Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

Operationeel Planner

Geplaatst 22 mrt. 2024
Werkervaring
3 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

De functie

Als operationeel planner ben je verantwoordelijk voor de vertaling van het tactische personele capaciteitsplan naar een operationele planning op maand- week en dag niveau. Uiteindelijk wordt er een 24 uurs personeelsplanning overgedragen. Met de clusters vindt intensief afstemming plaats over de benodigde inzet en beschikbaarheid. Het is belangrijk dat de afgesproken (CAO en ATW ) regelingen goed worden bewaakt en worden uitgevoerd. Er vindt tevens afstemming plaats met de vakbewkaamheids coördinatoren over inplannen van opleidingen.

Er is veelvuldig overleg over de dienstroosters met de Tactical Planner. Verbetervoorstellen en knelpunten worden besproken. De Operational Planner weet hoe een capaciteitsvraag en dienstrooster tot stand komt en zorgt voor rust en stabiliteit in het dienstrooster. Het specifieke aandachtsgebied wordt in overleg bepaald en gezamenlijk is het team planners verantwoordelijk voor alle roosterafdelingen. Dit betekent dat je breed opgeleid en inzetbaar moet zijn.

Toon minder

Jij bent

Accuratesse en zorgvuldigheid zijn belangrijke eigenschappen voor een Operational Planner. De planningen moeten kloppen, je hebt immers de verantwoordelijkheid het rooster vast te stellen voor alle operationele Schiphol collega’s. Roosters en wijzigingen daarin moeten correct en goed geadministreerd worden in het plansysteem (ORTEC), zodat salarissen conform afspraak correct wordt uitbetaald.

De dynamiek, het speelveld waarbinnen je werkt bestaat uit de HR, OR , vakbonden, management en medewerkers. Een zeer hectische omgeving waarin de belangen soms lijnrecht tegenover elkaar staan en het is belangrijk dat je als operationeel planner hier een juiste balans in weet te vinden. Daarbij is de groep medewerkers waarvoor je plant kritisch. Dit betekent dat je met deze druk moet om weten te gaan en je staande weet te houden.

Natuurlijk heb je een positieve en pro-actieve houding, je vindt het leuk je te verdiepen in de afdelingen en collega’s van de Schiphol continudienst, zodat je weet wat daar speelt en daar rekening mee kan houden bij het maken van planningen en roosters. Je bedenkt graag creatieve oplossingen en ziet snel verbanden zodat je de afdelingen snel en goed van advies kan voorzien om bepaalde plannings issues te tackelen. Je bent kritisch over de aangevraagde capaciteit, durft verbeteringen voor te stellen en uit te testen om een grotere efficiëntie te behalen.

Je beschikt over HBO werk en denkniveau en minimaal 3 jaar ervaring met personeelsplanning (organisatiegrootte minimaal 250 medewerkers) Je bent een gecertificeerd Operationeel Planner en hebt affiniteit met plansystemen. Een concrete werkervaring met ORTEC is een pré

Bijzonderheden van de functie

Deze functie betreft een dagdienstfunctie, waarbij ook een weekend beschikbaarheidsdienst wordt gelopen. Het precieze rooster wordt in overleg met de collega Operational Planners gemaakt.

Toon minder

We bieden

  • Dit is een functie in schaal 8
  • We geven je ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak. Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget (voor onder andere opleiding, coaching, sporten en verlof);
  • Met behulp van (deels) flexibele werktijden bepaal je zelf een optimale balans tussen werk en privé;
  • In een inspirerende en uitdagende werkomgeving werk je aan vernieuwende projecten met collega’s die oprecht trots zijn op hun bijdrage aan The world’s most sustainable and high quality airports; Connecting your world!

Connecting your world is onze missie. Wij zijn een luchtvaartonderneming met een belangrijke maatschappelijke opdracht: met onze luchthavens en samenwerkingsverbanden creëren wij waarde voor de samenleving en de economie. Een van de grootste ambities van Royal Schiphol Group is om onze luchthavens te ontwikkelen tot the world’s most sustainable and high quality airports; de voorkeursluchthaven voor reizigers, luchtvaartmaatschappijen en logistieke dienstverleners. En jij kunt daaraan meewerken!

Lucht- & Ruimtevaart
Schiphol
Actief in 5 landen
2.200 medewerkers
70% mannen - 30% vrouwen
Gemiddeld 41 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Kelly van Herten

projectmanager bij Corporate Procurement

Trainee van 2012 tot 2014
“Er zijn veel verschillende functies te vervullen binnen één bedrijf! Van ‘met de voeten in de klei-functies’ tot deelnemen aan het politieke speelveld”

Pauline Smulders

Marketeer

Trainee van 2012 tot 2014
“Dankzij het traineeship heb ik vooral heel veel over mezelf geleerd. Je volgt samen met een groep trainees een coachingstraject waarin je helemaal binnenstebuiten wordt gekeerd.”