Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

Traineeship Magic Developer

Geplaatst 24 mrt. 2024
Werkervaring
0 tot 1 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Goed)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Een vliegende start als 4GL Trainee

Heb jij een (bijna) afgeronde opleiding ICT of Informatica en wil je opgeleid worden tot Developer? Neem dan deel aan ons Traineeship Magic Developer en leg het fundament voor een succesvolle loopbaan bij Topicus!

Wie ben jij?

Jij bent net afgestudeerd of bent aan het afstuderen en op zoek naar een uitdagende baan in de IT. Je wilt jouw analytische skills en probleemoplossend vermogen toepassen in de praktijk en deinst niet terug van een moeilijk puzzel. Want dat is waar een Software Developer bij Topicus constant mee bezig is: nieuwe oplossingen bedenken en bouwen die voldoen aan de requirements van de klant en/of een interne stakeholder.

Wat ga jij doen bij ons?

De opleidingsperiode zal naar verwachting 6 maanden in beslag nemen. In die tijd word je klaargestoomd tot Developer in de ontwikkel- en scripttalen die wij gebruiken voor het bouwen van ons vlaggenschip EuroPort+. Je gaat je specialiseren in onze 4GL taal Magic en ga je gaat ons helpen met het opstellen van queries op onze Oracle Database

Tijdens het traineeship/de opleidingsperiode krijg je een buddy toegewezen die je wegwijs maakt binnen Topicus en bij wie je terecht kunt met vragen. Je wordt intensief begeleid, zodat je je ontwikkelt tot een volwaardige developer. Tevens behaal je de benodigde officiële certificaten/diploma’s.

Wat brengt een Traineeship bij Topicus Pension & Wealth jou?

  • Je maakt een versnelde persoonlijke en professionele ontwikkeling door. Je wordt in het diepe gegooid en leert daardoor veel in een relatief korte tijd. Als bonus ontwikkel je organisatiesensitiviteit;
  • Je wordt uitgedaagd om kritisch naar processen te kijken waarbij eigen initiatieven worden gestimuleerd: als je een idee voor verbetering of vernieuwing hebt – en dit mag organisatie breed zijn – waar anderen ook in geloven, kan het zomaar zijn dat dit werkelijkheid wordt;
  • De wereld van sparen & beleggen heeft voor jou straks geen geheimen meer;
  • Je mag meedenken met de groei en ontwikkeling van onze organisatie;
  • Kortom: ‘the place to be’ om jezelf verder te ontplooien en te ontdekken waar je talenten liggen.

Hoe zou jouw werkdag als Developer er uit kunnen zien?

Je komt binnen en start je werkdag met het doorlopen van je mail. Om 09:00 of 10:00 uur, afhankelijk van het team waarin je zit, vindt de stand-up plaats; dit is het moment op de dag waarop je met het hele team bij elkaar staat (of invliegt via Teams indien je thuis werkt) en je vertelt wat je de vorige dag hebt gedaan, vandaag gaat doen en of je ergens hulp bij nodig hebt. Op het digitale sprint board, waar al het werk voor de komende drie weken op staat, pak jij je volgende issue op. Je leest de beschrijving die er bij staat en daar begint de puzzel. Je puzzelt met code en bent met de lastige klusjes vooral bezig op basis van trial and error: coderen, testen, herschrijven en dan heb jij je ‘aha-momentje’- het is weer gelukt!

Na een lekkere verse lunch in het gezellige bedrijfsrestaurant ga jij een code reviewen van een je collega’s en geeft hier feedback op. Of je komt de rest van de middag met je scrumteam bijeen voor de refinement, waarin jullie vooruitblikken in de 3-wekelijkse sprint en brainstormen over het werk dat eraan komt. Op weg naar het koffiezetapparaat hoor je je collega’s praten over een Fintech-event en tegen de tijd dat jij je koffiebeker gevuld hebt, staat dit event ook bij jou op je agenda.

Wat vragen wij van jou?

