Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

IT recruiter (junior of medior)

Geplaatst 22 mrt. 2024
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 2.800 - € 3.500 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Het zijn de mensen die elke dag opnieuw het verschil maken bij Axians: The best of ICT with a human touch. Daarom kun jij als Recruiter op een belangrijke manier bijdragen aan het succes van twee business units van Axians! Je helpt ‘jouw’ Business Units om de beste mensen te werven en om een omgeving te creëren waarin zij het beste uit zichzelf kunnen halen. Dat hoef je niet alleen te doen, dat doen we samen met de collega’s. Je komt in een echte ‘netwerkorganisatie’ waarin je als IT Recruiter nauw betrokken bent bij de business om op deze manier meerwaarde te creëren. Vanwege groei zijn we op zoek naar een Recruiter voor de business unit Integrated Solutions in Zaltbommel en de business unit App Development in Alphen a/d Rijn.

Hoe ziet jouw uitdaging eruit?

  • In onze dynamische omgeving hou jij je bezig met alle activiteiten rondom recruitment vnl. gericht op IT-ers zoals software ontwikkelaars;
  • Je doet searches, benadert kandidaten en zorgt ervoor dat sollicitanten enthousiast worden van het contact;
  • Je beheert de sollicitanten database en identificeert passende kandidaten voor onze vacatures;
  • Je zorgt voor een vlot recruitmentproces dat past bij The Best of ICT with a Human Touch;
  • Je hebt oog voor talent en zoekt creatief naar mogelijkheden om dit talent in de organisatie in te zetten;
  • Je kijkt met open vizier naar de kandidaten die je spreekt en denkt in kansen;
  • Je spart met collega recruiter(s), HR Business Partners, Campus Recruiter en Employer Branding Marketeer.

Wat vragen wij van jou?

Je geeft niet snel op, je houdt van puzzelen, je weet de juiste tone of voice te vinden voor elke kandidaat, gewend om met IT-ers om te gaan en affiniteit met IT. Jij bent diegene die IT-talent weet te spotten en weet wat nodig is om deze doelgroep te bereiken. Jij bent diegene die je gesprekspartner weet te boeien en te enthousiasmeren..

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Relevante recruitment ervaring in de profitsector (bij voorkeur in een technische of ICT omgeving) is een pré;
  • Voor een startende recruiter vragen wij vooral affiniteit met IT, doorzettingsvermogen en overtuigingskracht;
  • Je bent een enthousiaste en overtuigende persoonlijkheid en kunt op verschillende levels in de organisatie een goed gesprek voeren;

Je bent een prettige én kritische gesprekspartner en geeft graag advies. Gevraagd en ook wel ongevraagd…;

Wat bieden wij jou?

  • Een afwisselende rol binnen het snelgroeiende Axians netwerk met korte lijnen en snel schakelen in de 2 business units waar je recruitment voor doet;
  • Afwisselend werken op locatie (Alphen a/d Rijn en Zaltbommel) en vanuit huis
  • Budget voor thuiswerk plek
  • Salarisrange €2800 - € 3500 afhankelijk van ervaring
  • Leaseauto of mobiliteitsvergoeding
  • Pensioen met 100% bijdrage door werkgever en geen eigen bijdrage
  • Winstdeling
  • 25 vakantiedagen met de flexibele mogelijkheid meer dagen op te bouwen bij een aanstelling van 36 – 40 uur per week
  • laptop, telefoon, opleidingsmogelijkheden aan de VINCI Energies Academy
  • de mogelijkheid om te participeren als aandeelhouder tegen gunstige voorwaarden
  • Ontwikkelmogelijkheden bespreken we graag met je

To this end, Axians offers a comprehensive range of ICT solutions and services spanning business applications and data analytics, enterprise networks and digital workspaces, datacenters and cloud service, telecommunication infrastructures and cybersecurity.

ICT
Capelle aan den IJssel
15.000 medewerkers

Dit zeggen medewerkers

Troy de Backer

Global Transformation Lead

Troy de Backer

Het Young Professional Programma heeft me zowel werkinhoudelijk als op persoonlijk vlak veel gebracht. Ik krijg de kans om te doen wat ik leuk vind: vernieuwen. Als je van mening bent dat er kansen gemist worden is alles mogelijk bij Axians, maar jij neemt het initiatief en zorgt voor succes!

Bodien Ypma

Trainee Business Intelligence Consultant

Bodien Ypma

Ik denk dat Soft Skills – zeker in de IT – vaak onderschat worden. Ik ben van mening dat Soft Skills net zo belangrijk zijn en greep daarom het Technisch Traineeship met beide handen aan. Ik zou het programma zeker aanraden. Het kan vrij confronterend zijn, maar het is erg leerzaam en waardevol