Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

Junior Supply Chain Coordinator

Geplaatst 24 mrt. 2024
Werkervaring
3 tot 7 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereisten
Duits (Goed)
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Wat ga je doen

Je houd je bezig met het coördineren van alle supply chain activiteiten van één of meerdere productgroepen binnen IMS Group. Je functie is erop gericht dat we op het juiste moment, de juiste hoeveelheid tegen de juiste prijs van een bepaald product beschikbaar hebben.

Wat je dagelijks doet:

● Opvolging van het bestelproces

● Bewaken van de inkoopprijzen

● Beheren voorraadniveau van jouw productgroep(en)

● Relatiebeheer met leveranciers en productie partners

● Supply chain taken voor R&D projecten

Wat vragen we van jou

Wij zoeken naar een echte spin in het web, die de verbindende schakel is tussen verschillende stakeholders en processen. Hierbij kun je denken aan leveranciers, zowel nationaal als internationaal, het logistieke team, sales collega’s , administratie etc. Stakeholdermanagement is jou dus op het lijf geschreven en je weet je verschillende processen bij diverse stakeholders goed te managen.

Daarnaast:

● Beschik je over HBO werk- en denkniveau

● Heb je tenminste 3 jaar ervaring binnen supply chain en/of inkoop

● Heb je inzicht in bedrijfsprocessen of in staat deze snel te verkrijgen

● Heb je affiniteit met Automotive, bedrijfswagens en/of technische productieomgevingen

● Heb je kennis en ervaring in de aftermarket truck onderdelen / trailer branche is een pré

● Ben je goed in Engels, zowel schriftelijk als mondeling

● Kennis van de duitse taal is een pré

Wat bieden wij

Naast een uitdagende job met leuke collega’s in een informeel werkomgeving bieden wij prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals onder andere:

● Marktconform salaris passend bij jouw leeftijd en ervaring

● 25 vakantiedagen en 12 ADV per jaar op fulltime basis

● Gratificatie tot maximaal 8,33% (op basis van dienstjaren)

● Een goede pensioenregeling via Pon pensioen

● Een private lease regeling voor Pon medewerkers met werkgeversbijdrage

● Een collectieve zorgverzekering met werkgeversbijdrage

● Personeelskorting op diverse producten en diensten van Pon (fietsen, private lease, energie, etc.)

We willen ook dat je gezond blijft. Daarom bieden we je ook vanuit Pon Fit een gezondheidsprogramma aan. Pon Fit heeft een uitgebreid aanbod van sportprogramma’s en events tot aan medische check-ups, bedrijfsfysiotherapie, een zorgverzekeringspakket en coaching bij verandering op weg naar een gezonde leefstijl. Hierdoor krijgen wij topprestaties. Pon is niet voor niets de laatste jaren tot Top Employer uitgeroepen!

Over de organisatie

IMS Group B.V. is een onderdeel van Pon, één van Nederlands grootste familiebedrijven. Pon is een internationale handels- en serviceorganisatie met een breed scala aan activiteiten. Bij Pon werken meer dan 16.000 mensen bij 85 bedrijven in 65 verschillende landen. Het zijn de mensen bij Pon die het verschil maken: zij werken met veel trots voor de merken en voor Pon (www.pon.com)

IMS Group levert producten van topkwaliteit waarmee aanzienlijke kostenbesparingen gerealiseerd kunnen worden, die weinig onderhoud behoeve en een lange levensduur bieden. Onze product bieden grote voordelen aan de transportsector die meer en meer wordt geconfronteerd met commerciële druk, strengere wetgeving en milieuvraagstukken.

IMS Group is gevestigd in Nederland en is exclusief distributeur voor de volgende toonaangevende merken; SAF-HOLLAND, SAUER Quality Parts in de Benelux en de merken SEM, GreenSteering, VSE, Tecma en Alex Rims voor geheel Europa.

Mobiliteit brengt je verder. Daar zijn we bij Pon van overtuigd. In 1895 begonnen we als kleinschalig familiebedrijf. Ondertussen zijn we wereldleider in mobiliteitsoplossingen. Met ruim 16.000 ondernemende collega’s zetten we elke dag opnieuw miljoenen mensen en goederen in beweging.

Retail
Amsterdam
Actief in 27 landen
16.000 medewerkers
80% mannen - 20% vrouwen
Gemiddeld 36 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Myrthe Breedijk

Management Trainee

Myrthe Breedijk

Persoonlijke ontwikkeling wordt gestimuleerd. Naast de manager bij het bedrijf waar je een project draait, word je begeleid door iemand vanuit het traineeship en een coach. Bovendien volg je allerlei trainingen. Ook leuk: het contact met andere trainees. We zijn een hechte groep vrienden geworden.

Joris Brand

Retail Trainee

Joris Brand

Mijn eindscriptie was gefocust op de perfecte klantreis; wat willen klanten wél en wat juist niet. Om dit te kunnen bepalen had ik contact met klanten en ik kreeg daar veel energie van. Nu sta ik echt dicht bij het vuur, de dealers en de klanten en dat maakt mijn traineeship heel divers en leerzaam.