Onderzoeker

Omvang: 32 - 40 uur

Ben je die enthousiaste en leergierige onderzoeker en wil jij graag bij een maatschappelijk relevante organisatie werken? Lees dan snel verder, want voor ons team Arbeidsmarkt-, beroepspraktijkvormings- en doelmatigheidsinformatie (ABD) zijn wij op zoek naar zo’n onderzoeker!

Wat houdt de functie in?

Het team ABD levert informatie over de mbo-arbeidsmarkt en stagemarkt. Ons doel is om alle belanghebbenden bij de aansluiting beroepsonderwijs-arbeidsmarkt (scholen, bedrijven, branches, overheden, studenten) te ondersteunen met analyses, onderzoek en informatie. Jouw aandachtsgebied is de bpv, de markt voor stage- en leerbanen voor jongeren, maar ook voor volwassenen. Het kernproject op dit moment is “Kans op stage”. De resultaten worden gepubliceerd voor studenten via “Kans op stage, "Leerbaan en werk” op de website KiesMBO, in papers en (online) rapporten. Je doet onder andere onderzoek naar vraag en aanbod op de stagemarkt, de achterliggende oorzaken ervan en de ontwikkelingen daarin.

In je werk staat het verzamelen, beheren, feitelijk interpreteren en delen van kwalitatieve (het verhaal) en kwantitatieve (de cijfers) informatie centraal. Je werkt nauw samen met belanghebbenden in het onderwijsveld en het bedrijfsleven om deze gegevens te verzamelen en te complementeren. Je voert zelf onderzoek uit, organiseert de inzet van collega's op jouw gebied. Je bent actief op zoek naar manieren om het gebruik van informatie te bevorderen en zo het belang van ons werk te versterken. Daarnaast werk je samen met onderzoeksbureaus en brancheonderzoekers.

Je presenteert resultaten aan belanghebbenden met zorg voor sectorale en regionale bijzonderheden. Je volgt ontwikkelingen in de (deel)sectoren waarvoor je werkzaam bent en je bouwt hierdoor specialistische kennis op, je creëert en onderhoudt een relevant netwerk en je bent proactief in het verstrekken van informatie voor interne en externe doeleinden.

Team ABD is een divers team met experts op elk gebied. Er wordt intensief samengewerkt in het team, maar ook met collega's uit de rest van de organisatie. Naast hard werken, is er volop aandacht en ruimte voor ontspanning en gezelligheid. SBB biedt een breed pakket aan leermogelijkheden en geeft ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je kunt je talenten inzetten en je onderzoeks- en organisatievaardigheden gebruiken en naar een hoger plan brengen.

Wat breng je mee

• Je hebt kennis van kwantitatieve en/of kwalitatieve onderzoeksmethoden en –technieken en weet welke methode voor wel vraagstuk is in te zetten.
• Je bent cijfermatig goed onderlegd en hebt ervaring met het verwerken en bewerken van data.
• Pre is een relevante afgeronde opleiding op wo-niveau, maar we staan ook open voor wo-werk- en denkniveau.
• Je bent nieuwsgiering naar sectorale en regionale diversiteit op de markt voor stages en leerbanen en de oorzaken hiervan.
• Je bent communicatief vaardig en hebt er plezier in om je kennis en onderzoeksresultaten te delen en deze op verschillende manieren te presenteren.
• Je bent analytisch, proactief, omgevingssensitief, gevoel voor politiek
• Je bent kundig in het creëren van langdurige en productieve samenwerkingen met (nieuwe) relaties en collega's en bent klantgericht.
• Je hebt ideeën voor verbeteringen om het werk of de processen efficiënter en effectiever uit te voeren en bent in staat anderen van de voorstellen te overtuigen.
• Ervaring met projectmanagement, het laten uitvoeren van onderzoek en het aansturen van onderzoekbureaus is een pré.

Aanbod

• Een salaris van minimaal €2.731,- en maximaal €4.132,- (schaal 10) bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Of minimaal €3.511,- en maximaal €4.823,- (schaal 11) bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
• Je krijgt 27 vakantiedagen en bij een fulltime dienstverband bouw je 112,5 uur (ADV) per jaar op.
• We bieden je een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld.
• SBB heeft een aantrekkelijke pensioenregeling waarbij SBB 69% van de premie betaalt.
• Een reiskostenvergoeding woon-werk of thuiswerkvergoeding.
• Een tegemoetkoming in jouw premie ziektekostenverzekering van €27,50 netto per maand.
• Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling, je kunt opleidingen en cursussen volgen via onze SBB Academie.
• Een zakelijke telefoon en een laptop of tablet.
• Een aanstelling voor de duur van een jaar voor 32 tot 40 uur per week, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.
• Werken in een fijn team met aantrekkelijke team- en bedrijfsactiviteiten.
• Mogelijkheid om deel te nemen aan Jong SBB en/of de personeelsvereniging.

Procedure

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure of deze functie? Neem contact op met Petra Kluiters, corporate recruiter, bereikbaar via p.kluiters@s-bb.nl of op 06 43 488 181. Wil je meer weten over de inhoud van de functie neem dan contact op met Renier van Gelooven, teamleider Arbeidsmarkt-, beroepspraktijkvormings- en doelmatigheidsinformatie, bereikbaar via r.vangelooven@s-bb.nl of op 06 20 304 797.