Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

Teamlead Legal

Geplaatst 25 mrt. 2024
Werkervaring
1 tot 3 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
1 apr. 2021 21:59

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Over ons

Wij zijn een online marktplaats voor juridische dienstverlening, opgericht in 2015 met maar één doel: juridische dienstverlening voor consumenten zó goed maken, dat klanten vanzelf ambassadeur worden. Wij zijn groot geworden in online scheiden en hebben onze diensten inmiddels uitgebreid om goed laten aansluiten op de behoefte van de klant.

Met onze verschillende proposities bieden wij voor vrijwel iedere klant een passende oplossing om de scheiding te laten begeleiden. Wij geloven dat wij vrijwel iedereen kunnen begeleiden bij deze ingrijpende levensgebeurtenis. Een warme, deskundige betrokkenheid is daarbij van groot belang.

Voor onze teams Dossier Management en Judex Legal zijn wij op zoek naar een Teamlead.

Wie zoeken wij?

Wij zijn op zoek naar iemand met een juridische achtergrond of sterke affiniteit met het personen- en familierecht. Daarnaast heb je ervaring met het aansturen en coachen van teams. Jouw rol is meewerkend teamlead. Naast het aansturen van de teams werk je mee binnen het Judex Legal team van paralegals.

Het uitgangspunt van de organisatie is zelfsturend. Hierdoor krijg je de vrijheid om zaken in te richten zoals jij dat wilt. Welke mensen komen in jouw team, hoe maak je het werk uitdagend en plezierig, en welke nieuwe kansen wil je met je team aangaan?

Teamlead Dossier Management

Het Dossier Management team bestaat uit drie zeer zelfstandige scheidingsbegeleiders. Zij dragen zorg voor het ondersteunen van cliënten bij het opstellen van hun convenant en ouderschapsplan. Hiertoe stellen zij de benodigde stukken op, voeren videogesprekken met cliënten en zorgen voor de juiste overdracht richting Judex Legal. Jij zorgt voor de sturing en ondersteuning waar nodig.

(Meewerkend) Teamlead Judex Legal

Judex Legal is ons in-house advocatenkantoor. Hierlangs worden al onze scheidingen afgerond en ingediend. De eindverantwoordelijkheid voor de verzoekschriften ligt bij onze advocaat. Ter administratieve en juridische ondersteuning is er een team van Paralegals die dagelijks de uitvoerende werkzaamheden onder hun hoede nemen.

  • Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de juridische dienstverlening van jouw teams. Je coacht waar nodig teamleden op zowel de inhoud als het proces;
  • Je bent het aanspreekpunt voor escalaties in een dossier;
  • Je houdt de KPI’s van de teams bij en draagt zorg voor de haalbaarheid daarvan;
  • Je voert evaluatiegesprekken met de team en ben op de hoogte van wat er speelt;
  • Je onderhoudt het contact met zowel onze advocaat als contactpersonen bij de rechtbank;
  • Je draagt zorg voor de planning van het Judex Legal team;
  • Je beheert taken zoals allocatie, facturatie en het plaatsen van bestellingen;
  • Je werkt mee, hierbij horen taken als controle van convenanten, videogesprekken voeren en zorg dragen voor de verzoekschriften en beschikkingen.

Welke kwaliteiten heb jij?

  • Je beschikt over up-to-date kennis van het personen- en familierecht;
  • Je bent servicegericht en hebt goede communicatieve vaardigheden, jij gaat voor een optimale klantbeleving;
  • Je bent procesmatig sterk en weet het overzicht te bewaren;
  • Je hebt een afgeronde WO-studie bij voorkeur binnen het personen- en familierecht.
  • Andere studies met aantoonbare affiniteit met de branche zijn ook welkom om te solliciteren;
  • Je hebt 1-3 jaar relevante werkervaring;
  • Je beschikt over aantoonbaar coachend leiderschapstalent;
  • Je bent commercieel en hebt concrete ideeën over nieuwe initiatieven;
  • Je vindt het leuk om als team doelen te behalen ook als dit soms hard werken is;
  • Je bent 40 uur per week beschikbaar.

Wat krijg je er voor terug?

Bij Codator krijg je alle ruimte om op jouw eigen manier vorm aan je ambitie te geven, zowel op persoonlijk als professioneel vlak. Wij vragen veel van je, maar je krijgt er ook veel voor terug:

  • Een goed salaris: afhankelijk van leeftijd en ervaring;
  • Uiteraard 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen;
  • Maandelijkse borrel activiteiten georganiseerd door collega’s;
  • Werken bij een innoverend bedrijf met ruimte voor eigen inbreng;
  • Een contract van 12 maanden met daarna de intentie voor onbepaalde tijd;
  • Een centraal gelegen werkplek tegen Utrecht CS aan!

Herken jij jezelf in bovenstaande en ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging waar je echt impact kan maken? Solliciteer dan snel en wie weet organiseer jij de volgende vrijdagmiddagborrel of ons bedrijfsuitje!

Eerst nog meer informatie nodig? Neem dan contact op met Noor Loos, via Noor@codator.net.

Codator heeft als doel: juridische dienstverlening voor consumenten zó goed maken, dat klanten vanzelf ambassadeur worden. Iedereen die te maken heeft gehad met een juridische kwestie, weet hoe lastig het is om goed juridisch ontzorgd te worden, laat staan tegen een betaalbare prijs. 
Wij bouwen de totaaloplossing voor het levensmoment scheiden. Ooit groot geworden in online scheiden maar nu uitgebreid naar mediation, hypotheek- en belastingadvies. En dat is slechts het begin.

Juridisch
Utrecht
Actief in 1 land
30 medewerkers
30% mannen - 70% vrouwen
Gemiddeld 29 jaar oud

Dit zeggen medewerkers

Emiel van Lenthe

Managing Partner

Emiel van Lenthe

We zijn een volwassen start-up die de omschakeling aan het maken is naar scale-up. Binnen onze cultuur staat de klantervaring centraal. De sfeer is ontspannen maar gefocust met het teambelang hoog in het vaandel. Alles draait om slim werken, nieuwe dingen proberen en successen samen vieren.

Noor Loos

HR Business Partner

Noor Loos

Omdat ik vanaf het begin bij Codator betrokken ben en in verschillende functies heb gewerkt ken ik onze mensen en het bedrijf heel goed. Het zoeken naar nieuwe collega’s die perfect passen binnen het Codator-DNA en zorgen dat zij hun werk zo goed mogelijk kunnen doen, dat maakt mijn werk zo leuk.