Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

Personeelsadviseur Oost Nederland

Geplaatst 25 mrt. 2024
Werkervaring
3 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Deze functie in het kort…

  • Je gaat aan de slag als externe sparringpartner voor veel verschillende ondernemers met variërende klantvragen.
  • Je krijgt de kans om je aandacht te focussen daar waar jouw interesse en specialisatie binnen het HR vakgebied ligt.
  • Je werkt in een mensgerichte en groeiende organisatie waar je jezelf kunt blijven ontwikkelen.
  • 32-40 uur
  • 25 vakantiedagen
  • Een individueel keuzebudget welke je naar eigen wens in kunt zetten voor extra salaris, 12 extra vakantiedagen, studiekosten of een eindejaarsuitkering.

Personeelsadviseur Oost Nederland

Voeg jij graag waarde toe bij ondernemers door het inzetten van je expertise over de bedrijfsvoering en het personeelsbeleid? Ben jij de partner die de taal spreekt van de ondernemer en weet jij de zorgen, risico’s en mogelijkheden op het gebied van personeel bespreekbaar te maken en passend advies te geven? Als personeelsadviseur ontwikkel je je als brede adviseur in het vakgebied, maar ben je ook op de hoogte van details. Klinkt dit als iets voor jou? Dan zijn we binnen Alfa Nijverdal op zoek naar jou!

Wat ga je doen als Personeelsadviseur?

Als personeelsadviseur signaleer je adviesmogelijkheden en voorzie je de klanten van hoogwaardig personeelsadvies. Deze klanten bestaan uit ondernemers uit verschillende branches van verschillende groottes. Rekening houdend met deze factoren, wet- en regelgeving, weet jij als personeelsadviseur op een persoonlijke en betrokken manier invulling te geven aan de vraagstukken. Het advies kan variëren van complexe HR vraagstukken tot de meer alledaagse personeelskwesties. Een aantal voorbeelden:

  • Advies op het gebied van in-, door- en uitstroom.
  • Ondersteuning in W&S- trajecten.
  • Advies over de gesprekscycli.
  • Opstellen en begeleiding bij opstellen VSO.
  • Werken aan relatiebeheer met de in- en externe klant.
  • Een bijdrage leveren aan procesontwikkeling.
  • Het bewaken van wet- en regelgeving.
  • Je bent betrokken bij verzuimtrajecten en beloningsvraagstukken.
  • Meedenken over verschillende (strategische)beleidsvraagstukken.
  • Levert een bijdrage aan alledaagse personeelskwesties, zoals CAO’s, arbeidsovereenkomsten, WKR, sociale verzekeringen en salarisvraagstukken.

Wat heb je nodig in deze functie?

  • Je hebt een relevante en afgeronde HBO opleiding op het gebied van HRM
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke- of een commerciële functie
  • Je hebt vanuit eerdere werkervaring kennis op het gebied van verzuim (casemanagement) en arbeidsrecht
  • Je weet in gesprekken te anticiperen op de behoeftes van de klant
  • Reisbereidheid naar klanten in je werkgebied en Alfa kantoren in Nederland

Wat heb je nodig om in deze functie succesvol te zijn?

Ons team bestaat uit 40 salarisadministrateurs, 27 salarisadviseurs, 15 personeelsadviseurs, 5 stafmedewerkers, 6 teamleiders en 2 directieleden. Dat allemaal verspreid over 8 kantoren door heel Nederland. Onze jongste medewerker is 24 jaar oud en onze oudste collega komt uit de jaren ’50. Binnen ons team hebben we de meest uiteenlopende hobby’s; van paardrijden tot motorrijden en van dansen tot escaperooms spelen.

Bij Alfa komen dagelijks 900 carrières bij elkaar. Carrières van mensen met ambitie. De één met de ambitie om relatiemanager of directeur te worden, de ander met de ambitie om de vaktechniek optimaal te beheersen. Bovendien carrières van mensen die plezier in het werk belangrijk vinden en aan het eind van iedere dag met een voldaan gevoel de auto in…


Bij Alfa komen dagelijks 900 carrières bij elkaar. Carrières van mensen met ambitie. De één met de ambitie om relatiemanager of directeur te worden, de ander met de ambitie om de vaktechniek optimaal te beheersen. Bovendien carrières van mensen die plezier in het werk belangrijk vinden en aan het eind van iedere dag met een voldaan gevoel de auto in willen stappen.

Deze 900 mensen hebben hun carrières niet zomaar aan ons toevertrouwd. Graag laten we je zien wie Alfa is en wat je van ons mag verwachten als je bij Alfa komt te werken.

Accountancy
Wageningen
900 medewerkers

Dit zeggen medewerkers

Ivonne Verheul

Accountant

Ivonne Verheul

“Accountancy is een heel formeel vak, het is voor mij een uitdaging om het praktisch te houden.” Voor Ivonne Verheul is de nuchtere aanpak van Alfa niet vreemd. Praktisch en professioneel gaan bij haar gelijk op: ze heeft net meegewerkt aan een 148 pagina's tellend handboek, waarin…

Henk Bendijk

Klant

Henk Bendijk

Waar eens een varkenshouderij was, zijn nu 18 holes aangelegd. Een beter bewijs dat een accountant en adviseur als Alfa meer mogelijkheden ziet is er niet: “De accountant bracht ons op het idee van de golfbaan”, aldus Henk Bendijk.
- Regelgeving
Henk Bendijk wist dat het door…