Ontvang aanbevelingen op basis van je profiel en word benaderd door bedrijven.

Traineeship Recruitment

Geplaatst 10 jun. 2022
Delen:
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Ontvang aanbevelingen op basis van je profiel en vind de vacatures die bij je passen.

Al 300.000+ studenten en young professionals hebben een profiel.

Geen ervaring? Geen zorgen! Wij leiden je op tot volwaardig recruiter. Tijdens ons traineeship leer je alles over netwerken, sales, business development, onderhandelen en oplossingsgericht te werk gaan. Als True Legends Recruiter werk je zowel met diverse bedrijven als met talenten en specialisten. Recruiter is een baan met diversiteit kan je dus wel zeggen.

Wij nemen je serieus! We kijken naar wat je kan en wat je graag wil doen. Als trainee recruiter is het belangrijk om nieuwsgierig te zijn, resultaat- en oplossingsgericht. Ben je bijvoorbeeld sportief en speel je graag in een team? Dat helpt je enorm om een succesvolle recruiter te worden.

Als het voor jou belangrijk is om een team gevoel te hebben, kom dan zeker bij het gezelligste bedrijf van Amsterdam werken! Op de vijfde verdieping van het B2.Amsterdam gebouw in Amsterdam Nieuw-West, is ons mooie (al zeggen we het zelf) kantoor gevestigd. Het kantoor is erg goed met de auto te bereiken.

Whats in it for you?

  • Als Recruitment Consultant ontvang je een startsalaris van €2.300, een mooie bonusregeling waarmee je jouw salaris snel kan laten groeien tot €3.000
  • Vakantiegeld
  • Je krijgt 25 vakantiedagen tot je beschikking
  • Over reiskosten of een leaseauto hoef je je geen zorgen te maken
  • Je krijgt alles wat je nodig hebt om je werk goed uit te voeren, denk hierbij aan telefoon, laptop, etc.
  • Je krijgt een mooie pensioenregeling
  • Bedrijfsfitness en wekelijks vers fruit op kantoor
  • Leuke incentives en uitjes als we ons team target halen!
  • De mogelijkheid om je ook persoonlijk te ontwikkelen met ons persoonlijk ontwikkelingsprogramma
  • Hard werken, maar ook gezelligheid. Bijvoorbeeld op onze borrels, regelmatige vaartochtjes en tijdens de pauze met een potje gamen of tafelvoetbal

Stilstaan is bij True Legends geen optie. Als organisatie worden wij onrustig als wij niet groeien en wij verwachten van jou dezelfde instelling. Daarnaast dagen wij jou uit om actief aan jouw ontwikkeling te werken. Groeipaden binnen True Legends zijn:

  • Recruitment Specialist: hierbij ontwikkel jij je tot een expert in een specifiek IT-gebied.
  • Business developer: je wilt je commerciële skills verder ontwikkelen en leert alles over het werven van nieuwe klanten en onderhouden van bestaande relaties.
  • Talent Manager: jouw kracht ligt bij het coachen en begeleiden van jong talent. Je bent verantwoordelijk voor de hele HR-cyclus van de IT-talenten.
  • Teamleider: je krijgt de kans je eigen team op te zetten dat samen met jou werkt aan jouw unit.
  • 360 recruiter: je bent hierbij betrokken voor én klanten én kandidaten.

Wat ga je doen?

Tijdens onze Recruitment Academy word je klaargestoomd om een echte recruitment professional te worden! Je legt een intensief traject van 3 maanden af waar je de basis leert van recruitment. Hierna ga je je specialiseren in een IT domein en kan je alvast nadenken welke recruitment rol het beste bij jou past: recruitment consultant, recruitment specialist of 360 recruiter.

Als IT Recruitment Consultant ben je verantwoordelijk voor het vinden en binden van IT-talenten. Je bouwt jouw eigen netwerk op, voert sollicitatiegesprekken en koppelt de juiste kandidaten aan onze opdrachtgevers. Je organiseert ook masterclasses om jouw (potentiële) kandidaten op de hoogte te houden van de laatste ontwikkelingen op het gebied van IT. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de online marketing van jouw specialisatie, denk je continue aan de optimale candidate journey en werk je eraan om deze te verbeteren.

Als recruitment specialist ontwikkel jij je tot een expert in één specifiek IT-gebied. Het voordeel hiervan is dat jij als geen ander jouw niche van binnen tot buiten kent, en dat je mogelijkheden en kansen als eerste kunt spotten.

Als 360 graden recruiter betekent dit dat je verantwoordelijk bent voor de kandidaatwerving, maar ook voor het klantcontact. Je gaat op zoek naar nieuwe klanten, en onderhoud contact met hen. Vaak bouw je sterke relaties op met klanten, waardoor jij dé aanleverpersoon wordt voor hen als het gaat om IT talent.

Wie is True Legends
True Legends richt zich op het werven, selecteren, opleiden en detacheren van IT en Data Professionals. We bemiddelen hoogopgeleide professionals met 0-3 jaar werkervaring én ervaren IT-professionals die al langer in het vak zitten. De kandidaten van True Legends kenmerken zich door hun hoogwaardige IT-kennis, frisse blik en positieve energie. Voor iedere opdracht biedt True Legends een passende maatwerk oplossing.

ICT
Amsterdam
Actief in 1 land
100 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 30 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Laurens

Manager Freelance

Laurens

‘Wij staan voor onze mensen en zij staan ook voor ons. Wij zeggen niet alleen dat we persoonlijk zijn, we doen het ook écht.’

Rosa

Marketeer

Rosa

True Legends is een fijne werkgever en benadert iedereen op een positieve, professionele maar vooral persoonlijke manier.