Risk en Compliance officer

Bewust omgaan met risico’s, jij snapt hoe belangrijk dat is. Stil staan bij wat kan gebeuren en hierin gerichte keuzes te maken. Zo werk je toe naar een optimale risicobeheersing. Zet jezelf op de kaart als een onderzoekende:

Risk & Compliance Officer

Een belangrijke rol vervullen in het ervoor zorgen dat risicobeheersing volledig wordt opgenomen in de processen van het Kadaster. Samen met collega’s breng jij de risico’s en het voldoen aan de wetgeving in kaart. Jij wordt enthousiast van risk & compliance en hebt kennis van de werkgebieden informatiebeveiliging en IT risk.

Het Kadaster

Het Kadaster biedt zekerheid door transparantie over eigendom en gebruik van vastgoed en ruimte. Dat is onze wettelijke taak, aangestuurd vanuit het ministerie Binnenlandse Zaken en Koninkrijkrelaties (BZK). Aan de hand van onze betrouwbare data, dragen wij bij aan maatschappelijke vraagstukken. Bijvoorbeeld de energietransitie, de huizenmarkt of een systeem voor landrechten in Colombia of Benin. Dit maakt het werken bij het Kadaster divers.

De directie en het team

ODR-Office is een relatief nieuwe afdeling binnen het Kadaster en binnen de directie Operatie, Dienstverlening & Registratie (ODR). Onze taak is erop gericht om de directie ODR optimaal inzicht en advies te verschaffen in de effectiviteit en kwaliteit van de processen en diensten, op basis van analyses en statistische methoden van beschikbare (proces)data. Dit doen we samen met 37 collega’s. Daarbij zijn we o.a. verantwoordelijk voor het uitvoeren van risicomanagement.

Ons risk & compliance team bestaat uit 6 collega’s met de aandachtsgebieden; informatiebeveiliging, privacy, datalekken, algemeen risk en compliance. Wij vinden naast hard werken de nodige humor belangrijk.

Wat ga je doen?

Jij weet wat risk & compliance, informatiebeveiliging en privacy inhoudt en wilt graag doorgroeien in deze vakgebieden. Je bevraagt de managers en andere collega’s positief, kritisch, actief en overtuigt hen van de meerwaarde van risicomanagement. Ook stimuleer je collega’s om acties in te zetten en af te ronden. Met elkaar kom je tot risicoanalyses, gecontroleerde normenkaders en de actieplannen waar de manager draagvlak voor heeft en eigenaarschap voor kan tonen.

Ook ben je bezig met het:

• Eigen maken van nieuwe materie en wat je niet weet, zoek je uit;
• Borgen van de kwaliteit, samenwerking en onze maatschappelijke taak om data goed te verwerken;
• Komen tot de juiste oplossing, maar staat waar nodig ook voor je eigen mening.

Wij vragen

Je hebt kennis van zaken en weet je weg te vinden binnen een complexe organisatie. Je bent gewend om in processen te denken. Je hebt geen moeite met analyseren en je doorziet snel waar het om draait.

Ook beschik je over:

• minimaal hbo- werk- en -denkniveau, met bij voorkeur een relevante opleiding;
• zelfstandigheid in het uitvoeren van de werkzaamheden;
• doorzettingsvermogen, tact en de creativiteit om tot oplossingen te komen;
• een doortastende en kritische blik;
• beschikbaarheid tussen de 28 en 36 uur.

Wij bieden

Jij maakt de keuzes die passen binnen een flexibele werkweek. Het bruto maandsalaris is, afhankelijk van kennis en ervaring maximaal € 4.559,- (op basis van 36 uur). Daarnaast ontvang je ook 25% Individueel Keuzebudget (IKB). Ook bieden wij:

• persoonlijk ontwikkelbudget van € 1.250 per jaar;
• thuiswerkvergoeding en een vergoeding tot inrichting thuiswerkplek;
• een goede pensioenregeling (ABP) en een eigen cao;
• tegemoetkoming zorgkosten, € 128,50 per maand;
• een jaarcontract, bij wederzijdse tevredenheid zetten we deze om naar een vast contract.

Klik hier voor ons volledige pakket arbeidsvoorwaarden en IKB ervaringen van collega's.

Sollicitatie

Interesse? Solliciteer direct via onderstaande button! Meer informatie over de functie? Contact Nadine Rutten, hoofd ODR-Office via nadine.rutten@kadaster.nl of op tel. 06-52 48 15 84. Meer informatie over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met:

We zien graag je cv tegemoet, in je brief zijn we vooral benieuwd naar wie je bent, welke ervaring je meeneemt en wat je kan bijdragen aan ons team.