Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Security Officer

Geplaatst 22 mrt. 2024
Werkervaring
3 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 6.242 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
6 feb. 2023 00:00

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Op weg naar een duurzame toekomst met louter duurzame energiebronnen staan we voor een aantal significante uitdagingen. Eén daarvan is het creëren van een gezond kwalitatief hoogstaand digitaliseringslandschap. Als Security Officer kan jij bijdragen aan de energietransitie, wil je weten hoe? Lees dan verder!

Jouw energie

Als Security Officer schakel je binnen het complexe speelveld van mens, proces en technologie. Dit betekent dat je in de rol van Liaison ervoor zorgt dat Digitalisering en security goed op elkaar aansluiten zodat Alliander optimaal beschermd is. Vanuit technische en businesskennis wordt bijgedragen aan het realiseren van de strategische doelstellingen van Alliander en de borging van security binnen het Digitale Ecosysteem. Je doet dit onder andere door doorvertaling van kaders & richtlijnen vanuit CISO, maar bent ook in gesprek met digitaliseringsteams over het naleven van deze richtlijnen.

Verder:

  • Ben je primair het aanspreekpunt en de sparringpartner bent binnen DES voor security-gerelateerde onderwerpen (bv ondersteuning bij opstellen BIA’s, risicomitigatie bij het niet kunnen verhelpen van kwetsbaarheden en toetsing van security gerelateerde keuzes) en zorgt ervoor dat security by design wordt meegenomen binnen de practice Software Delivery;
  • Borg je en toetst of het beleid wordt uitgevoerd binnen alle DP’s, ART’s en Teams binnen DES;
  • Schrijf je mee aan de vertaling van de diverse CISO Office Security Beleidsstukken naar de operationele uitvoering daarvan binnen DES (denk daarbij aan processen en werkwijzen);
  • Bespreek je met de Digital Delivery Leads de plannen van de practice en de voortgang van de implementatie daarvan en in samenwerking met de Digital Delivery Leads ondersteun je DevOps teams bij het implementeren van de kaders en richtlijnen;
  • Houd je actief toezicht op de naleving en handhaving van toepasselijke wet- en regelgeving bij reguliere processen en projecten. Eventuele afwijkingen worden door jou gesignaleerd en geanalyseerd, waarna je verbetervoorstellen initieert;
  • Verzorg je awareness campagnes, geeft voorlichting en/of training om je (belanghebbenden) collega’s te voorzien van de juiste informatie om Security optimaal te borgen in nieuwe en bestaande processen (vooraf afgestemd met CISO).

Functioneel rapporteer je aan de Software Delivery Product Owner, en hiërarchisch rapporteer je aan de Manager Mission Control.

Mission Control wordt een nieuwe afdeling binnen het Digitaal Ecosysteem met als doel een lange termijn gezond en kwalitatief hoogstaand digitaliseringslandschap te creëren.

Vanuit Mission Control zorgen we voor de inrichting van noodzakelijke digitaliseringadministraties (CMDB, SLA's, Teams), verzorgen we de end-to-end digitale proces monitoring, nemen we regie bij de implementatie van de verschillende kwaliteitsnormen (en waar nodig creëren we deze normen) en als het een keer mis gaat, nemen we de leiding in crisissituaties.

Mission Control staat schouder-aan-schouder met de DP's, ART's en digitaliseringsteams. Met precies genoeg normen en de juiste hulpmiddelen (denk aan bewezen methoden, processen en tools) helpen we de teams en werken we gezamenlijk aan het borgen van de niet-functionele kwaliteit van onze digitale dienstverlening.

