Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Senior Adviseur Intelligence

Geplaatst 25 mrt. 2024
Werkervaring
1 tot 3 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.503 - € 5.343 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
4 feb. 2023 00:00

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

De hoeveel informatie die OM en politie ter beschikking hebben is enorm. De uitdaging is om slimme en rechtmatige keuzes te maken voor onze inzet. In Rotterdam maken we op dit vlak grote stappen. Ga jij ons helpen daarin nog verder te ontwikkelen? Stuur ons dan je brief en CV.

  • je volgt de (landelijke) ontwikkelingen en inzichten binnen de intelligence portefeuille en draagt zorg voor de beleidsmatige doorvertaling daarvan binnen het parket. Je brengt structuur aan en geeft inhoud aan de opvolging en borging van dit beleid;
  • je creëert en onderhoudt een netwerk binnen de politie en andere relevante partners en zorgt voor verbinding en afstemming;
  • je draagt bij aan de monitoring binnen het sturings- en keuzeproces van de (districtelijke) stuurploegen. Je houdt zicht op de effectiviteit van met name strafrechtelijke interventies en bevordert de uitvoering van dynamische sturing;
  • je hebt overzicht en inzicht in beschikbare informatie en intelligence producten die beschikbaar komen en vertaalt ze naar de strategische inzichten en keuzes binnen het parket. Je vertaalt de wensen en behoeften vanuit het parket naar onderzoekers en analisten en denkt mee in het opstellen van onderzoeksvragen. Ook monitor je van de voortgang van intelligenceproducten;
  • je participeert in landelijke en regionale gremia op het gebied van intelligence binnen en buiten het OM en draagt daarin zorg voor afstemming met andere parketten en deelname aan relevante (LPI) werkgroepen;
  • je speelt een rol in de opstartfase van complexe en integrale (ondermijnings)casuïstiek van onder andere het Regionaal Inlichtingen en Expertise Centrum (RIEC);
  • In samenspraak met de informatieofficier jaag je innovatieve ontwikkelingen en alternatieve methoden op intelligence gebied en in de opsporing aan en draag je zorg voor de borging en opvolging daarvan. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het Kwaliteitskader Big Data, alternatieve interventies en publiek private samenwerking (PPS);
  • samen met de informatieofficier breng je bij collega’s binnen het parket intelligenceproducten (zoals het crimescript cocaïne) en best practices onder de aandacht. Tegelijkertijd haal je inzichten op met betrekking tot intelligence en breng je die in juiste gremia om zodoende deze initiatieven verder te brengen;
  • samen met de informatieofficier bewaak je de rechtmatigheid, integriteit en ethische wenselijkheid rondom intelligence en opsporing.

Functie-eisen

  • Je bent creatief, flexibel en zelfstandig;
  • Je bent resultaatgericht en besluitvaardig;
  • Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
  • Je bent stressbestendig en je kunt georganiseerd en overzichtelijk werken;
  • Je bent assertief in het benaderen en adviseren van je collega’s;
  • Je analytisch vermogen is goed ontwikkeld en je neemt graag initiatief;
  • Samenwerken is vanzelfsprekend voor je;
  • Je kunt op een enthousiaste manier verbinding maken met externe partners;
  • Je hebt een afgeronde academische opleiding.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 11
  • Maand­salaris Min €3.503 – Max. €5.343 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur 1 jaar
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • De selectie gesprekken staan gepland op 15 februari 2023.
  • Afhankelijk van opleiding en werkervaring kan inschaal in de aanloopschaal 10 aan de orde zijn.

Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.
We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo…


Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.

We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo krijg jij een goede indruk van jouw mogelijkheden bij de Rijksoverheid. Kijk in de agenda waar we de komende te vinden zijn.

Overheid
Den Haag
90.000 medewerkers

Dit zeggen medewerkers

Anouk Geldof

Projectleider online strategie

Anouk Geldof

"Trots dat ik mag werken aan de arbeidsmarktcampagne van één van de grootste werkgevers van Nederland”
Anouk Geldof is als projectleider verantwoordelijk voor de online strategie van Werken voor Nederland, de arbeidsmarktcampagne van de Rijksoverheid.
Werken aan een ontdekplatform voor werkend Nederland
“De website waar ik aan werk…

Marloes Droog

Campagnemanager

Marloes Droog

"We moeten blijven zorgen dat we de echte toppers eruit kunnen halen”
Marloes Droog coördineert de arbeidsmarktcampagne Werken voor Nederland. Zij zorgt dat alle communicatie op één lijn zit en bijdraagt aan het imago van de Rijksoverheid als werkgever.
De juiste persoon op het juiste moment op de…