee Projectmanager

Als Trainee Projectmanager speel je een belangrijke rol in het ondersteunen van verandertrajecten. Bliss heeft opdrachten in een breed scala aan branches, denk aan Telecom, overheid, bank & verzekeringen en logistiek, met impact op technologie, proces of organisatie. Door te werken met diverse opdrachtgevers krijg je een brede kijk op de praktijk van verandermanagement en ontwikkel je de vaardigheid om binnen verschillende contexten en culturen succesvol te zijn.

Je leert hoe je verandertrajecten vormgeeft, effectief communiceert met verschillende stakeholders en de verandering duurzaam realiseert. Je werkt daarbij nauw samen met de opdrachtgever en andere professionals binnen Bliss. Uiteraard leer je veel tijdens de opdracht bij de klant, maar daarnaast faciliteren wij een leercyclus op maat waarbinnen jij je ontwikkelt als veranderaar, door je te ondersteunen met onze Bliss praktijken:

  • Je krijgt een jobcoach die iedere twee weken met jou je opdracht bespreekt om het maximale resultaat te behalen voor jou en de opdrachtgever;
  • Je participeert samen met je collega’s in de tweewekelijkse Bliss groeidagen die bestaan uit theorieles, praktijk cases en groepsopdrachten;
  • Je werkt met je Bliss coach aan het verhogen van je zelfbewustzijn zodat je effectiever en met meer plezier je doelen behaald;
  • Wij faciliteren het behalen van diverse relevante certificaten, kijkend naar jouw ideale ontwikkelpad.

Bliss is gespecialiseerd in verandering en maakt gebruik van een zelf ontwikkeld framework: het UR Verander Framework. Het framework is gericht op de continue afstemming op de verandering die de opdrachtgever wil bereiken. We stoppen niet met een opdracht voordat het gewenste resultaat gerealiseerd is en de verandering geland is in de organisatie.

Criteria:

  • Je bent een scherpzinnige HBO’er of praktische WO’er;
  • Je hebt 1-2 jaar werkervaring of een relevante opleiding, zoals bedrijfskunde, economie, informatica, of beleids- en organisatiewetenschappen;
  • Je hebt affiniteit met technologie;
  • Je hebt zin in verschillende veranderopdrachten, zodat je van afwisselende projecten leert.

Soft skills:

  • Je bent flexibel en ziet veranderende omstandigheden als een uitdaging;
  • Je krijgt energie als je iets succesvol van A naar B weet te brengen. Je kunt mensen in beweging krijgen en je hebt als doel: impact maken;
  • Je bent zowel bovengemiddeld resultaatgericht als weerbaar;
  • Je hebt lef en je durft (waar nodig) zaken ter discussie te stellen;
  • Je staat open voor feedback om jouw groei te optimaliseren;
  • Je bent open-minded en staat open voor andere meningen en geluiden. Je weet wanneer je moet luisteren en wanneer je moet handelen.

Er worden veel termen gebruikt voor onze Bliss*ers: Product Owners, Projectmanagers, Programmamanagers, PMO’ers, Scrum Masters, Implementatie Managers, Proces/Business Improvement Managers, Change Managers en Facilitators. Wij hebben het gewoon over veranderaars. Want ‘veranderen’ is ons vak. Dat doen we met liefde én daadkracht.

Kies jij voor snelle groei en uitdaging? Wij zoeken jou! Solliciteer op een manier die bij jou past, bijvoorbeeld met een brief, een filmpje of alleen je CV. Onze Bliss*er Shilène hoort graag van je via shilene.balder@teambliss.nl.

Meer over Bliss*

“Bliss is fris, anders, en heeft écht realisatiekracht. Wij brengen programma’s en projecten van A naar B, met plezier en enthousiasme.” - Danitsja, Head of Commerce

Bliss is een snelgroeiend consultancybureau in de zogenaamde scale-up fase. Hou je van een dynamische omgeving en uitdaging? Dan ben je bij ons op de juiste plek! Kijk ook eens op onze website: https://www.teambliss.nl/

Hallo, wij zijn Bliss en veranderen is ons vak. Dat doen we met liefde én resultaat. Of je nu net begint of al 20 jaar meeloopt, als Bliss Veranderaar bouw je een indrukwekkend CV aan kennis en ervaring op en word je tegelijkertijd opgenomen in een hecht, professioneel netwerk. We zijn een snelgroeiend consultancybureau in de zogenaamde scale-up fase. Hou…


Hallo, wij zijn Bliss en veranderen is ons vak. Dat doen we met liefde én resultaat. Of je nu net begint of al 20 jaar meeloopt, als Bliss Veranderaar bouw je een indrukwekkend CV aan kennis en ervaring op en word je tegelijkertijd opgenomen in een hecht, professioneel netwerk. We zijn een snelgroeiend consultancybureau in de zogenaamde scale-up fase. Hou je van een dynamische omgeving en uitdaging? Dan ben je bij ons op de juiste plek! Kijk ook eens op onze website: https://www.teambliss.nl/

Management Consulting
Leiden
Actief in 1 land
50 medewerkers
40% mannen - 60% vrouwen
Gemiddeld 30 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Amber

Bliss Veranderaar

Amber

“Wat een Bliss Veranderaar doet kan heel verschillend zijn. Het gaat altijd om een verandering van A naar B brengen, waarbij je de medewerkers meekrijgt en ze erachter staan, zodat er een echte duurzame verandering wordt gerealiseerd. Ook op het moment dat jij, als Veranderaar, daar weg bent.”

Tessa

Bliss Veranderaar

Tessa

“Bliss richt zich op verandering en verbetering op het breedste niveau. Wij, de Veranderaars, gaan naar een klantorganisatie met een specifieke opdracht. Binnen die opdracht kijken we hoe we toegevoegde waarde kunnen leveren. Het werk is onwijs divers en geen dag is hetzelfde.”