Helaas, we kunnen geen vacatures vinden die aan je zoekopdracht voldoen.
Een traineeship is een traject (vaak een startersfunctie) bij een werkgever, waarbij je als trainee werkt en wordt opgeleid tot specialist in een bepaald vakgebied, zoals marketing, finance, IT of sales. Traineeships verschillen van werkgever tot werkgever, maar duren vaak één tot twee jaar. Vaak doe je gedurende de loop van een traineeship meerdere opdrachten en krijg je daarnaast veel trainingen en begeleiding.
Omdat traineeships plaatsvinden in een soort 'klasjes' zijn er vaak vaste sollicitatie- en startmomenten. Dat is soms één keer per jaar en bij sommige bedrijven zijn er twee sollicitatiemomenten voor een traineeship per jaar: in het najaar (vanaf september) en in het voorjaar (vanaf februari). Houd Magnet.me of deze traineeshippagina hiervoor goed in de gaten.
Werkgevers hebben allemaal hun eigen specifieke toelatingscriteria voor een traineeship, maar vaak zijn traineeships gericht op starters op de arbeidsmarkt of mensen met bijvoorbeeld maximaal twee jaar werkervaring. Soms worden ook alleen sollicitaties van afgestudeerde studenten met een universitaire opleiding geaccepteerd voor een traineeship of worden er eisen gesteld aan je gemiddelde cijfer op het HBO of de universiteit. Meestal staat dit vermeld in de beschrijving van een traineeship op Magnet.me. Lees die dus eerst goed door voordat je op een traineeship gaat solliciteren.
Er zijn meerdere soorten traineeships, in verschillende sectoren, waar afgestudeerden uit kunnen kiezen. Traineeships zijn meestal speciaal ingericht om te voldoen aan de behoeften van zowel de trainee als de organisatie. Zo zijn er (meer algemene) management traineeships, IT traineeships en finance traineeships - je kunt al deze soorten traineeship vinden op Magnet.me.
Bekijk ons aanbod:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.