Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

HR-Assistent

Geplaatst 24 mrt. 2024
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Heb jij net je Bachelor HBO- HRM diploma op zak of enkele jaren werkervaring opgedaan en wil je een carrière binnen HR gaan starten? Of ben je benieuwd naar het HR vak maar ga je ook nog verder sturen of wellicht op wereldreis? In verband met de digitalisering van onze HR-afdeling en een specifiek HR software project zijn wij op zoek naar tijdelijke ondersteuning voor circa 9 maanden. Hierbij zijn wij op zoek naar een enthousiaste HR-assistent, een energieke, ambitieuze, klantgerichte collega die een uitdaging niet schuwt.

Wij zijn de Marktlink groep, een snelgroeiende internationale organisatie met Nederlandse roots en veranderen van een MKB-bedrijf naar een middelgrote Europese investment bank. In Nederland zijn we grootste M&A speler, we hebben dezelfde ambitie voor Europa. Naast het openen van nieuwe kantoren in België, Duitsland, Denemarken en Groot-Brittannië hebben we de laatste jaren nieuwe labels opgericht, namelijk M-ready en Marktlink Investment Partners, Welt en ML Tech.

We staan bekend om onze energieke, no-nonsense cultuur en uitdagende groeipad. Junioren groeien snel door naar manager. De gemiddelde leeftijd binnen Marktlink is dan ook 32 jaar. Ons team bestaat uit een International Recruiter, HR Manager, HR Adviseurs en een HR Assistant. Samen met 6 collega’s zorgen wij ervoor dat Marktlink de omvangrijke groeiambitie aankan. Dit doen wij als team met veel passie en plezier.

Jouw verantwoordelijkheden

Je bent de spil van de afdeling en verantwoordelijk voor ondersteuning bij het gehele HR proces, van onboarding tot offboarding. Je bent het aanspreekpunt bij vragen voor de medewerkers en daarmee een belangrijk gezicht van de afdeling.

In deze functie zorg jij voor een vlekkeloze HR administratie. Je vindt het leuk om processen efficiënter te laten verlopen, draagt ideeën aan en stroopt de mouwen op om de zaken voor elkaar te krijgen. De werkzaamheden zijn breed en divers, variërend van het monitoren van deadlines (proeftijd, arbeids- en leasecontracten.), opstellen van brieven, overeenkomsten, aanpassingen doorvoeren in beleidstukken (meerdere talen), het inplannen van interviews en assessments, het plaatsen van vacatures, deadlines bewaken tot het maken van maandelijkse rapportages, beantwoorden van vragen met betrekking tot arbeidsrecht, wagenparkbeheer, en de verloning. Daarnaast komt er veel creativiteit bij kijken. Je gaat stukken schrijven voor de interne communicatie, meewerken en -denken in uiteenlopende projecten. Kortom we zoeken iemand die samen met het team een stevige basis creëert, verder uitbouwt en optimaliseert. Wij zoeken een gestructureerde, enthousiaste ‘multi tasker‘ die voldoening haalt uit samen successen boeken.

Vereisten

Jouw achtergrond

Je bent enthousiast, accuraat, schakelt snel en houdt van aanpakken. Je denkt in oplossingen en bent dienstverlenend ingesteld. Daarnaast is het fijn als je de je onderstaande ervaring en competenties meebrengt.

  • Minimaal een afgeronde HBO- HRM opleiding;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, goede beheersing van de Engelse taal;
  • Je vindt het leuk om te werken in een snel veranderende omgeving, geen dag is hetzelfde. Je bent positief ingesteld, flexibel en servicegericht ingesteld en oprecht geïnteresseerd in mensen.

Ons aanbod

Een unieke kans om binnen een paar maanden veel generieke HR kennis op te doen binnen een snelgroeiende omgeving. Deze functie is bij uitstek geschikt voor een “tussenjaar” of wanneer je nog op reis gaat.

Wij bieden groei en ontwikkeling, een afwisselende functie waarbij geen dag hetzelfde is en een fijne werksfeer. Je wordt onderdeel van een gezellig, goed op elkaar ingespeeld team met veel kennis en humor, collega’s die het leuk vinden om kennis te delen en jou te begeleiden. Een moderne, werkomgeving met veel ambitieuze ‘Young Professionals’ vlakbij de Zuid-As in Amsterdam.

Naast deze investering in jouw carrière mag je rekenen op:

  • Een iPhone 13 en een HP laptop;
  • Flexibele werktijden en onbeperkt verlof voor een optimale balans tussen werk en privé;
  • Een informele, open maar ambitieuze bedrijfscultuur (maandelijks sociale evenementen: vrijmibo, padeltoernooien en nog veel meer leuke uitjes).

Een pre-employment screening kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Marktlink is al jaren toonaangevend op de Nederlandse M&A-markt. We groeien snel en hebben onlangs vestigingen geopend in België, Denemarken, Duitsland en het Verenigd Koninkrijk. In 2025 zal Marktlink in tien Europese landen actief zijn. Met een team van 200 medewerkers adviseerde Marktlink in 2022 bij ruim 150 transacties met een totale dealwaarde van € 1 miljard. Benieuwd naar wat wij nog meer doen? Kijk voor meer informatie op careers.marktlink.com.

Financieel & Banken
Amsterdam
Actief in 5 landen
200 medewerkers
70% mannen - 30% vrouwen
Gemiddeld 30 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Jelle Rutgers

Manager

Jelle Rutgers

Na het behalen van zijn BSc in Business Administration met een thesis over het leereffect van bedrijven tijdens M&A-trajecten, en het behalen van een MSc in Strategic Management is Jelle recent gestart bij Marklink in Gouda in de functie van consultant.

Petra Borkent

Manager

Petra Borkent

Petra studeerde aan de Hogere Hotelschool en werkte aansluitend een jaar in New York. In 2013 rondde ze de Master of Science in International Business & Management aan de Rijksuniversiteit in Groningen af en in 2014 trad ze in dienst als consultant bij Marktlink.