Creëer jouw persoonlijke profiel en ontdek vacatures die bij jou passen.

Registreren

Creëer jouw persoonlijke profiel en ontdek vacatures die bij jou passen.

Registreren

Financial Engineer ZO

Baan Eindhoven, NL
Geplaatst 14 okt. 2021

Soort opleiding

Bachelor

Functie

Finance

Taalvereiste

Nederlands (Vloeiend)

Werkervaring

5 tot 7 jaar

Vind jouw perfecte baan bij een van de 5.000 werkgevers op Magnet.me.

Financial Engineer ZO

Eindhoven

Fulltime


De functie en werkomgeving

Het Center of Expertise (CoE) Lending & Financial Planning is verantwoordelijk voor (maatwerk) kredietverlening aan Private en Entrepreneurial Wealth klanten en daarnaast de financiële planning voor relaties uit deze segmenten met een belegd vermogen vanaf € 2.500.000 of een (zakelijk) krediet vanaf € 1.000.000. De verantwoordelijkheid voor de optimalisatie van het netto resultaat, de RoE en het in-life management van de kredietportefeuille zijn daarmee onlosmakelijk verbonden, waarbij ook het brede bank- en relatiebelang in ogenschouw wordt genomen. Efficiënte inzet van het vakmanschap en het in- en externe netwerk van de Lending Specialisten, Financial Engineers en Financial Planners leidt tot acquisitie van nieuwe en het verhogen van cross-buy bij bestaande relaties. Tevens hebben deze specialisten een rol in de leadgeneratie van en naar de domeinen Business Banking en Wholesale Banking. Samen met de Expertise managers van dit CoE zorgen zij bovendien voor een verdere ontwikkeling van dit vakmanschap binnen Relationship als geheel en borgen alignment met Business Banking en Wholesale Banking. De Financial Engineer rapporteert aan de Lead CoE Lending & Financial Planning. De standplaats is Eindhoven.


De Financial Engineer is binnen de regio Zuidoost Nederland de specialist op het gebied van complexe kredietverlening en vermogensstructurering. Vanuit deze expertise ben je professioneel en deskundig gesprekspartner van klanten en prospects. Je vervult een belangrijke rol in de groeiambitie van Private Banking & Wealth Management en bent instrumenteel voor het verdiepen van bestaande klantrelaties en voor de acquisitie van nieuwe klanten. Hiervoor beschik je over een goed intern en extern netwerk dat je op structurele wijze onderhoudt.


De rol en verantwoordelijkheden

  • Verantwoordelijk voor realisatie van de groei van de kredietportefeuille, de ROE, het aantal relaties en de klanttevredenheid.
  • Uitstekende vakkennis op het gebied van vermogensstructurering en kredietverlening (GCC-niveau) en zet deze kennis in om klanten maar ook collega’s verder te helpen.
  • In staat om complexe materie te vertalen naar heldere oplossingen voor zowel klanten als medewerkers.
  • Denkt vanuit de klant en zijn integrale vermogen (zowel privé als zakelijk) en neemt de regie in het proces voor het optuigen van een passende financierings-en vermogensstructuur.
  • Acteert als dealcaptain bij complexe kredietaanvragen waarin je het proces intern en extern optimaal managed.
  • Proactief in het ontwikkelen en onderhouden van interne en externe netwerken op het gebied van kredietverlening.
  • Verantwoordelijk voor de uitvoering van het Fiscaal Beleid in het kader van klantacceptatie en revisie. Hebt een sterk ontwikkeld professional judgement en op de hoogte van alle relevante fiscale wet- en regelgeving en actualiteiten.
  • Werkt vanuit het regiokantoor nauw samen met je collega’s van GrootZakelijk, Wholesale Banking en REF en deelt expertise, ervaring en netwerk.
  • Verantwoordelijk voor proactief adequaat beheer van de kredietportefeuille.
  • Draagt bij aan de kennisontwikkeling en -deling binnen ING voor wat betreft het specifieke vakgebied.


Hoe ben je succesvol 

We nemen slimme mensen zoals jij aan vanwege je potentieel! Onze grootste verwachting is dat je nieuwsgierig bent, steeds blijft leren en verantwoordelijkheid neemt. In ruil daarvoor ondersteunen wij jou om je te ontwikkelen tot een nog betere versie van jezelf. Je beschikt over de volgende specifieke kennis en ervaring: 

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in het vakgebied en specifieke affiniteit met de klantgroep Entrepreneurial Wealth.
  • Academisch werk- en denkniveau.
  • Uitstekende financieringskennis.
  • Commercieel uitnutbaar netwerk van corporate finance en andere relevante adviseurs.
  • Aantoonbare acquisitie en sales skills en een echte teamplayer.


Arbeidsvoorwaarden & voordelen 

Wij willen ervoor zorgen dat je het juiste evenwicht kan vinden tussen je carrière en je privéleven. Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je op https://www.ing.jobs/nederland/Over-ING/arbeidsvoorwaarden.htm 

De voordelen van werken bij ING zijn onder meer: 

  • Een salaris afgestemd op je kwaliteiten en ervaring 
  • 24-27 vakantiedagen afhankelijk van het contract 
  • Pensioenregeling 
  • 13e maand salaris 
  • Individuele spaarbijdrage (BIS), 3,5% van je bruto jaarsalaris 
  • 8% vakantiegeld 
  • Persoonlijke groei en uitdagend werk met eindeloze mogelijkheden 
  • Een informele werkomgeving met innovatieve collega’s 
  • Flexibel werken zodat nieuwe ideeën sneller tot leven komen
Delen:

With 57,000 employees and operations in 40 countries, there is no shortage of opportunities for people with initiative who want to help people take a step ahead in life and in business. Do you want to work at the cutting edge of what’s possible and at the same time ensure you work with integrity and hold the customer’s interests at...


With 57,000 employees and operations in 40 countries, there is no shortage of opportunities for people with initiative who want to help people take a step ahead in life and in business. Do you want to work at the cutting edge of what’s possible and at the same time ensure you work with integrity and hold the customer’s interests at heart? Do you want to be surrounded by progressive, inspiring, diverse and supportive colleagues? Then there is no better place to invest your talents than at ING.

Financieel & banken
Amsterdam
Actief in 43 landen
15.000 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 41 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Bartu Parlak

Intern in Communication & Employer Branding

Bartu Parlak

“I can imagine that many students feel a little daunted by the idea of approaching ING, but they really don’t need to be. It really surprised me too – I immediately felt at home here, and the whole six-month period was great fun. It almost didn’t feel like work at all!"

Amely Driessen

Retail Banking trainee

Amely Driessen

"We think about every detail and how it affects the customer." Amely has always been interested in human behaviour and how people make decisions. Her current role as Customer Journey Expert in the Mobile Payments & Digital Solutions team is right up her street!