Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Deze vacature is verlopen. Je kunt daarom niet meer liken of solliciteren.

Vergelijkbare vacatures bekijken

Campus Recruiter

Geplaatst 23 mrt. 2024
Werkervaring
1 tot 3 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Sta jij aan het begin van je carrière en wil jij je verder ontwikkelen in het recruitment vak? En houd je ervan om veel verschillende ballen in de lucht te houden? Ga dan met ons recruitmentteam de uitdaging aan om voor CBRE de juiste mensen binnen te halen!

Wat ga je doen?

In deze functie ga je aan de slag als Campus Recruiter en ben je samen met de huidige Corporate Recruiters verantwoordelijk voor het aantrekken van talent voor CBRE. Het recruitmentteam is de steun en toeverlaat van de business met betrekking tot werving en selectie! Jij zult degene zijn die verantwoordelijk is voor het gehele werving en selectie proces van stagiaires, werkstudenten en junioren. Dit houdt o.a. in het opstellen en plaatsen van vacatureteksten, het verwerken van sollicitaties, het selecteren van kandidaten en het voeren van sollicitatiegesprekken. Je weet je doelgroepen goed en snel te bereiken door gebruik te maken van de juiste recruitmenttools, zoals jobboards, social media en andere netwerken. Uiteraard wordt er van je verwacht dat je naar aanleiding van de gesprekken een snelle terugkoppeling en een advies geeft aan de hiring Manager. Je bewaakt het recruitmentproces en zorgt ervoor dat alle betrokkenen steeds goed en tijdig worden geïnformeerd.

Naast de dagelijkse werving van talent is een andere belangrijke verantwoordelijkheid het profileren van CBRE als aantrekkelijke werkgever in de markt. Jij organiseert en coördineert diverse career events en inhousedagen. Je onderhoudt actief contacten met studie-, studentenverenigingen en universiteiten en vertegenwoordigt CBRE bij recruitmentactiviteiten zoals bedrijvenmarkten. Dit is een groot onderdeel van jouw functie, want door middel van deze events lukt het jou om jouw vacatures in te vullen.

Tot slot ben je ook nauw betrokken bij de organisatie en coördinatie van ons traineeshipprogramma. In dit programma starten veel van jouw junioren die je zo kan zien groeien in hun eerste jaar bij onze organisatie. Gezamenlijk met onze Learning & Development Advisor zorg jij voor een goedlopend programma!

Wat heb je ons te bieden?

  • Je bent in het bezit van een afgeronde opleiding op hbo/wo niveau;

  • Je hebt minimaal een jaar relevante werkervaring of nevenactiviteiten (op)gedaan naast b.v. je studie;

  • Je bent leergierig en je voelt je snel verantwoordelijk;

  • Je hebt een hands-on mentaliteit en je schakelt makkelijk tussen diverse werkzaamheden;

  • Je bent dienstverlenend ingesteld en je bent een goede gesprekspartner op verschillende niveaus;

  • Je beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal in woord en geschrift.

Wat hebben we jou te bieden?

Bij CBRE werken allerlei verschillende specialisten aan een gedegen totaalvastgoedadvies. Professionals met een commerciële, financiële, bouwkundige of zelfs creatieve achtergrond, en allemaal met dezelfde drive voor vastgoed.

Je krijgt veel verantwoordelijkheid waardoor je jezelf kunt ontplooien. Daarnaast biedt ons collectief opleidingsprogramma, De CBRE Academy, de kans om je door middel van opleidingen, trainingen en workshops verder te ontwikkelen. Onze organisatie is dus de perfecte plek om je professioneel en persoonlijk te ontwikkelen.

Binnen CBRE wordt hard gewerkt maar tijd voor ontspanning vinden wij net zo belangrijk. Er worden geregeld activiteiten georganiseerd zoals borrels, bedrijfs-en afdelingsuitjes. Wij bieden je een functie in een enthousiast en gedreven team en een fijne werkomgeving met veel uitdagingen en mogelijkheden om jezelf te ontplooien.

Wie wordt je team?

Wij zijn een divers team wat de belangen behartigt van het bestuur, managers en medewerkers. Het team bestaat uit een HR Director Continental Europe, twee HR Business Partners, een HR Backoffice Manager een HR Officer, twee Corporate Recruiters, een Fleet Manager, een Learning & Development Advisor, een HR Analyst en twee Payroll Officers.

Het team werkt voortdurend op het snijvlak van medewerker ambities en de (lange termijn) doelen van de organisatie. Het team is hecht en kent een informele cultuur binnen een zakelijke context. Wat ons verenigt is het bedienen van de (interne) klant; samen met de business werken aan een nog betere werkomgeving voor iedereen.

Wie wordt je nieuwe werkgever?

CBRE is een organisatie waarbij het niet uitmaakt of je een ervaren professional of een jong talent bent, en op welke positie je speelt. We bieden iedereen de vrijheid om kansen te zien en te pakken. We werken hard voor onze successen en vieren die met elkaar, bijvoorbeeld na het sluiten van een deal of tijdens onze wekelijkse borrel.

Met ruim 80.000 medewerkers verspreid over 450+ kantoren in 70 landen is CBRE wereldwijd marktleider in real estate consultancy. In Nederland werken onze 500+ professionals vanuit Amsterdam, Den Haag, Eindhoven, Rotterdam, Utrecht en Zwolle elke dag aan de mooiste vastgoedprojecten.

Sinds begin 2019 heeft CBRE een nieuw hoofdkantoor in de Schinkelbuurt in Amsterdam, genaamd The Core. Een nieuw, innovatief kantoor onder het vijftig jaar oude dak van een voormalige autogarage. Met dit kantoor slaan wij een nieuwe weg in, geven we ondernemerschap de ruimte en werken we intensiever met opdrachtgevers en elkaar samen.

CBRE, genoteerd aan de New York Stock Exchange, is met ruim 100.000 medewerkers verspreid over 500+ kantoren in 100 landen wereldwijd marktleider in real estate consultancy. In Nederland werken onze 600+ professionals vanuit Amsterdam, Den Haag, Eindhoven, Rotterdam, Utrecht en Zwolle elke dag aan de mooiste vastgoedprojecten.

Vastgoed
Amsterdam
Actief in 100 landen
600 medewerkers
40% mannen - 60% vrouwen
Gemiddeld 34 jaar oud