Ontvang aanbevelingen op basis van je profiel en word benaderd door bedrijven.

Houthoff het grote gesprek!

Geplaatst 1 feb. 2023
Delen:
Werkervaring
0 tot 3 jaar
Functie
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Wanneer
10 mrt. 2023 09:00
Deadline
22 feb. 2023 00:00

Ontvang aanbevelingen op basis van je profiel en vind de vacatures die bij je passen.

Al 300.000+ studenten en starters hebben een profiel.

SOLLICITEREN IN ÉÉN DAG

Houthoff heeft iets unieks: een sollicitatie die precies één dag duurt. Eén dag waar jij ons kantoor in de volle breedte leert kennen én wij jou.

Het is een dag waarop je meerdere meerdere kantoorgenoten spreekt en jezelf van je beste kant kan laten zien. Aan het einde van de dag wordt het spannend, want dan krijg je te horen of je kunt starten bij Houthoff.

Kijk in de agenda voor alle data en bereid je voor op Het Grote Gesprek. Ben jij diegene waar wij geen nee tegen kunnen zeggen aan het einde van de dag?

Onderdeel van de procedure is een assessment. Wij vragen alle kandidaten die solliciteren en voldoen aan de vereisten een assessment te maken. Het assessment bestaat uit een online persoonlijkheidsvragenlijst en een cognitieve test. Houthoff vindt het namelijk belangrijk om tijdens de sollicitatieprocedure een goed beeld te krijgen van de inhoudelijke vaardigheden van een kandidaat. Het assessment is geen doorslaggevende factor waarop een kandidaat wordt afgewezen of uitgenodigd, maar is enkel bedoeld om een vollediger beeld te krijgen van een kandidaat.

PROGRAMMA HOUTHOFF HET GROTE GESPREK

RONDE I

10.15 uur Ontvangst

10.30 uur Sollicitatiegesprek 1

11.30 uur Sollicitatiegesprek 2

12.30 uur Lunch met jonge kantoorgenoten

13.15 uur Feedbackgesprek

Op dit moment krijg je te horen of je doorgaat naar de middagronde.

RONDE II

14.45 uur Casus voorbereiden

16.00 uur Sollicitatiegesprek 3: bespreking casus

17.30 uur Feedbackgesprek

Het moment is daar; je krijgt nu te horen of jij je carrière gaat starten bij Houthoff.

DATA HET GROTE GESPREK

9 februari | Rotterdam (deadline 24 januari)

17 februari | Amsterdam (deadline 1 februari)

10 maart | Rotterdam (deadline 22 februari)

30 maart | Amsterdam (deadline 14 maart)

13 april | Rotterdam (deadline 28 maart)

21 april | Amsterdam (deadline 5 april)

Houthoff conformeert zich aan de richtlijnen van het RIVM . Indien een kantoorbezoek, sollicitatiegesprek of een andere afspraak / event op kantoor plaatsvindt delen wij voorafgaand onze richtlijnen met het verzoek deze in acht te nemen.

Met 300 advocaten, notarissen en belastingadviseurs, is Houthoff één van de grootste Nederlandse advocatenkantoren. Wij zijn onafhankelijk en hebben vestigingen in Amsterdam, Rotterdam, Brussel, Londen en New York en representatives in Azië en Houston. Tot onze cliënten behoren beursgenoteerde bedrijven, grote (financiële) instellingen, private equity huizen en overheden, die stuk voor stuk hoge eisen stellen en inventieve oplossingen wensen.

Juridisch
Amsterdam
Actief in 4 landen
600 medewerkers
40% mannen - 60% vrouwen
Gemiddeld 35 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Noah Graves

Kandidaat-notaris stagiaire

Noah Graves

Het SJM-schap is mij destijds goed bevallen dat ik daarna als kandidaat-notaris stagiaire op het notariaat Corporate M&A ben begonnen. Er wordt veel samengewerkt met het team, maar ook met andere praktijkgroepen van kantoor. Daarnaast spreek het internationale karakter van de praktijk mij erg aan.

Marjon Izeren

Advocaat-stagiaire

Marjon Izeren

Als student-stagiaire bij Houthoff spraken het Internationale karakter van de werkzaamheden, de kantoorgenoten en de informele sfeer mij erg aan. Inmiddels ben ik al enige periode werkzaam als advocaat-stagiair bij de praktijkgroep Finance en Investment Management.