Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

Teammanager Prettig Thuis - 32 - 36 uur - Prettig Thuis - Haarlem

Geplaatst 25 mrt. 2024
Werkervaring
1 tot 3 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Steeds meer cliënten kiezen voor zorg via een Volledig Pakket Thuis (VPT), deze actuele –groeiende - vraag en de verwachting dat dit de komende jaren nog verder zal stijgen, brengt ons voor de opgave ons hierop in te richten. Dit vraagt om ons breder en sterker te organiseren; in personeelsformatie, kwaliteit van zorg, samenwerkingsverbanden en integratie van (zorg)technologie in het werk.

Wij zoeken een creatief denkende, ondernemende en daadkrachtige collega teammanager, die samen met ons deze opgave aan wil gaan.

Wat doe je als teammanager bij Prettig Thuis?

Je bent als teammanager binnen Prettig Thuis verantwoordelijk voor de juiste en persoonlijke zorg van alle cliënten (denk aan organisatie, kwaliteit uitvoering zorg). Als leidinggevende binnen Prettig Thuis ken je de kwaliteiten, wensen en interesses van de medewerkers in hun verdere professionele ontwikkeling. Samen met de locatiemanager en een collega teammanagers stem je af over ontwikkelingen binnen Prettig Thuis en vormen jullie een goedlopend management team.

Je geeft leiding aan meerdere teams met verpleegkundigen, cliëntcoaches, verzorgenden, helpenden en medewerkers ondersteuning thuiszorg. Je richt je op het vergroten van de zelfstandigheid van de teams en dit zie je als een uitdaging. Je bent goed in staat om op positieve wijze draagvlak te creëren en veranderingen te implementeren en te borgen. Je biedt de teams een inspirerende en passende werkomgeving en je creëert randvoorwaarden, zodat zij op verantwoorde en efficiënte wijze aan de cliënten in hun thuissituatie zorg kunnen verlenen. Je levert een bijdrage aan beleidsvorming en productontwikkeling.

Je bent integraal verantwoordelijk voor het behalen van de resultaten op productie, formatie, budget en de organisatie binnen jouw teams. Je stimuleert de ontwikkeling van medewerkers en creëert de randvoorwaarden waardoor medewerkers effectief hun werk kunnen doen. Als teammanager rapporteer je aan de locatiemanager.

Jouw profiel en opleiding

  • Je hebt een relevante opleiding op hbo-niveau. Heb je daarbij kennis van managementvaardigheden op post-hbo-niveau dan is dat een pre
  • Je hebt ervaring opgedaan in een leidinggevende functie in de sector zorg en welzijn
  • Je hebt een authentieke leiderschapsstijl
  • Je bent open en eerlijk in je communicatie en als persoon toegankelijk en makkelijk benaderbaar
  • Je kunt goed out of the box denken
  • Je bezit een flinke dosis humor
  • Je weet als geen ander het beste uit je medewerkers te halen en hen in hun kracht te zetten
  • Je hebt een ondernemende en proactieve werkhouding, je houdt van vernieuwing en denkt in kansen en mogelijkheden.

Wat is VPT?

Binnen Prettig Thuis leveren wij aan cliënten met een Wlz indicatie het Volledig Pakket Thuis (VPT) in de thuissituatie. Dit houdt in dat wij het volgende bieden bij onze cliënten: persoonlijke- en verpleegkundige zorg, welzijnsactiviteiten, huishoudelijke ondersteuning, maaltijden en alarmering. De visie van Prettig Thuis is dat de cliënt op een zo prettig mogelijke manier zo lang mogelijk thuis kan blijven wonen. Wij geven daartoe zorg op maat, samen met de cliënt worden afspraken gemaakt op welke manier wij kwalitatief goede zorg kunnen leveren,die aansluit bij de wensen van de cliënt. Prettig Thuis heeft op dit moment 23 teams die elk bestaan uit ongeveer 12 medewerkers die aan ongeveer 12 cliënten per team zorg leveren. Prettig Thuis kenmerkt zich door korte communicatielijnen, klantgerichte cliëntenzorg en sterke onderlinge verbinding.

Salaris en arbeidsvoorwaarden

De functie is ingedeeld in de schaal FWG 60 van de CAO VVT (max € 4886,73 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). Daarbij bouw je pensioen op bij het pensioenfonds Zorg en Welzijn en ontvang je een eindejaarsuitkering van 8.33 % en vakantiegeld van 8%. Verder ontvang je een uitgebreid pakket aanvullende arbeidsvoorwaarden: Zorgbalans UIT&THUIS met gunstige regelingen voor gemak, gezondheid en ontspanning.

Zorgbalans is een moderne zorgorganisatie en een van de grootste werkgevers in de regio. Met ruim 3800 professionele medewerkers en 900 vrijwilligers bieden wij tijdelijke en langdurige verzorging, verpleging, huishoudelijke ondersteuning, behandeling, revalidatie en begeleiding bij dementie. Dat doen we bij mensen thuis, in onze ontmoetingscentra en woonzorglocaties. Van Castricum, Heemskerk, IJmuiden, Haarlem, Bloemendaal, Heemstede en Zandvoort tot in Hillegom.

Zorg & Welzijn
Haarlem
Actief in 1 land
3.800 medewerkers
20% mannen - 80% vrouwen
Gemiddeld 35 jaar oud