Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

Accountmanager IT

Geplaatst 22 mrt. 2024
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 2.300 - € 3.200 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Vind jij het leuk om nieuwe relaties aan te boren en krijg je energie van het creëren van nieuwe business? Wil jij het nieuwste label House of Bèta op de kaart zetten bij grote bedrijven en mooie opdrachten binnen halen voor onze consultants? Dan zijn wij op zoek naar jou als Accountmanager binnen House of Bèta!

De uitdaging

Als Accountmanager IT bij House of Bèta, ben je ook onderdeel van de grote zus Talent&Pro. House of Bèta is een groeiende detacheerder die werkt voor toonaangevende organisaties zoals Nationale-Nederlanden, Unilever, Eneco, Bol, Stedin, Achmea en de Rijksoverheid. Onze core business is het plaatsen van onze medewerkers op uitdagende opdrachten, waarbij de inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers voorop staat. Als Accountmanager IT draag jij samen met jouw collega accountmanagers een grote verantwoordelijkheid in die ontwikkeling. Hoe? Je legt op de juiste momenten contact met de klant, opent nieuwe deuren en weet langdurige relaties op te bouwen zodat onze bèta talenten en professionals mooie uitdagende opdrachten kunnen uitvoeren bij toonaangevende klanten.

Binnen het bedrijfsleven draait het steeds meer om modelleren, analyseren en het voorspellen van risico’s door middel van data. Daarnaast is er ook een enorme vraag naar consultants die de vertaalslag kunnen maken tussen de Business en IT. Dit zijn precies de rollen waar onze consultants voor zijn opgeleid. Wij hebben ruim 200 bèta professionals in vaste dienst met daarnaast een groot flexibel netwerk waarmee wij samenwerken om onze klanten elke dag weer te helpen met deze vraagstukken! Een greep uit de functies die onze toppers vervullen? Denk dan aan Data Analisten, Business Analisten, IT Projectmanagers, Functioneel Beheerders en BI Specialisten. Als Accountmanager IT ga je hier alles over leren en ga je binnen bestaande en nieuwe markten opdrachten genereren waar onze professionals een sterke toegevoegde waarde zijn voor jouw klant. Dit doe jij in nauwe samenwerking met onze People Managers, de coaches van onze professionals en de afdeling Matching die alle contracten en communicatie vanuit een centraal punt organiseert.

Je houd je als Accountmanager IT bezig met:

  • afspraken maken bij nieuwe en bestaande klanten;
  • relaties opbouwen met je klanten en kandidaten;
  • signaleren van kansen in bestaande en nieuwe markten;
  • in samenwerking met de afdeling Matching en People Managers zorg je voor de juiste plaatsing van onze medewerkers bij toonaangevende klanten.

Het team van House of Bèta bestaat uit 17 medewerkers, bestaande uit Accountmanagers, Peoplemanagers, Recruiters en het managementteam. Het team is hecht, ze dagen elkaar uit om het beste in elkaar naar boven te halen. Daarnaast zijn ze als team altijd aanwezig op alle feesten en hebben zij een groot aandeel in de Roparun met maar liefst 6 teamleden die dit jaar weer deelnemen!

Solliciteren

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Klik snel op onderstaande button en solliciteer. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Maud Kooreman via 06-46048641.

JIJ, ALS ACCOUNTMANAGER IT

  • bent in het bezit van minimaal een afgeronde hbo diploma;
  • hebt bij voorkeur 1 tot 3 jaar commerciële ervaring binnen de detachering- of uitzendbranche;
  • hebt zelfvertrouwen, inlevingsvermogen en overtuigingskracht;
  • bent proactief, hebt een flinke dosis lef en werkt gestructureerd
  • hebt kennis van IT of staat open om dit op korte termijn van ons te leren.

WIJ, ALS TALENT&PRO

  • bieden jou een salaris tussen €2300 en €3200 bruto per maand met een prestatiegerichte bonusregeling;
  • bieden jou een leaseauto (ook privé te rijden), laptop en een telefoon van de zaak;
  • bieden jou een plek binnen een jonge, energieke en ontwikkelgerichte organisatie;
  • hebben een kantoorhond die je onbeperkt mag vertroetelen;
  • bieden jou de mogelijkheid om je te ontwikkelen binnen ons Sales Competence Center;
  • zorgen voor voldoende ontspanning via evenementen, borrels en onze jaarlijkse skitrip!

SOLLICITEREN

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Klik snel op onderstaande button en solliciteer. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Maud Kooreman via 06-46048641.

Ruim 15 traineeships, een vloot aan career coaches, een onbeperkt opleidingsbudget, feesten en evenementen op op jaarbasis leverden ons al meerdere keren de titel van Best Workplace op. Onze work hard, play hard-mentaliteit draagt daar ook aan bij. Naast het harde werken zijn er borrels, pubquizen, de skitrip, en het eindejaarsfeest. Dankzij onze werkwijze maak je niet alleen in 2 jaar tijd stappen waar je in een reguliere baan alleen maar van had kunnen dromen… Je hebt ook nog plezier.

Financieel & Banken
Utrecht
Actief in 1 land
1.100 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 28 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Stefan

Account Manager

Stefan

Trots, plezier en ontwikkeling bij Talent&Pro
Iedere maand stellen wij één van onze collega’s de vraag: ‘Waar denk jij aan bij Talent&Pro?’ Aan de hand van een gastblog vertellen zij wat als eerste in hen opkomt. Deze maand is het de beurt aan Stefan Aarsel. Hij vertelt over…

Bob van Rooijen

Principal Consultant

Bob van Rooijen

“Ik volg nu al anderhalf jaar via Talent&Pro de master Business Procesmanagement & IT. Komende februari ga ik beginnen met afstuderen, maar het is supergaaf om te zien dat ik de kennis die ik opdoe tijdens deze opleiding al direct kan toepassen op mijn opdracht binnen Pensioen & Leven.”