Ontvang aanbevelingen op basis van je profiel en word benaderd door bedrijven.

Trainee | Junior Adviseur Industriële Automatisering

Geplaatst 10 aug. 2022
Delen:
Werkervaring
0 tot 3 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 2.800 - € 3.800 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Ontvang aanbevelingen op basis van je profiel en vind de vacatures die bij je passen.

Al 300.000+ studenten en young professionals hebben een profiel.

Wat bieden wij onze trainees | junioren?

Voor starters op de arbeidsmarkt bieden wij een éénjarig opleidingstraject aan met "learning on the job". Hiermee willen wij bereiken dat jullie tijdens het opleidingstraject zowel kennis als ervaring op doen.

De basis van het opleidingstraject wat wij je aanbieden is hieronder weergegeven.

  • Opleidingstraject van drie maanden waarbij wij je in een (oefen)project de eerste concrete project ervaring laat opdoen.
  • Klantproject van negen maanden waarbij je onder begeleiding en “learning on the job” daadwerkelijk een klant laat helpt. Tevens start in deze periode de inhoudelijke trainingen.
  • Tijdens het traineeship begeleid een mentor jou om jezelf te ontplooien in jouw voorkeursrichting.
  • Vanaf het tweede jaar draai je volledig mee in projecten voor klanten.

KienIA zoekt

Een collega vakbroeder:

  • met een afgeronde HBO of WO opleiding in een technische richting;
  • met de ambitie om automatisering te ontwerpen, projecten te leiden of klanten op hoog niveau te adviseren;
  • voor wie een goede dag bestaat uit hard werken, plezier maken en iets leren;
  • die samen met collega’s prestaties neer wil zetten en verwachtingen wil overtreffen;
  • die verantwoordelijkheid neemt voor zijn/haar eigen ontwikkeling, onze klanten, de planning en het eigen plezier in het werk.

Wat bieden we:

Een vaste baan bij een ambitieus, professioneel en een fijn bedrijf. Naast een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden bieden we je vooral een omgeving waarin:

  • KienIA je zal uitdagen om te groeien en verantwoordelijkheid te nemen;
  • je mag werken aan uitdagende opdrachten;
  • je fouten mag maken, maar waarbij we je ook intensief begeleiden;
  • je tien procent van je tijd mag besteden aan ontplooiing;
  • je veel zult leren van slimme en ervaren collega’s;
  • je met deze collega’s veel plezier zult maken.

Waarom KienIA

Wij zijn het ingenieursbureau in de industriële automatisering en helpen onze klanten de verbinding te maken tussen mens en machine. Dit doen wij door te adviseren, te ontwerpen en projectmanagement. In teamverband pak je projecten op, waarbij jezelf een rol kiest. We dagen je uit om het beste uit jezelf te halen, mede dankzij de hulp van jouw collega's.

Ben je enthousiast?

Dan nodigen we je van harte uit om contact met ons op te nemen en kennis te maken. Hiervoor kan je contact opnemen met Ruben Schellevis: ruben.schellevis@kienia.nl of 06-15330809.

Graag solliciteer ik als jouw toekomstige werkgever. Ik ben KienIA: hét ingenieursbureau in de industriële automatisering (IA). In deze rol help ik klanten de verbinding te maken tussen mens en machine. Dit doe ik door te adviseren, ontwerpen te maken en projecten te managen. Projecten pak ik graag op in teamverband. Collega’s kiezen hierbij hun eigen rol en bepalen zelf...


Graag solliciteer ik als jouw toekomstige werkgever. Ik ben KienIA: hét ingenieursbureau in de industriële automatisering (IA). In deze rol help ik klanten de verbinding te maken tussen mens en machine. Dit doe ik door te adviseren, ontwerpen te maken en projecten te managen. Projecten pak ik graag op in teamverband. Collega’s kiezen hierbij hun eigen rol en bepalen zelf hun bijdrage – aan de klant, IA en KienIA. Zo helpen we elkaar, dagen we onszelf uit en halen we samen het beste uit onszelf.

Engineering
Hardinxveld-Giessendam
Actief in 1 land
40 medewerkers
90% mannen - 10% vrouwen
Gemiddeld 36 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Gijs Withagen

Adviseur IA

Gijs Withagen

Zo’n 4 jaar gelden heb ik de overstap gemaakt naar KienIA. Met KienIA help ik opdrachtgevers (voornamelijk overheden) de juiste vragen in de markt te leggen voor hun automatisering.
Mijn drijfveer om bij KienIA te werken is de bedrijfscultuur; plezier maken nieuwe dingen leren en hard werken.

Ruben Schellevis

Jr. Ontwerper

Ruben Schellevis

Als schoolverlater ben ik, na een lange zoektocht, uiteindelijk terecht gekomen bij KienIA als trainee. Hier heb ik binnen één jaar het traineeship succesvol doorlopen. Erg fijn was het persoonlijk op maat gemaakte traineeship én de uitdagende projecten waar ik daarnaast aan meewerkte.