Jouw werkgever

Alliander is een groot Nederlands netwerkbedrijf, dat ervoor zorgt dat bij miljoenen klanten het licht brand en dat de huizen warm zijn, voor nu en in de duurzame toekomst. Wij maken geen onderscheid en hebben als doelstelling iedereen onder gelijke condities toegang te verschaffen tot betaalbare en betrouwbare energie. Nu en in de toekomst. Dat is waar wij iedere dag samen aan werken. De energietransitie dwingt ons te versnellen en te innoveren, en zetten hierbij groots in op het digitaliseren van ons werk en diensten. Lees hier meer over Alliander als werkgever en onze bedrijfscultuur

Jouw arbeidsvoorwaarden

Jij hebt de energie, wij bieden je de ruimte. Ruimte om het beste uit jezelf te halen, daar worden we immers allemaal beter van. Jij, Alliander en vooral onze klanten. En er is meer. Voor deze vacature kan je rekenen op (o.b.v. een 38-urige werkweek): Een salaris van max. € 6.242,- (schaal 10) per maand. Verder ontvang je een set aan secundaire voorwaarden die je zelf kunt samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het aanschaffen van extra vrije dagen of mogelijkheden voor ouderschapsverlof. Ook zijn er ruime vergoedingen voor opleidingen & trainingen. We hebben alle mogelijkheden op een rij gezet op www.werkenbijalliander.com/jouw-arbeidsvoorwaarden.

Jouw achtergrond

Buiten het feit dat jij energie krijgt van Security en graag je tanden vastbijt in digitaliseringsvraagstukken, vind jij het ook leuk om de nieuwste ontwikkelingen in jouw vakgebied op de voet te volgen.

Ook ben je de persoon met:

  • HBO/WO werk- en denkniveau;
  • Je beschikt over een CEH, OPST of vergelijkbare opleiding;
  • Tenminste 3 - 5 jaar werkervaring binnen het domein IT/Cyber Security in een grotere organisatie;
  • Aantoonbare kennis/kunde van relevante wet- en regelgeving, met name gericht op Cyber Security, en het veilig ontwikkelen van software toepassingen is een vereiste;
  • Kennis en ervaring met advisering en overtuigingskracht om draagvlak te creëren;
  • Kennis van relevante interne en externe ontwikkelingen omtrent security.

Jouw actie

We hebben ruimte voor jouw energie! We zien je sollicitatie graag tegemoet voor 6 februari 2023!

Goed van start gaan

Wij screenen alle sollicitanten vanuit goed werkgeverschap (o.a. VOG en referentiecheck). Zo weten we zeker dat we op alle fronten een match zijn en een langdurige werkperiode tegemoet kunnen gaan. Want een goed begin is het halve werk, toch? Hoe zo’n screening er precies uitziet, kan variëren per vacature. Om je er een duidelijk beeld bij te geven, verwijs ik je graag naar https://werkenbij.alliander.com/arbeidsvoorwaarden/informatie-screening/.

De wereld om ons heen verandert snel. De energietransitie is in volle gang. Windmolens, zonnepanelen, laadpalen, warmtepompen: allemaal hebben ze invloed op ons elektriciteits- en gasnet. Wij ontwikkelen en beheren energie netten en het is dan ook aan ons de taak om de energienetten klaar te maken voor deze nieuwe wereld. En heel Nederland praat met ons mee.…


De wereld om ons heen verandert snel. De energietransitie is in volle gang. Windmolens, zonnepanelen, laadpalen, warmtepompen: allemaal hebben ze invloed op ons elektriciteits- en gasnet. Wij ontwikkelen en beheren energie netten en het is dan ook aan ons de taak om de energienetten klaar te maken voor deze nieuwe wereld. En heel Nederland praat met ons mee. Wij spelen dus een cruciale rol in de overgang naar een duurzame energievoorziening. Dat maakt werken bij Alliander extra spannend.

Energie
Arnhem
Actief in 1 land
8.500 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 40 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Bruno Bekhuis

Technisch Trainee

Bruno Bekhuis

Bruno, achtergrond in Sustainable Energy Technology, wat is je grootste verbazing tot nu toe? "Met mijn nieuwe opdracht lijkt het wel alsof ik in een ander bedrijf werk. Zo verschillend is het werk en de omgeving. Leuk om zo verschillende kanten van het bedrijf mee te krijgen."

Jori Corbié

Technisch trainee

Jori Corbié

Jori studeerde technische bestuurskunde en richtte zijn aandacht op de energiesector. Met die ervaring is hij gestart als trainee: "Bij Alliander wil ik erachter komen wat ik echt wil. Ga ik straks aan de slag als consultant of wil ik aan fysieke projecten werken? Hier kan ik dat uitzoeken".