Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

Trainee Strategisch adviseur

Geplaatst 22 mrt. 2024
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 2.874 - € 3.108 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
30 apr. 2021 00:00

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Over de organisatie

Utrecht is één van de snelst groeiende steden van Nederland. De stad groeit en ontwikkelt zich in een rap tempo. In 2040 hebben we naar verwachting bijna 450.000 inwoners. Wij zijn één van de meest concurrerende regio’s van Europa. Dat vraagt om nieuwe innovatieve oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken, onder andere op het gebied van bereikbaarheid, duurzaamheid en gezondheid. Het unieke aan deze vacature is dat jij als trainee gaat meewerken aan deze vraagstukken.

Het traineeprogramma is een ontwikkelprogramma voor pas afgestudeerden op hbo en wo niveau. Het programma staat in het teken van de groei en ontwikkeling van jou als trainee en de bijdrage die je levert aan de ambities van Gemeente Utrecht. Per 1 september zijn we op zoek naar 24 enthousiaste trainees voor verschillende afdelingen binnen onze organisatie.

Over de afdeling

Deze specifieke vacature staat uit voor een traineeship binnen het organisatieonderdeel PMB (projectmanagementbureau).

PMB werkt in opdracht van de gemeentelijke organisatie. Ze werken met vaart en energie aan alle opgaven van de stad Utrecht. Ze werken voor alle verschillende domeinen en afdelingen. Bij PMB werken 180 collega’s in de vakdisciplines Ondersteuning, Interim & Advies en Projectmanagement. Bij de vakdiscipline Interim & Advies werken 40 strategische adviseurs en interim managers. PMB-ers leveren vakmanschap; zijn snel, resultaatgericht, flexibel en presteren op hoog niveau. PMB kenmerkt zich door een open, energieke en kwaliteit-gedreven cultuur en een platte organisatiestructuur. Vertrouwen, flexibiliteit, initiatief en eigen verantwoordelijkheid zijn voor PMB belangrijke waarden, evenals zelfreflectie en onderlinge verbondenheid.

Over jouw traineeship

Traineeprogramma Gemeente Utrecht

Tijdens het tweejarige traineeprogramma draai je als volwaardige kracht mee in de dagelijkse werkzaamheden. Daarbij word je ook intensief gestimuleerd en gefaciliteerd om jezelf te ontwikkelen. Hoe die ontwikkeling er uitziet bepaal je voor een groot gedeelte zelf. Je denkt en beslist namelijk mee over de inhoud van jouw ontwikkeltraject.

Daarnaast word je uitgebreid ondersteund. Iedere week wordt er aandacht besteed aan je groei door de leidinggevende, een mentor én een trainee coördinator. Deze coördinator is je sparringpartner gedurende het hele traineeship. Hij/zij is betrokken bij je persoonlijke groei en professionele ontwikkeling. Om dat in goede banen te leiden staat er een uitgebreid ontwikkelprogramma voor je klaar, waar je samen met je collega trainees aan deelneemt.

Dit is je werk

Als Trainee Strategisch Adviseur adviseer je over brede, veranderkundige, beleidsmatige en procesmatige vraagstukken. Die vraagstukken komen voort uit de strategische thema’s en opgaves van de stad Utrecht. Als strategisch adviseur ben jij volledig aangesloten op deze thema’s, en sla je een brug tussen strategie en uitvoering.

Dit betekent dat je complexe vraagstukken doorgrond, analyseert en vereenvoudigt zodat je helder en concreet met collega’s uit andere organisatieonderdelen aan oplossingen kunt werken. Dit alles doe je in een werkomgeving die politiek gevoelig is en waarin je doorlopend schakelt met verschillende stakeholders.

Dit bieden we je

Het traineeprogramma duurt 2 jaar. Ben je na 2 jaar enthousiast om bij de gemeente te blijven werken en heb je een goede beoordeling? Dan bieden we jou graag een vaste baan aan. Jouw leidinggevende en traineecoördinator ondersteunen je bij het vinden van een passende plek.

Onderstaand vind je ons aanbod:

  • Hbo trainees: Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris van €2.874,- (schaal 9, trede 1 o.b.v. salaristabel 1-10-2020).
  • Wo trainees: Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris van €3.108,- (schaal 9, trede 3 o.b.v. salaristabel 1-10-2020).
  • Tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 2 jaar, met de mogelijkheid tot omzetting naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.
  • Uitstekende verlofregelingen.
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris. Jij kiest wat je met dit budget doet. Bijvoorbeeld extra verlof kopen, vakantiegeld, eindejaarsuitkering of alles eens per jaar laten uitbetalen.
  • Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en diverse cursussen en trainingen.

Daarnaast heeft het werken bij de gemeente Utrecht vele andere voordelen zoals (online) sporten met collega’s, deelnemen aan verschillende netwerken en activiteiten.

Dit vragen we van je

Ben jij resultaatgericht, wil je dingen voor elkaar krijgen en ben je een denker én een doener? Dan heb jij de juiste competenties voor deze rol. Want deze eigenschappen zijn erg belangrijk om verbinding te leggen tussen verschillende belanghebbenden, tot waardevolle adviezen te komen én deze adviezen te kunnen vertalen naar concrete optimalisaties voor bedrijfsvoering van de gemeente Utrecht.

Daarnaast vinden het als organisatie belangrijk dat al onze trainees, ongeacht welke rol ze gaan vervullen, een aantal specifieke competenties meebrengen. We zoeken trainees die onder andere innovatief zijn, wendbaar en veerkrachtig. Je hebt het vermogen om nieuwe ervaringen om te zetten in effectief gedrag. Je durft nieuwe uitdagingen aan, kan op uitdagingen reageren en je bent in staat om feedback te geven en te ontvangen. Daarnaast ben je creatief, toon je eigenaarschap en kan je toekomstgericht denken.

Daarnaast heb/ben je:

  • Een afgeronde wo opleiding;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Niet langer dan 2 jaar geleden afgestudeerd, gerekend vanaf 1 september 2021, de startdatum van het traineeprogramma.

Utrecht heeft jou nodig! Samen werken we aan een gezonde stad waar iedereen kan wonen, werken en meedoen. Steeds meer mensen kiezen voor onze mooie stad in het midden van het land. Een groeiende stad brengt impactvolle maatschappelijke vraagstukken met zich mee op het gebied duurzaamheid, wonen, sociale voorzieningen en infrastructuur. En daarom hebben wij jou nodig!  

Overheid
Utrecht
Actief in 1 land
6.000 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 45 jaar oud