Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

HR Business Partner

Geplaatst 23 mrt. 2024
Werkervaring
5 tot 7 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

HR Business Partner

Veenendaal

Full-time

Cegeka is op zoek naar een ervaren HR Business Partner, die verantwoordelijk wordt voor de juiste inzet van ons HR-beleid en HR-instrumenten binnen twee divisies van Cegeka; Infrastructuur en Applications. Twee verschillende divisies, twee verschillende Management Teams: je hebt dus flink wat ballen in de lucht te houden. Hier gedij je juist goed in: schakelen op verschillende niveaus, over verschillende topics en mogelijk ook binnen verschillende locaties. Je bent in die zin zelfstandig genoeg om onze divisies te adviseren, maar zoekt graag de samenwerking op om het beste resultaat te bereiken. Kortom: hou je van dynamiek, sta je stevig in je schoenen, ben je communicatief sterk en (als laatste) goed in staat om onze managers van HR-advies te voorzien? Dan is dit de juiste uitdaging.

  • Je bent contactpersoon/ sparringpartner voor de divisies Infrastructuur en Applications voor Cegeka, voor zowel strategische als operationele HR-zaken. Je bent voor deze divisies ook lid van het MT.
  • Je faciliteert de implementatie van het HR-beleid, via uniforme HR-instrumenten en praktijken, met gevoel voor de behoefte van elke divisie. Zie je verbeteringen? Pas ze toe! Ownership wordt zeer gewaardeerd binnen Cegeka;
  • Je participeert in de MT’s van de divisies. Hierin geef je HR advies, maar hou je ook de MT leden op de hoogte van de ontwikkelingen op het gebied van HR, L&D en Recruitment;
  • Je begeleidt de jaarlijkse HR-cyclus (doelstellingen-, ontwikkel- beoordelingsgesprekken) en zorgt dat de tijdslijnen worden gehaald;
  • Je draagt zorg voor correcte management rapportages;
  • Je neemt deel aan verschillende HR-projecten, bijvoorbeeld: overname personeel bij outsourcingtrajecten of bij acquisities;
  • Daarnaast werk je nauw samen met het recruitmentteam, om zorg te dragen voor een optimale personeelsbezetting.

Wat breng jij mee?

  • Je hebt bij voorkeur een afgeronde WO-opleiding, maar tenminste een Bachelor diploma op zak;
  • Je hebt 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie. Als je hebt gewerkt binnen de IT-sector is dat een pré maar niet noodzakelijk;
  • Je beschikt over goede algemene HR-kennis/ ervaring, waaronder op het gebied van: recruitment, learning & development, talentmanagement en arbeidsrecht;
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en bent bedreven in stakeholdermanagement. De communicatielijnen zijn kort bij Cegeka, profiteer daarvan;
  • Je bent proactief, neemt verantwoordelijkheid en staat stevig in je schoenen;

Wat hebben wij jou te bieden?

  • Samen met gemotiveerde en deskundige collega’s werken aan digitale oplossingen die jouw klanten daadwerkelijk helpen bij het bereiken van hun doelen;
  • Een aantrekkelijk salaris dat past bij je opleiding en werkervaring;
  • Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een leaseauto;
  • Interessant en leerzaam werk bij een TOP Employer die alleen genoegen neemt met de hoogste kwaliteit;
  • Prima on- en offline faciliteiten om te overleggen en inspiratie op te doen;
  • Veel gelegenheid om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken met opleidingen, cursussen, trainingen én met werk dat jou helpt om je grenzen te verleggen.

Cegeka is een toonaangevend ICT bedrijf dat kwalitatieve oplossingen biedt aan zijn klanten. De bedrijfsvoering van organisaties wordt met diverse diensten en producten ondersteund. We streven steeds naar een oplossing op maat.
Meer dan 4.000 medewerkers zijn al aan de slag binnen de Cegeka groep. Vanuit Cegeka Nederland in Veenendaal en Eindhoven ondersteunen wij met meer dan 350 medewerkers onze klanten op ICT-gebied.

ICT
Veenendaal
Actief in 10 landen
120 medewerkers
80% mannen - 20% vrouwen
Gemiddeld 42 jaar oud