Je bent een recent afgestudeerde (of bijna) met een IT opleiding zoals Informatica, Business IT & Management, of een Finance/bètarichting. Heb je dit niet, maar denk je wel de juiste kennis en motivatie in huis te hebben voor deelname aan ons IT Traineeship? Solliciteer dan toch! Wanneer wij ook overtuigd zijn van jouw kennis en motivatie zullen wij je voor de selectieprocedure uitnodigen. Het belangrijkste is dat je een carrière in de IT ambieert, een sterke affiniteit hebt met de financiële sector en van jezelf weet dat je beschikt over onderstaande persoonlijke kenmerken:

  • Je hebt sterke affiniteit met, én enige ervaring (in de breedste zin van het woord) in IT
  • Je bent communicatief vaardig en kan goed omgaan met anderen
  • Je bent standvastig, flexibel, analytisch, klant- en resultaatgericht
  • Je bent niet bang om te leren door vallen & opstaan
  • Informatie haal je. Jij bepaalt hoe geïnformeerd je wilt zijn
  • Je bent kritisch en brengt waar mogelijk nieuwe ideeën in

Wat wij zoeken in een trainee

Een enorme drive en de ambitie om aan de slag te gaan in de IT. Pas je daarnaast in onderstaand profiel? Dan zijn wij op zoek naar jou!

  • Je bent student of zij-instromer met bij voorkeur een afgeronde bèta studie op hbo- of wo-niveau
  • Je bent proactief, leergierig en klaar om een (nieuwe) start te maken op de arbeidsmarkt.
  • Je wilt graag bijdragen aan een groter, maatschappelijk doel.

What's in it for you?

  • Een eerlijke beloning. Dat is wat we willen. Je salaris hangt dus niet af van je onderhandelingsskills, maar van wat je kunt en wat je bijdraagt.
  • Wij staan voor vakmanschap en worden graag intellectueel uitgedaagd door in complexe vraagstukken te duiken én te experimenteren met de nieuwste technologieën (naast dat we werken met bewezen technologie). Jij ook?
  • Jouw persoonlijke ontwikkeling en het waarmaken van jouw ambities. Daar helpen wij graag in. Dat doen we met het Ontwikkelkompas, de Topicus University, gildes, de coachingspool, de Topicus Technology Master en andere toffe events. Omdat we meerdere markten bedienen, hebben we toegang tot een enorme schat aan kennis, ervaring en tools.
  • Overigens, deze kennis delen we graag, ook met mensen buiten ons bedrijf! Met onze eigen jaarlijkse TopiConf, de conferentie voor én door Topicanen. En van meet-ups tot gastcolleges en ook in Codekrakers. Check hier wat onze Topicanen allemaal te vertellen hebben.
  • Je krijgt de vrijheid om je eigen werktijden te bepalen en hoe je thuis- en op kantoor werken met elkaar in balans brengt. Uiteraard in overleg met je team, want je moet wel samen de klus klaren.
  • Mentaal en fysiek lekker in je vel te zitten met het TopiFit programma.
  • Werken in een kleine, zelfsturende teams binnen een grote, maar platte organisatie.

Even over Topicus

Wil jij jezelf ontwikkelen en tegelijk iets betekenen voor de samenleving? Impact on society. Dat vinden wij de normaalste zaak van de wereld, maar maakt werken bij Topicus wezenlijk anders. Dagelijks maken namelijk miljoenen mensen gebruik van onze producten, dus ook de mensen in jouw sociale omgeving. Tech-oplossingen waar de zorg, het onderwijs, de financiële wereld en het sociale domein écht wat aan hebben. Op alle vlakken waar we met onze kennis en vakmanschap kunnen helpen, blijven we markten zelf actief veranderen om zo de regie aan de burger te geven, zelfredzaamheid te vergroten en kwetsbaarheid te verkleinen.

Onze missie is eenvoudig. Wij willen dat jij - als gebruiker van diensten van onder andere finance, sociaal domein, zorg en onderwijs – recht hebt op een volledig inzicht in jouw situatie. Dan pas kun je beslissingen nemen op basis van de juiste informatie. Wij verbinden met IT-oplossingen mensen, platforms en data met elkaar. Eigenlijk is het heel simpel. We breken de IT-eilandjes als het ware af, om daarvoor in de plaats één verbindend IT-platform in te richten.

ICT
Gouda
Actief in 3 landen
1.000 medewerkers
70% mannen - 30% vrouwen
Gemiddeld 35 jaar oud