Creëer jouw persoonlijke profiel en ontdek vacatures die bij jou passen.

Registreren

Creëer jouw persoonlijke profiel en ontdek vacatures die bij jou passen.

Registreren

Storemanager

Geplaatst 18 nov. 2021
Delen:
Werkervaring
3 tot 10 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Management
Soort opleiding
Bachelor
Taalvereiste
Nederlands (Goed)

Vind jouw perfecte baan bij een van de 5.000 werkgevers op Magnet.me.

Wat doe je als Storemanager bij Coolblue?

Als Storemanager zorg jij voor een gemotiveerd team en een stralende winkel, met als doel zoveel mogelijk klanten blij maken, met het juiste product. Ook Storemanager worden bij Coolblue? Lees hieronder of het bij je past.

Dit vind je leuk om te doen

Samen met de Floormanagers, op dagelijkse basis je team aansturen.
Je collega’s elke dag een beetje beter maken, samen met de Winkel Trainer, Teamleider Repairs en de Floor Managers. 
De resultaten van jouw winkel analyseren en proactief verbetervoorstellen doen aan de Regiomanagers. 
Het gebruiken van je commerciële inzicht en de data die voorhanden is om zowel korte als lange termijndoelen te stellen.

 

Hier herken jij jezelf in

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring binnen de retailbranche. 
  • Je spreekt vloeiend Nederlands. 
  • Een sterke affiniteit met consumentenelektronica. 
  • Proactief in de zoektocht naar verbeteringen van winkelprocessen.
  • Je hebt een sterke en motiverende persoonlijkheid; je inspireert je team elke dag een beetje beter te worden.

Dit zoek jij verder in een baan

  • Geld. Een vast salaris per maand aan de hand van je ervaring
  • Meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter worden. 
  • Korting op alle spullen die we verkopen.
  • Ongekend goede werksfeer. Met collega's waar je blij van wordt, (digitale) epische feesten, pubquizzen en andere teamactiviteiten.
  • 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt. 
  • Reiskostenvergoeding en pensioenregeling.
  • Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt.
  • Een baan bij één van de snelst groeiende bedrijven van de Benelux.
  • Op dit moment werken wij hybride: dat betekent een combinatie tussen werken op kantoor en werken vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.

Ooit begonnen als studentenbedrijf. Nu één van de snelst groeiende e-commercebedrijven van de Benelux. Sinds onze oprichting in 1999 hebben we maar één doel: klanten blij maken.

Retail
Rotterdam
Actief in 3 landen
6.000 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 27 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Merel

Klantreiziger

Merel

Coolblue is echt de beste plek is om e-commerce te leren. Als Klantreisspecialist ben ik een beetje het geweten van de klant. Alles wat we maken, bekijk ik door de ogen van de klant om te achterhalen of wat we bouwen klantvriendelijk en begrijpelijk is.

David

Productreis Specialist

David

Klanten communiceren constant met ons. Letterlijk door de Klantenservice te bellen. Maar ook door zoektermen die ze gebruiken in Google en de manier waarop ze navigeren op onze site. Ik analyseer die data en vertaal dit naar verbeteringen voor de klant. Het is een brede rol waarin ik veel samenwerk.